一个冷知识：要彻底消除全球性别差距，还需要 134 年，尽管在高等教育领域女性毕业生的比例高达 52.45%，但在 STEM（科学、技术、工程和数学）行业的就业情况中，女性的比例却相对较低，仅占 28.2%。
不过这一比例，已经被打破。
每年《麻省理工科技评论》都会从世界范围内寻找 35 位通过研究引领创新浪潮的 35 岁以下的年轻人 ——「35 岁以下科技创新 35 人 」（MIT Technology Review Innovators Under 35，简称 「TR35」）。
今年 TR35 中 17 位女性，女性在 STEM 相关岗位下，首次接近 50%，为了这一年，她们足足等待了几千年。
这些杰出的女性中，有人为免疫系统创建了一个「 周期表 」，有人制造了一个可生物降解的机器人，使空中播种更有效，有人取得众多科研成果，成为 985 高校中较为年轻的院长之一。一起来认识下这些新生代女性科学家吧！
她，建立免疫系统「周期表」
「 从来没有人真正尝试过 」34 岁的 Ang Cui 博士是哈佛大学的助理教授，她的系统免疫学实验室专注于使用高通量实验和计算方法来解码复杂的免疫反应。
但 Ang Cui 一开始的科研专业并非生物免疫。2013 年，Ang Cui 在多伦多大学获得电气和计算机工程学士学位，2015 年，她在耶鲁大学获得计算生物学和生物信息学/免疫学硕士学位。交叉背景让她获得更多的科研 idea 与创新思路。
免疫疾病有一个较大的 BUG。在既往的指南与共识，以及疾病的诊断与治疗标准，往往以男性的生理病理特征为研究对象进而定义。不过系统性红斑狼疮、类风湿关节炎和干燥综合征等免疫疾病在女性老年人群中的发病率和严重程度可能会增加，需要更多的关注和研究。
为此，她的团队创建了「免疫词典」，这是一个大规模的参考图谱。这项研究的长期意义在于，通过更精确地了解体内的免疫反应，可以推动精准医学的发展，克服当前创造广泛疾病有效免疫疗法的局限性。
她已经使用 IREA 软件探究了狼疮、癌症、COVID-19 和丙型肝炎等疾病的免疫反应，确定了每种疾病中最活跃的细胞因子。
成果可观，她开发的免疫系统的「 元素周期表 」 并和她的同事们开发了免费的在线软件，供科学家使用。
该网站在推出后的几天内就「 完全崩溃 」了，因为它太受欢迎了。从那时起，该词典的访问量已超过 181000 次。
她，制作可降解的机器人
一提到机器人、AI，你是否第一时间会在脑海里浮现一位戴着眼镜的男性科学家？
而现在，在 AI 领域取得成绩的女性科学家也比比皆是，罗丹荔就是其中一位。她在南加州大学获得博士学位，并在哈佛大学担任博士后研究员。
她的研究多次获得顶级 AI 会议的奖项，并在多个领域内产生了影响，比如：全球每年因自然和人类活动损失约 1000 万公顷森林，飞机播种成为恢复植被的关键手段。然而，种子常因动物、雨水和风的干扰而难以入土。
罗丹荔参与的 「E-seed」 的创新项目，便是一种新型的资产土种子载体。E-seed 的设计灵感来源于自然界中能够自钻入土的 Erodium 植物，它是一种可以携带种子和肥料的微型可降解载体。
罗丹荔和她的团队通过调整木质贴面的柔韧性，并设计出三尾结构，以提高种子的直立和发芽率。这种创新方案简单而天然，已经获得专利，并被授权给了财富 500 强企业。
目前，罗丹荔正在寻找合作伙伴以扩大生产规模，以期将这一技术应用于更广泛的环境和生态修复工作中。
E-seed 的成功研发和应用，不仅能够提高种子的发芽率，还有助于解决自然生态中的多种问题，如避免山体滑坡、减少物种入侵、助力植被恢复等。
她，36 岁当上药学院院长
提到女性科学家，就不得不提及刘秀云教授，她在 1988 年出生，因成为 「最年轻的 985 高校院长」而出圈走红。
她的学术旅程始于天津大学，后在英国剑桥大学获得临床神经科学博士学位，并在美国加州大学旧金山分校及约翰霍普金斯大学进行博士后研究。她也曾于 2023 年被《麻省理工科技评论》评为亚太区「35 岁以下科技创新 35 人 」。
今年 5 月，刘秀云教授被任命为天津大学药物科学与技术学院的院长，成为该院第三任院长，也是 985 高校中较为年轻的院长之一。
9 月 12 日，天津大学 2024 年新生开学典礼举行，药学院院长刘秀云教授作为师友导师代表发言，她提到「时间是我们最宝贵的资源。」她站在台上的那一刻，也为更多科研人以及女性硕博，提供榜样与力量。
突破传统，期待更多女性加入科研
女性科研总是充满质疑和坎坷。从生活到家庭，多种因素牵绊着女性在科研道路上持续前进。据《性别视角下的中国科研人员画像》报告显示，中国女性科研人员占比从 2005 年的 13% 上升到 2019 年的 27.7%，增加了 14.7 个百分点。
特别是在生命科学和医学领域，女性的参与度和学术影响力与男性相近，甚至在某些领域如神经科学和药理学领域中表现更为突出。
然而，女性在物质科学、计算机科学、工程技术等领域的学术影响力仍然低于男性。女性科研人员在职业发展中仍面临上升空间受限、事业家庭难以兼顾等困境。
图源：科技部等十三部门印发通知
为了支持女性科研人员的成长和发展，中国已经推出了一系列政策措施。例如：
国家自然科学基金委员会放宽了女性科研人员申请某些基金项目的年龄限制，并增加了女性科研人员在评审和决策中的参与度。这些措施旨在减少女性科研人员在职业发展中的障碍，提高她们在科研领域的参与度和影响力。
期待更多的女性坚持科研道路，不断探索和创新，成为「拯救世界」 的一部分。
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