中国科学院心理研究所是国家级综合性心理学研究机构。主要探索人类心智本质，揭示心理和行为的生物学基础与环境影响机制，为促进国民心理健康和推动社会和谐发展提供重要知识基础和科技支撑，成为引领我国心理科学发展并有重要影响力的国际著名研究机构、服务国家科技创新与城镇化发展的心理学科技智库。根据工作需要，心理研究所现面向社会公开招聘科技岗位工作人员。
一.招聘研究组/应用类研究中心、岗位、岗位职责、专业及其他要求
1.
杜忆研究员研究组
岗位需求：
岗位博士后或助研
1
人，其中应聘助研岗位的人员须为出站博士后或留学回国人员。
主要职责：
协助
PI
完成研究组的科研工作、科研项目申报和日常管理；协助指导培养研究生；独立开展听知觉和言语加工相关方面的研究，积极争取课题。
要求：
具有心理学、认知神经科学、生物医学或语言学等相关专业博士学位；具有从事基础心理学和认知神经科学研究的基础和经验，在听觉脑成像或听觉电生理等领域有经验者优先；有较强的编程能力，能熟练使用多种脑成像和统计分析软件；有良好的英语写作和口头表达能力；具有独立科研能力，富有较强的责任感和团队精神。
2.
孔亚卓研究员研究组
岗位需求：
岗位博士后或助研
1
人，其中应聘助研岗位的人员须为出站博士后或留学回国人员。
主要职责：
协助
PI
开展疼痛认知和神经疾病的相关研究；负责课题组的数据采集和分析；协助指导研究生和课题组的管理；独立开展研究，积极争取课题。
要求：
具有心理学、神经科学、计算机或电子工程等相关专业的博士学位；在电生理或脑成像等方面有经验者优先；拥有良好的英文写作能力；有海外学习或工作经历者优先；受过良好的科研训练，具备独立科研能力，富有较强的责任感和团队精神。
3.
鲍敏研究员研究组
岗位需求：
岗位博士后或助研
1
人，其中应聘助研岗位的人员须为出站博士后或留学回国人员。
主要职责：
开展人类视知觉可塑性、多感觉通道整合等视知觉相关研究，协助
PI
组长完成本研究组承担的课题，积极争取基金项目，培养研究生。
要求：
具有心理学
/
认知神经科学相关领域的研究背景；具有良好的团队合作精神和独立解决问题的能力。
4.
严超赣研究员研究组
岗位需求：
岗位博士后或助研
1
人，其中应聘助研岗位的人员须为出站博士后或留学回国人员。
主要职责：
开发脑功能影像计算新算法，完善脑影像分析平台。采用机器学习方法，从大样本精神疾病静息态数据中提取临床生物学指标。研究脑自发活动机制及其在脑疾病中的应用。
要求：
具有信息科学或认知神经科学或心理学等专业背景。
5.
叶铮研究员研究组
岗位需求：
岗位博士后或助研
1
人，其中应聘助研岗位的人员须为出站博士后或留学回国人员。
主要职责：
协助
PI
开展帕金森病认知障碍的相关研究；协助指导研究生；独立开展研究，积极争取课题。
要求：
具有神经病学或认知神经科学等专业知识背景，愿意长期从事临床研究；具有良好的团队合作和沟通能力，富有责任感和敬业精神；有脑成像或电生理研究经验者优先；有海外学习或工作经历者优先。
6.
毕鸿燕研究员研究组
岗位需求：
岗位博士后或助研
1
人，其中应聘助研岗位的人员须为出站博士后或留学回国人员。
主要职责：
协助
PI
完成科研任务，并指导学生。
要求：
具有良好的心理学教育背景，精通神经心理学研究技术，具有较好地发展性阅读障碍的研究背景，或者其他儿童学习困难研究基础。
7.
罗非研究员研究组
岗位需求：
岗位博士后
1
人。
主要职责：
开展痛觉共情研究，开展冥想调节疼痛研究。
要求：
心理学专业博士。
8.
蔡华俭研究员研究组
岗位需求：
岗位博士后或助研
1
人，应聘者须为海外留学回国人员。
主要职责：
协助
PI
完成研究组的科研工作、科研项目申报和日常管理；协助指导培养研究生；独立开展人格与社会心理学相关方面的研究，积极争取课题。
要求：
人格与社会心理学方向海外博士或博士后；社会认知神经科学方向海外博士或博士后；对本课题组研究方向感兴趣。
9.
黄昌兵研究员研究组
岗位需求：
岗位博士后或助研
1
人，其中应聘助研岗位的人员须为出站博士后或留学回国人员。
主要职责：
协助
PI
完成研究组的科研工作和科研项目申报；协助指导培养研究生；独立开展研究工作，积极争取课题。
要求：
具有心理物理学
/
计算机
/
实验心理学
/
数学
/
信号处理
/
生物医学工程等专业背景。
10.
周雯研究员研究组
岗位需求：
岗位博士后
1
人。
主要职责：
独立开展科研项目，包括实验设计、数据分析及论文撰写；协助指导研究生；协助实验室的日常管理。
要求：
神经科学、认知心理学或相关专业，具备一定的有机化学知识；熟悉认知神经科学领域的多种实验技术及相应的数据处理，如
fMRI
、
EEG
等；优秀的英文写作能力；严谨、勤于思考、有进取心。
11.
王亮研究员研究组
岗位需求：
岗位博士后或助研
1
人，其中应聘助研岗位的人员须为出站博士后或留学回国人员。
主要职责：
参与研究组的科研工作和科研项目申报；指导培养研究生；独立开展研究工作，积极争取课题；完成指定科研任务。
要求：
具有认知神经科学、认知心理学、生物医学工程、模式识别或数理统计等专业背景；有较好的英文文献阅读和论文撰写能力；有系统性的研究工作和自己的学术见解；有团队精神，敢于开展探索性研究；有神经影像或电生理数据处理经验者优先。
12.
林文娟研究员研究组
岗位需求：
助研
1
人，应聘者须为出站博士后或留学回国人员。
主要职责：
进行精神与免疫交互作用的研究。
要求：
有多学科知识，如行为学、免疫学、分子生物学、影像学等。
13.
隋南研究员研究组
岗位需求：
岗位博士后或助研
1
人，其中应聘助研岗位的人员须为出站博士后或留学回国人员。
主要职责：
熟悉药物成瘾或情绪障碍相关精神疾病研究领域；具备小动物在体电生理、脑片膜片钳或者在体荧光成像背景者优先考虑。
14.
王晶研究员研究组
岗位需求：
助研
1
人，应聘者须为出站博士后或留学回国人员。
主要职责：
从事复杂疾病数据分析相关工作；协助
PI
完成研究组的科研工作和科研项目申报；协助指导培养研究生。
要求：
具有统计遗传学、生物信息学、计算机或相关专业博士学位；有组学数据、二代测序数据分析经验；熟练掌握
R
、
Python
、
Perl
、
Java
、
C/C++
等至少一门编程或脚本语言；具有良好的大数据处理研究经历，思维严谨，逻辑清晰；具备良好的英文文献阅读及英文文章撰写能力；具有良好的团队合作精神，适应能力强，能够适应多课题、快节奏的工作环境。
15.
杨玉芳研究员研究组
岗位需求：
岗位博士后或助研
1
人，其中应聘助研岗位的人员须为出站博士后或留学回国人员。
主要职责：
参与研究组的科研项目。
16.
经济与组织行为研究中心
岗位需求：
岗位博士后
1
人。
主要职责：
协助开展科研项目工作和相关日常工作；围绕
EAP
项目开展相关的应用基础研究、应用研究、产品研发工作；完成中心所需的管理辅助工作，包括科研档案管理、研究生管理等；协助中心指导培养在读研究生；完成中心负责人交待的其他工作。
要求：
具有心理学、教育学、管理学或计算机等专业背景。
17.
保护儿童及家庭研究服务中心
岗位需求：
岗位博士后或助研
1
人，其中应聘助研岗位的人员须为出站博士后或留学回国人员。
主要职责：
参与并承担中心针对儿童暴力伤害人际创伤疗愈示范性个案服务、专业培训及课程研发、实务研究和政策倡导等相关工作；参与并承担中心项目申请及项目管理、提交咨询报告、申请专利、制定标准、出版专著和发表论文等工作。
要求：
符合心理所助研或岗位博士后入职标准；博士研究方向为临床心理学，或临床社会工作；有儿童心理创伤治疗或家庭治疗临床经验、儿童保护工作经验者优先；能独立开展临床研究（量性或质性研究）。
说明：本次全所招聘上限为
10
人。
