全体财税人请做好随时失业的准备

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而高层次的 财税人员 更应关注风险管理，树立风险管理理念，掌握风险管理的战略思维和方法。

企业的战略风险、财务风险、运营风险、市场风险、合规风险，都是 财务总监、注册会计师、高级会计师 等需要掌握的。

尤其是合规风险对其他类别风险的影响是系统性的，牵一发动全身，而且，合规义务是很重要的、需要引起高度重视的风险因素。

各位，扎扎实实的技术傍身，前景广阔需求旺盛的专业加持，到哪儿都有底气。

说到这里，肯定会有朋友会问——什么是企业合规师？企业合规师这么香的吗？

企业合规师是指从事企业合规建设、管理和监督工作，使企业及企业内部成员行为符合法律法规、监管要求、行业规范和道德规范的人员。

【来源：人社部官网】

距离2021年3月，企业合规师被人社部等相关部门正式发布，成为新型职业，过去了三年。

这三年里，已经有聪明人发现了先机，完成了企业合规师的相关学习，正式在企业中 开展企业合规管理 相关工作，这批人，多数都是在企业中原本开展财务、法务、审计等工作的人员，有了“企业合规师”的加持后，发展更加顺遂，或者在原单位升职加薪，或跳槽进入更大规模的公司选择了更好的平台和薪资待遇。

来源招聘网站

随着市场经济的推进，新《公司法》2024年7月1日实施，重塑企业生态，而且一系列的落地措施会逐步出台，合规管理迫在眉睫。

对于公司，从注册、运营、增减资、合并、分立、形式变更、发债、发行股票、上市、破产重整等，规范性要求越来越严格，从这几年对企业的合规监管来看，规范性发展成为重要话题。上述工作的开展， 财税专业的人员 将在企业合规相关管理工作中发挥重要作用。

相信有财会朋友们注意到，学习企业合规师是基本没有职业要求的，但为什么建议我们广大财会人学习企业合规师呢？

自然是我们财会人不管在学习企业合规师还是开展合规相关工作时，都具有很多其他岗位不具备的优势！

这为我们 财税从业人员 学习企业合规师奠定了一定的基础

比如内控作为财务系统的重要工作，是关于风险点识别、风险管理措施，涉及到企业经营管理的各个环节，也是合规管理的重要抓手。 财税人员 学习内控知识有先天优势，现行的国家内控规则最初就是财务人员掌握的知识。

完成学习是第一步，合规管理具体工作的开展才是难点。

但这个难点对我们 财税从业人员 是很容易解决的！

会计规则本身就是合规义务，在企业业务系统，财会人员会跟各部门打交道，会计规则涉及到各个子系统， 财税人员做合规管理 有天然的优势。

在开展合规工作时，立足财会再向其他方向发散，更容易切中要点，发现痛点，攻克难点，将合规管理工作运转起来。

有专业、有经验、有能力，升职加薪还不是分分钟的事？

可能会有财会朋友会说，她没打算改行，就想一直做财会工作。

当然，财会工作还是非常有前途的，但当下的经济发展趋势和企业对员工的要求就更高和更多元化，财会人员的就业形势也呈现了基层人员饱和，薪资待遇低，高层次人员需求增多、要求提高的趋势。

我们学习企业合规师，不是一定要转行或跳槽去从事企业合规工作，这项学习是为我们现在的工作加分，为我们的未来加码，为我们提供了更广阔的前景和更多的可能性。

这在当下这个变幻莫测的世界，是非常难能可贵的！