【重要】非中共党员领导干部能否认定为违反中央八项规定精神？

纪法指引 · 公众号 · 时评 · 2025-03-21 08:00

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违反中央八项规定精神相关问题解析

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一、分类和依据问题

在《党纪处分条例》中，没有“违反中央八项规定精神”这一违纪类别。为突出重点，推动各级党组织驰而不息抓落实，在纪检监察文书中将违反中央八项规定精神单列为一个违纪类别。中央纪委定期公布的《全国查处违反中央八项规定精神问题汇总表》明确了“违反中央八项规定精神问题”的主要类型。从2013年到现在调整了几次，最近一次是在2019年12月做出较大调整，将问题类型明确为“两大类”“16小类”，即： 第一大类：形式主义、官僚主义问题（表中1-4）；第二大类：享乐主义、奢靡之风问题（表中5-16） （见下表）。

违反中央八项规定精神问题类型		《党纪处分条例》（2023版）	《政务处分法》
1.贯彻党中央重大决策部署有令不行、有禁不止，或者表态多调门高、行动少落实差，脱离实际、脱离群众，造成严重后果		第132条、另第56条、第122条、第123条、第126条、第57条、第149条等条款列举的情形，只要符合形式主义、官僚主义问题的本质特征，均可认定为形式主义、官僚主义	第39条第3项
2.在履职尽责、服务经济社会发展和生态环境保护方面不担当、不作为、乱作为、假作为，严重影响高质量发展
3.在联系服务群众中消极应付、冷硬横推、效率低下，损害群众利益，群众反映强烈
4.文山会海反弹回潮，文风会风不实不正，督查检查考核过多过频、过度留痕，给基层造成严重负担
5.违规收送名贵特产和礼品礼金	违规收送名贵特产类礼品	第97条、第98条、第113条	第34条
	违规收送礼金与其他礼品
6.违规吃喝	违规公款吃喝	第113条、第116条	第35条第3项
	违规接受管理和服务对象等宴请	第101条、第111条第2款	第34条第2款
7.违规操办婚丧喜庆		第100条	第33条第一款第2项
8.违规发放津贴补贴或福利