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第一批90后都快30了,提前避免中年焦虑从学会投简历开始

求职百科  · 公众号  ·  · 2019-12-27 13:00

正文



还有4天,第一批90后就要30岁了; 80后就要40岁了; 甚至70后就要50岁了!

突然意识到这个问题的朋友们纷纷发出了感慨, 明明还什么都没有做,怎么一下就到这个岁数了?




1

你不成功

不是因为你没能力


很多人觉得黄渤演技好,却不知道他做演员前曾干过很多事。比如,组乐队、唱歌、跳舞、办厂当老板,却都失败告终。


后来当演员,他清晰的找到自己的定位,知道自己不适合演高大上的角色,接拍了疯狂的石头和疯狂的赛车,一炮而红成功了。



那么如果你在职场里已经努力了一段时间,但是仍没法做到优秀、不能得到提拔,不要灰心,不妨回头看看,是不是这个平台本身就不适合自己,或者这个职位本身就没有多少发展机会。

人的职业生命非常宝贵,不要把时间浪费在不合适的职位上。


尤其是,有些困境是你换个思路、换个职业就能避免的。大部分的吃苦磨炼一点都不励志,只是在走弯路。



2

改变总是要用实践来证明的


如果你原有的工作或行业还有很大的发展前景,不妨继续往下做。

但值得注意的是,一个成功的人从来都不会死磕一条路、一个方向,而会根据实际的情况、遇到的不同问题和困难而改变的。

可以尝试用小步试错的方法,随时根据试行的结果,调整自己的目标和计划。

这就跟挖金矿一样,不是制定一个方向和目标一直挖过去。而是顺着矿脉和地形,一步一步的摸索过去。

如果发现原来的工作不靠谱,那就需要切入一个成长型领域,踏踏实实干几年。

但要切记,30岁以上的人选择工作不同于小年轻。选择一个行业或者工作,首先要确保当下能给你足够的安全感,同时也要考虑未来是否有足够高的职场天花板。

职业天花板是很重要的决定因素,这决定了你未来的纵向发展空间。一旦决定要开干了,就踏踏实实做出点成绩。


3

职场的转折点



职场的转折点, 可能是更深刻的了解了自己; 可能是带新人的时候; 可能是鼓起勇气说出大家不敢直说的事实的时候; 也可能是走出舒适区,面对可能失败的勇气;
如果你已经准备好了要走出舒适区,那么一定要来听听我们在周一晚上7点给大家带来的直播课程: 《如何写出符合岗位需求的简历》, 帮你做好改变自己的第一步。

直播大纲:

1) 为什么大家都说找工作特别难?什么叫岗位匹配?

2) 如何选出更匹配自己的岗位;

3) 如何做到人岗匹配, 提高简历投递命中率?







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