四川成都市事业编降薪后工资

这一期给大家分享一下四川成都事业编的工资待遇。

四川的公务员工资其实已经分享过几期了，跟全国其他地区相比也仅仅是一个中游水平，甚至有的地区的待遇连中游都达不到，总体而言是有点不尽如人意的，那么公务员尚且如此，工资更低的事业编会更低吗？

下面就跟大家聊一聊成都的事业编工资待遇，是不是真的会特别差。

投稿的这位小伙伴在一个四川成都某部门下属事业单位工作，目前已经入职3年多了。

每月税前6200，单边公积金1200，双边2400。

扣完五险一金后单月实际到手不到4000，绩效不按月发，按季度发，每季度发一次8000多的绩效，一年下来差不多32000的绩效。

然后年终有一个十三薪，综合算下来一年实际到手收入差不多8.7万。

如果算上公积金的话，2400×12=28800，加上87000， 差不多11w的收入。

成都的事业编收入大概是这样子，我觉得整体的话比较一般，没有算很好。

因为我们之前分享过一期四川成都的公务员工资待遇， 那位小伙伴的年到手有个有个11w12w，算上公积金的话快要15w了，比这位事业编的小伙伴工资要高出一大截。

虽然说不同单位不同区之间工资会有些差异，但是客观来说公务员工资待遇确实是要比事业编高一些的，所以也是建议大家能冲公务员就冲公务员，实在考不上的情况下再考虑事业编。毕竟事业编的工资待遇是要低一些的，加上晋升要比公务员差不少，所以说公务员才是最优选。