【学员风采】：上岸淮安名校优生人才引进的第93期学员小A同学

1.个人情况

我是一名机械专业的硕士研究生，我是一名坚定的考公者，国考、江苏省考、安徽选调、南京事业编等我都悉数参加，同时也报名了较多的人才引进计划。今年淮安的名校优生面试时间较早， 3月20号短信通知我进入了面试，3月30号早上七点半到达面试地点。

2.面试准备

我备考面试非常匆忙，只复习了5天。因为我们学校论文送审时间是3月28号，而我3月23号之前一直在备考南京事业编考试，直到24号才开始着手准备面试。25号报名了 文木教育的“一对一实战训练”， 26号看了13小时的理论课，27号和29号上了两次一对一实战训练课。一方面吴老师能非常耐心地解答我所有的疑问，并且对政策了解很透彻， 只要我有问题，吴老师必定回答，而且回复的很详细； 另一方面给我上课的欧老师讲课很认真，讲的很细，我把我的情况和他说了之后， 欧老师给我制定了专业的面试备考课程。事实证明效果很好，我花了一天的时间倍速听完了cctalk理论课程，掌握了答题思路和面试题型。消化后立马就安排了实战课程，面试技巧得到了极其明显的提升。

在上【最强考场一对一】课程时，欧老师先详细介绍了淮安名校优生面试题的几大类型，通过历年真题分析、讲解、归纳、总结，让我直观掌握了面试题目的类型以及如何应对面试题 ，第一次课程结束后欧老师发了几个经典的模板给我背诵， 我用一天的时间把每个类型的面试题模板都背诵了一题，以不变应万变。第二次上课时，欧老师通过一对一面试，让我知道了 我在答题时间规划与答题思路上的一些问题 ，欧老师点对点的对我进行针对性训练，同时 欧老师丰富的答题经验与思考问题的大格局 给我带来了很大启发， 直接提升了我答题的思维高度， 对我真正上考场的思路起到了很大作用。 最终我成功上岸江苏淮安名校优生人才引进。

3.考试流程

关于考试流程，首先需要将相应的资料以及证书转化成电子版上传到用人单位邮箱，我选择的是县区岗位，我自己是211应届硕士，和我一起进入面试的另两位也都是211硕士（面试当天我签到时看到了名单）。3月30号的面试流程是，早上七点半先到指定候场室，进入考场后，负责人会问有没有人愿意当志愿者代替大家抽签的（抽签不是自己抽签，而是每个考场出两名志愿者，由这两名志愿者代替所有人进行抽签），抽签结束后公布抽签序号。一开始进入考场是随机坐，到八点开始抽签，抽签后按照抽签座位从1号到30号按顺序坐。

面试时先在读题室准备8分钟，有提供纸和笔，时间到后不能再看题，可以带草稿纸进入面试室。 面试室考生桌上也放了考题，所以不用担心忘了考题内容。当天下午6点，我接到了体检短信。

淮安的面试题目较长，准备的时候我先准备的第一题和第三题， 因为第一题关系到考官对你的第一印象， 所以很重要， 第三题关系到考官最后听完给你打分的关键点， 所以也很重要，第二题准备的时间相对较少。

关于面试着装，建议大家穿的正式一点，考场的大部分女生都穿的面试套装，最好化个淡妆，显气色。 男生普遍全套西装，少部分穿的是冲锋衣。个人认为正式着装体现出你对这次面试的重视，能给考官留下一个更好的印象。 面试一定要把握好时间不要超时， 在平时练习时 一定要多刷题。多背一些素材， 背的素材一定 要能脱口而出 ，提升考官对你的印象分。其实短短十分钟说不了太多，每道题也就说三分钟左右，不用担心自己积累不够， 关键是要够精准，并且表达要流畅自然。而且那种很难念、很空的句子少说， 一直说会导致自己说的不流利有点卡壳，反而让考官认为你是在背模板，没有自己的观点输出。

4.面试真题

2024年3月30日江苏淮安名校优生人才引进面试真题(回忆版)

1.A类思维聚焦重执行、善于总结，非黑即白，非对即错;B类思维发散、喜欢合作，圆滑变通。你属于哪一类?说明原因并评析。

2.“做的比说得好，服务比需求先"。针对营商环境，谈谈你的看法？

3.淮安市要打造“美食+”文化活动，比如“盱眙龙虾”、“洪泽螃蟹”、“美食+”模式，重点要做好哪些环节？

备注：线下一轮面试，5个考官，右手边1个计时员，1个监督员，手边有钟，有题本，有纸笔，8分钟准备，10分钟答题。