文章强调了环境对个人发展的重要性，如停留在较低的平台或环境中，个人很难展现其真正的价值，就如张五哥作为情商高的人，在地方上没有展现自己情商的机会。
文章阐述了平台对个人发展的作用，如张五哥进入皇宫后大放异彩，以及年羹尧主动跨区执法是为了讨好领导并获得晋升的机会。作者还提到自己的经历，强调了在领导身边有更多赚钱的机会和更大的发展空间。
文章鼓励人们主动出击寻找机会，而不是被动接受。作者提到人们在地方上可能做了很多自认为重要的事情，但实际上真正重要的是进入领导视野并获得机会。
那天有个读者看了第二部分之后，他留言讲了很多自己的经历。
总而言之，他就一个问题，可不可以停留在他当下的环境中，指望跟随着自己当下的公司发展。
我看了你讲的那些个情况，很直白的回答你，不可以。
答案很简单，有些功劳，就像赌场里的筹码，它是直接可以换成钱拿走的。
而有些功劳，它不是筹码，它换不成钱的，它只能换什么？只能换一张门票，换一张让你进入赌场的门票。
你千万不要觉得同等实力的人才在市场上的报价是相当的。
完全相同水平的会计，待在一个小店铺里，月薪就只有几千块，去了互联网公司，就能加个零。
她们干着一样的事儿，问题在于，平台不同，资源不同，你的价值也就不同。
就像同样是看大门的，给公厕看大门，与给保险库看大门，薪水差很多，不是你的问题，是你看的东西的问题。
同一个宝石在地摊上最多有人出价一百，到了珠宝店，就可能有人出价一万，到了拍卖行，才会有人出价一百万。
换言之，作为这枚宝石，它在地摊上做的所有事情，都只是为了进店，它进店后做的所有事情，都只是为了进拍卖行。
我给你举个例子。
你看雍正王朝，你觉得那个朴实憨厚的张五哥，情商如何？
他情商其实非常高。
康熙一废太子之后，在雪地里散步，张五哥随行，康熙随口问他，你觉得哪个阿哥人好？
我问你，如果此时此刻你是张五哥，你能怎么回答？
你只有一个答案的，就是十三阿哥。因为只有他救过你的命，只有他理论上和你有过交集。
你但凡敢说出其他阿哥的名字，必然被康熙怀疑身为侍卫，串通阿哥，你小命不保。
所以张五哥的回答也的确是这个唯一的答案，十三阿哥。
康熙觉得不稀奇，接着问
，是不是因为十三阿哥救过你的命？
我问你，此时此刻如果你是张五哥，你该怎么回答？
如果你回答是，你留给康熙的印象就是没有公心，谁给你骨头你冲谁摇尾巴。
如果你回答不是，那你得说出个道理来。
张五哥就讲出了道理，他说之所以觉得十三阿哥最好，不是因为对方救过自己的命，而是因为对方为人侠义。
这个答案好么？
好，也不好，你是解决了当下的问题，可是马上就让康熙对你陷入怀疑。
你既然不是因为十三阿哥救过你的命就说他好，那是不是你觉得十三阿哥该当太子呢？
要知道，此时此刻，正是推举新太子的风口浪尖。
看到了么？老板不好伺候啊，你体现了公心，他会怀疑你在站队伍。
张五哥怎么回答？
他又来了个一百八十度的大转弯，他说人好不一定就适合当太子。
康熙很吃惊，问这又是个什么道理？
张五哥接着讲，十三阿哥为人太仗义，容易轻信别人，如果当了太子，会被人害的。
这个回答堪称完美了吧？
但是这么完美的答案，出自于一个没有文化的，乡下地方跑出来的张五哥的嘴里，你说康熙会不会起疑？
下面人为了左右领导的视听，安插起人来，从来都是无所不用其极的。
汉武帝路过河间，官员说当地有一奇女子，自从出生起双手握拳不能分开。
武帝好奇唤来一掰，就开了，随机临幸，史称钩弋夫人。
你相信世上有神迹么？这不就是安排好的人，送到了汉武帝身边么？
所以事出反常必有妖，回答的这么完美，与自己的出身不匹配，康熙必然对张五哥起疑。
张五哥怎么回答的？
他说自己不知道什么话该说，什么话不该说，只知道要说真话，说心里话。
这一瞬间，你怎么看？
这是张五哥的水平么？不，这分明是张廷玉的水平啊。
张廷玉的情商也不过如此。
我问你，这样一个人，昔日待在江夏镇给刘八女一家做佃户的时候，有他展现自己情商的机会么？
你想想看，有没有？
过低的平台，是不可能有机会让你展现情商的，即便你拥有这方面的才能，有时候，甚至你自己都不知道。
因为你从来都没过，你也用不上。
我刚参加工作的时候，在厂商内部做码农的时候，我知不知道自己的情商到底是高还是低？
我不知道。
因为那个环境就用不上。
如果在人家眼里，你只是骡马，那你长着头脑，又有什么用呢？
甚至可以讲，你拉了半辈子磨盘，都不一定知道自己居然还长着头脑。
这就是平台的作用。
张五哥他得进了宫，才能大放异彩。
剧中这是个无心的例子，是命运选择了他，但更多人的做法是什么？
是主动出击。
年羹尧在杭州好好的参将不当，跑去扬州黄泛区，跨区执法为什么？
因为他想要讨好四阿哥，只有办好了四阿哥的差，自己才能怎么样？
才能被推举进京。
他不想在地方上混了，他想去京城里混。
你说为什么？这还能是为什么。不在领导眼皮子底下，他怎么能看得到你的才华？
所以说，人这辈子，有很多功劳，不是用来换钱的，是用来换什么？
换一个机会，换一个被领导看一眼的机会。
我当年在厂商做架构师，是做的有什么不痛快么？不是。
是一直做下去没有希望的。
你就算熬到CTO，又能怎么样呢？何况要熬多少年呢？要熬走多少竞争对手呢？
我之所以在厂商做架构师，只是希望得到一个机会，一个去甲方见领导的机会，一个凑近领导身边的机会。
有了这个机会就够了，我昔日的功劳就只想换一张门票，我无需换成钱的。
到了领导身边，有得是赚钱的机会。
在地方上你可能干了许多你以为很重要的事情，真写成报告呈上去，压根没人看。
到了领导身边，也许你只是帮他做了一件私事，抵得上你昔日十年的苦劳，明白么？
我那天在第二部分里面说的很清楚，人不能脚踩西瓜皮，溜到哪里算哪里。
你开局就要想终局，你要先按照那天说的，上来先选定你要在的行业里的那张公司的名单表，然后按照那天说的，一步步去操作。
