专栏名称: 深圳龙岗发布
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龙岗首批深龙英才认定工作启动!身为英才的你怎么可以不来申报!

深圳龙岗发布  · 公众号  ·  · 2017-07-13 18:39

正文

号外!号外!

好消息来啦!

首批深龙英才认定现在开始啦!

深龙英才认定是获得有关待遇的前置程序

话不多说,直接上重点!


认定依据

1.《关于促进人才优先发展实施“深龙英才计划”的意见》

2.《关于促进人才优先发展实施“深龙英才计划”的细则》

3.《深圳市龙岗区“深龙英才”分类目录》

4.“深龙英才计划”其他有关政策

(相关政策可在“深龙英才”公众号“人才政策”子栏目中查看)


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认定单位

各主管单位 负责所在领域深龙英才认定(详见下方的认定分工及咨询方式)

特别提示:

1.已获国家、省、市组织人事部门认定的高层次人才由区人力资源局负责认定。

2.广东省创新创业团队、深圳市孔雀计划团队的带头人、核心成员、技术骨干由区科技创新局负责认定。


申报时间

本次申报截止时间为2017年7月31日。


认定程序

1.人才提出申请,人才所在单位经办人员向认定单位提交申请材料。

2.认定单位对申请材料进行审查,出具审查意见,并在各自官方网站公示5个工作日。

3.公示期满无异议的,认定单位将认定名单报区人力资源局备案。

4.公示有异议的,由认定单位进行复核。复核后证明异议内容属实的,不予认定,并将处理情况报区人力资源局备案;复核后证明异议内容不属实的,按正常程序予以认定。


认定条件

(一)遵纪守法,无不良诚信记录和不良学术记录,无侵犯知识产权行为;


(二)属于《深圳市龙岗区“深龙英才”分类目录》中的人才类别之一;


(三)深龙英才 A、B、C 类年龄分别不超过 65、60、50 周岁,D、E 类年龄不超过 45 周岁,深圳市杰出人才不受年龄限制。符合深圳市“孔雀计划”人才或深圳市高层次专业人才认定标准,仅因超过深圳市规定年龄无法认定的人员,不超过深龙英才年龄限制的,各主管单位可参照深圳市人才类别,认定为相应层次的深龙英才;


(四)在龙岗区创业或全职工作:


1.在龙岗区创业的,所创办企业应当具有独立法人资格,注册、纳税、统计地均在龙岗区。创业人才应为所创办企业中股权占比最大的自然人股东(含通过控股的机构股东在所创办企业中实际持有的股份权益最大的自然人),且在深圳市(包括但不限于龙岗区)连续缴纳社会保险费,首次申请认定时连续缴纳时间不少于 3 个月(不含补缴)。最大自然人股东为多人,由企业推荐其中一人为创业类申请人。每家企业只有一人可认定为创业人才;


2.在龙岗区全职工作的,应与用人单位签订 1 年以上劳动(聘用)合同,合同签订单位应当与申请单位、社会保险费缴纳单位、纳税申报单位一致。首次申请认定时在龙岗区连续缴纳社会保险费、个人所得税均不少于 3 个月(不含补缴)。社会保险或纳税申报中断的,视为该人才已离开用人单位;


3.创新创业团队核心成员(不含差额人员)参照本款第 1项缴纳社会保险费,参照本款第 2 项签订劳动(聘用)合同、缴纳个人所得税;


4.外籍人才、智库人才可不受社会保险费规定限制。龙岗区机关事业单位从深圳市外引进的高层次人才可不受社会保险费及个人所得税规定限制。上述人才均需由所在单位出具在职证明。


申请材料

(一)通用材料:

1.《龙岗区深龙英才认定申请表》(详见各主管单位通知);

2.申请人有效身份证明(包括身份证、护照、回乡证、台胞证等);

3.能够证实符合《深圳市龙岗区“深龙英才”分类目录》所列类别之一的有关材料;

4.主管单位要求的其他材料。


(二)在龙岗区创业的人才,另需提供:

1.企业营业执照(需按相关要求年检);

2.龙岗区税务部门出具的企业纳税证明;

3.申请人出资证明或股权证明材料;

4.在深圳市(包括但不限于龙岗区)缴纳社会保险费证明。


(三)在龙岗区全职工作的人才,另需提供:

1.与龙岗区用人单位签订的劳动(聘用)合同;

2.龙岗区税务部门出具的个人所得税纳税证明;

3.在龙岗区缴纳社会保险费证明。


(四)备注:

1.申请材料收复印件并验原件,复印件以A4纸型制作,收取份数详见各主管单位通知。

2.创新创业团队核心成员(不含团队推荐的差额成员)参照创业人才提供社会保险费缴纳证明,参照全职工作人才提供劳动(聘用)合同、个人所得税纳税证明。

3.外籍人才、智库人才可不提供社会保险费缴纳证明,但需所在单位出具在职证明。

4.龙岗区机关事业单位从深圳市外引进的高层次人才可不提供社会保险费缴纳证明、个人所得税纳税证明,但需所在单位出具在职证明。


温馨提示

1.人才年龄计算截至2016年11月1日。

2.人才有关资质、证书现已过期,但在2016年11月1日仍在有效期内的,视为未过期。


针对各领域人才认定

各主管单位即将陆续发布通知

发布君会第一时间为大家奉上最新消息!



深龙英才分为五类,

赶快看看自己属于哪一类,

到对应的单位申报哦!


深龙英才A类


【区人力资源局】1.诺贝尔奖获得者、国家最高科学技术奖获得者、中国科学院院士、中国工程院院士、其他经认定的深圳市杰出人才;

【区人力资源局】2.国家“千人计划”顶尖人才与创新团队项目、创新人才长期项目、创业人才长期项目、高层次外国专家项目的入选者;

【区人力资源局】3.国家“特支计划”的杰出人才、领军人才;

【区人力资源局】4.广东省“特支计划”的杰出人才;

【区人力资源局】5.深圳市国家级领军人才;

【区人力资源局】6.深圳市“孔雀计划”A类人才;

【区经济促进局】7.总部在龙岗区的世界500强或中国500强企业的董事长或总经理(总裁)(每家企业限报1人);

【区经济促进局】8.上一年度在龙岗区营业收入超50亿元的企业集团的董事长或总经理(总裁)(每家企业限报1人);

【区科技创新局】9.获得国家认定的重点实验室、工程实验室、工程(技术)研究中心等创新平台主任或副主任(每个单位限报1人);

【区教育局】10.在基础教育系统获得省特级教师荣誉称号或正高级专业技术资格,且担任过国家级名校的全国知名校长;

【区卫生计生局】11.近10年,担任以下职务者:

(1)国家级重点医学学科(专科、实验室)带头人;

(2)国家级医学专业委员会二级分会主任委员、副主任委员;

(3)全国名老中医师承指导老师;

(4)国家级重点学科(专科、实验室)的业务科室主任或副主任,且具备全日制研究生学历学位、正高级专业技术资格。

【区文体旅游局】12.近10年,直接培养出获得奥运会或近两届列入奥运会项目的世界杯、世锦赛以及单项国际赛事冠军且该项目具有全国知名度和影响力的主教练员;

【区文产办】13.近5年,担任国内外知名艺术院校校长;

【区文产办】14.近5年,获得以下奖项者:全国美展金奖、纽约ADC、东京ADC、Pentawards包装设计奖、APIDA亚太室内设计奖的主要奖项或金奖级别奖项。


深龙英才B类








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