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【学员风采】:上岸山东济宁人才引进的第64期学员小Z同学

本硕博高层次人才引进  · 公众号  ·  · 2023-03-12 21:42

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大家好,我是文木教育【笃岸公考】、【本硕博高层次人才引进】培训班的第64期学员小Z同学,目前成功上岸济宁市直人才引进。很高兴能够在这里和大家分享一些我的上岸经验。

一、个人情况

我是某双一流院校的风景园林学专业23应届硕士生,因为专业996的工作性质和不太景气的行业状况,我综合考虑之下进行了自己的职业规划,最终还是想要进体制。也正是因此,我很早确定下了备考计划,备考的战线很长,到现在为止整整一年,从去年寒假起开始准备考编,当然这样长的战线各有利弊,好处是准备的更加充分,能获得更多机会;坏处是十分考验抗压能力,尤其是在口罩情况之下,很多考试时间、地点的不确定以及各种延迟,更加考验心态。


在决定考编之初,我将策略定为以学校和家乡为中心,划圈式扩散报考,同时按照各类考试的公告发布时间早晚,首先备考选调,其次是国省考和各类人才引进,这时我也关注到了文木教育的公众号——本硕博高层次人才引进。通过关注公众号我可以第一时间得知公务员、事业单位以及选调考试的信息,并获得一些学员的经验分享和考情分析。在备考期间,我参加了北京选调、云南选调、青岛专项、国考、北京市考、广东选调、山东省考、济宁市人才引进,前期进行集中准备,后期主要以考代练,综合自己的水平大胆选择喜欢的岗位,目前只要出了笔试成绩的考试都进面了,最近也成功上岸了济宁市人才引进,考到了综合条件待遇对我而言最为适合的一个岗位。


二、笔试准备

笔试准备阶段,我通过购买网课的方式,以国考为主、山东省考为辅进行刷题练习因为各类考试整体的题型都差不多,而我们的精力有限,需要有侧重,比如我就是侧重于山东题型,同时稍稍兼顾其他想考的地区的题型。我用了一个寒假把行测的理论知识看完,并且找到自己的擅长板块和薄弱板块,比如我擅长的是常识、言语和判断推理,而资料分析和数量较为薄弱;之后据此针对性找资料和听技巧进行学习补缺。之后一边刷题一边继续查漏补缺,刷完真题就在粉笔上刷组卷,保持练题频率和手感,也会在某站上看一些博主发的小技巧。


我的申论学习方法找到的比较晚,我感觉比较好的方法,一是多读人民日报评论练习概括每段的主要内容,这对言语和逻辑判断的提升同样有帮助。二是以面试练申论由于疫情原因,我各类笔试的间隔时间太长,中间穿插着各种已进面考试的面试,所以我报名了文木教育的课,学习了理论知识之后又报名了最强考场一对一,老师讲的非常透彻,带练也很有考场的紧张感,让我在学习面试的同时积累了大量论证方法和事例打通了申论的“任督二脉”。


三、岗位选择

我参加的考试都是定岗的,因此岗位选择发生在报名时。根据我报考的经验,对于大部分考试,建议小伙伴们不要太顾虑专业不完全对口的事情,比如植物育种能不能报植物设计。我认为,对于国考省考,以及双盲的选调,只要是专业相近,且你的专业包括在岗位表的大类之下,就可以报名,面试都是一视同仁,不会考的太过于专业。但是,对于人才引进这类对于人岗匹配要求度高的考试,还有一些不双盲的选调考试,尽量报名和自己专业更加对口的岗位,且理工科小伙伴也要避免报名不限专业的文科类岗位,不然人岗不匹配可能会成为阻碍你上岸的壁垒。


四、面试准备

因为很早就收集各类体制内考试的信息,我对于人才引进的准备也有较高的危机感,明白人才引进的面试一般在报考截止后很快就会进行,因此需要提前准备。所以我很早就报了一个招应届同时也招往届生的人才引进考试练手,在准备时报名了文木教育的一对一课程,虽然那次考试岗位不合适、最终成绩也不够理想,但让我积累了经验和对面试面谈、考试流程等有了全面了解。之后,我又继续积累和练习,参加了北京市定向选调面试和青岛专项的面谈,都获得了还不错的成绩,也进一步积累了经验、消除了紧张感。因为北京定向考试时距离上一次练习间隔较久,我自己心里没底,由于考试延迟、疫情情况变动大,心理压力也非常大,于是又续课了一次最强考场一对一,老师也非常热心和耐心的在上课之余帮我疏导心态、分析优势,很大程度上帮我树立了自信,恢复了状态。在之后的考试中我的状态也越来越好,最终在最近一次的济宁市人才引进中上岸了自己最为心仪的岗位。


济宁市人才引进的考试分为面谈、面试两个环节,都非常严格限制时间、形式,且具有浓厚的岗位特色,包括山东省其他地区的人才引进也有这样的特点。因此,想要备考的小伙伴首先需要了解清楚自己的优势劣势,注重人岗匹配,选择专业对口的岗位上岸概率更高。同时,需要注意准备自我介绍,且一定不能带有个人信息,但可以讲自己的专业研究方向,以体现自己的人岗匹配优势。也可以去单位的官网上了解一下招考单位近期的工作内容和重点,在答题时有所侧重,会更有优势、更有针对性。


最后,感谢各位文木教育老师们的帮助与指导,希望大家在上岸的道路上一帆风顺,战无不胜!


END

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