零申报被罚338万元！企业零申报会有什么影响？怎样合法？

今年4月， 深圳一电商企业因年销售额 7463万元却长期零申报引起税务稽查 。经过详细调查，税务局最终对该企业按0.5倍的罚款，补税及罚款共计338万元。

案例回顾：

处罚决定： 据《中华人民共和国税收征收管理法》第六十三条第一款的规定，该公司进行虚假纳税申报是偷税行为，处少缴税款50%的罚款1121322.15元。补缴税款加罚款共计3382439.54元。

分成两种情况分析。

一、 公司没有工资支出，即工资支出为 0

此情况存在于很多初创公司中。如果企业没有员工（包括法人），相应地就没有工资支出，零申报个税没有问题。若企业出现正常的停工（比如，东北地区冬季户外无法施工）导致员工无法发工资，企业也 可以根据实际情况零申报工资。

但如果企业连续12个月（或者更久） 零申报工资，可能会面临税务机关稽查。

二、公司有工资支出，但不纳税（即个人所得税应纳税所得额 为0）

自从个税起征点调到5000元后，有些公司利用起征点调节工资数。比如，应纳税所得额为5500元，但因为起征点原因，申报个税时以5000元申报。提醒大家： 工资发多少应申报多少，不要人为调节 。

为了长远发展，企业一定要合法合理发放工资，正常缴纳社保，加之现在专项附加扣除的存在，无论是法人还是员工，个税负担都大大降低，没有必要因为长期零申报而引发企业的风险。

附：个人所得税税率表

一、 会被纳入重点监管

二、可能面临行政、刑事处罚

补税、滞纳金、0.5—5倍罚款！构成犯罪的，会被追究刑事责任。

三、企业发票减量

四、影响信用评级

1.增值税零申报：

小规模纳税人应税收入为0，一般纳税人当期无销项税额，且无进项税额。

2.企业所得税零申报：

纳税人当期未经营，收入/成本基本为0。

3.其他税种零申报：

计税依据为0时。

简单地说， 在纳税申报所属期内，收入、成本和费用均为0，企业才能零申报。

附零申报常见问题答疑：