各地薪酬不能照搬三明：詹积富再谈三明医改！当地医生曝光年薪制真实明细

「三明医改 5 年内全覆盖」的信号，自今年 8 月底放出后热度不减。

9 月底，福建省医疗保障局首任局长、福建医改研究会副会长詹积富出席首届甘肃医保飞天论坛，并作出演讲，针对三明医改和年薪制，他讲到：

三级医院的书记、院长为 50 万元，设计标准按照当地同级领导最高工资的 2 倍计算，主任医师按照当地社会岗位工资的 5 倍计算。

这个制度于 2021 年设计，当时社会岗位平均工资是 6 万元，因此，主任医师基本年薪为 30 万元，副主任年薪为 25 万元，主治医师 20 万元，住院医师 15 万元。医技、药学类为临床医生同等职称的 80%，护理类为 70%，后勤类不超过 50%。

他坦言：如果今天我们在甘肃推行薪酬改革，需要根据当地的经济、平均收入情况核定工资，那么不能照搬三明的数据。

丁香园站友 @躺***生 对此发表了自己的看法：简而言之，就是在甘肃，工资不会那么高，但相对在北上广深等一线城市，年薪也会相应提高。

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作为一名三明当地的医生，他看到很多同行在自己的帖子下方留言「盼望三明医改全覆盖带来收入提升」，对此，他回应称「大家对三明医改的薪资部分改革是存在误区的，三明医改的年薪制目的是调整薪酬结构和缩小收入差距，并不一定带来收入提升。」

就拿三明普通的住院医师来说，文件规定的年薪其实是一个范围，其次这些钱并不是直接发给医生的，而是需要......(文章篇幅有限，完整解读请点击【阅读原文】)

三明医改中，普通医生的年薪是如何计算的？来自三明的版主 @躺***生 正在社区在线答疑相关问题，已有近 10 万医生浏览并获益，点击文末【阅读原文】即可查看。