因ChatGPT爆火许多行业未来发展不明朗，技术人纷纷想转行、跳槽到前景光明又高薪的算法岗位。
（算法工程师的薪资在各个技术岗位中显然是最高的，更多技术岗位平均薪资详请见下图）
事实上，哪怕
算法团队申请和录用比例已达到了350:1
。不少名企大厂HR还在抱怨招到合适的候选人太难了。
华为将开出200万年薪，阿里达摩院超过100万年薪聘用应届生
。高薪，是企业缺人的事实依据，但是找不到工作的大有人在，也是事实。
问题就在，申请算法岗的人很多，但实际能够胜任的很少。
求职者所具备的能力根本无法匹配一线企业核心AI岗位的需求。
为帮助大家解决以上问题，真正成长为
具备面试国内一线算法岗位的能力要求的算法人才。
联合名企大厂，共同打造了全行业第一个
浸入式【算法培养计划训练】
，并且
邀请了前微博、百度算法等一线大厂在职专家为大家提供算法最前沿强化训练。
把你培养成
最优秀的企业、最核心的算法岗位
技术人员，是我们此次
【算法培养计划训练】赋能未来算法人才的唯一目标
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该班名额有限，如果你对该计划感兴趣，现在即可添加课程顾问进行条件审核并锁定名额。
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距离上岸，也许只差这一次助攻
为了学生能够学习到真正在
企业拿来即用的技术
，讲师全部都是企业一线在职的
实战派，有技术管理经验，负责过企业大型核心
项目
。
课程从算法角度出发，对各个模型进行全面细致的讲解，
并结合15大企业级项目，带你熟悉算法工程师在工作中会接触到的数据打包、网络训练、测试等问题，一步步带大家了解和完成真真正正会在企业里面用到的实战案例，尽快进入AI学习领域。
项目一：图片分类
项目二：人脸对齐
项目三：人脸属性分析
项目四：人脸检测
项目五：行人属性检测
项目六：行人车俩检测
项目七：图融合优化及网络轻量化（边缘端设备）实现
项目八：深度学习神经网络写藏头诗
项目九：医疗影像（CT）分割
项目十：人体运动姿态跟踪与识别
项目一：文本分类
项目二：大模型
项目三：序列标注
项目四：文本匹配
项目五：文本生成
项目六：知识图谱
以上项目是一套通用的解决方案，可以从中整理出面向不同业务的相似实现，适合大型互联网、自动驾驶、工业缺陷检测、智能问答、推荐系统、医疗、农业等等不同的应用场景，在整个授课过程中，老师更加注重是业务与思想的传播，让你轻松应对工作中的问题并且有举一反三的能力。
由于知识点涵盖内容较多，就不在这里赘述，如果想进一步了解，定制属于自己的提升计划。
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1v1定制学习计划
本培养计划上一期的学员就业情况部分展示，目前
80%
同学已经拿到AI、算法相关Offer，有应届生，也有其他领域的转型人员，统计已就业同学平均薪资超过
30万
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往期部分同学现状：
为保护学员个人隐私，隐去学员姓名，头像。
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1、
2024年6月继续接喜报啦，又一位学员转型成功进入小红书做算法工程师。这位童鞋也是通过朋友推荐加我微信的，当时他被裁员2个月了没找到工作索性选择了自我提升，慢下来沉淀自己反而收获出奇的大。现在进入AI领域啦，涨薪翻倍，信心十足。
2、咨询我的时候也很担心自己非科班，没有相关工作经验，怕转型失败，好在最后做出了正确的决定，加入课程学习。课程学完刚好赶上金3银4转型旺季，一次性斩获多个大厂offer，bilibili直接开出47w年薪
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3、统计学专业毕业，看好AI趋势，但是计算机基础和代码能力较弱，考虑跟班系统提升。经同学介绍果断报名八斗跟着宋老师学习，
经过4个多月的努力，第一份工作就拿到33.5w的年薪，成功入行！
