冬天来了，年终奖的脚步近了。
辛苦工作了一年，就在你想着今年终于可以拿到双倍年终奖而内心激动的时候，忽然在朋友圈刷到了这个：
人与人的差距怎么可以这么大，同样是苦兮兮干了三年，人家的年终奖是你的10倍啊！
但仔细一研究，好像哪里不对：
据华为官方披露的年报资料显示，华为在
2015
年的全年销售收入为
3950
亿元人民币左右，其中营业利润接近
458
亿元，净利润
369
亿元左右。数据这么一对比，如果以
2015
年华为赚钱能力来说，那么华为就等于白干三年给员工发年终奖了，这不科学！
很多在华为工作的员工也纷纷出来
“
现身说法
”
。有人说这些高额年终奖是
“
分部门，分产品，看绩效
”
的，其实员工都苦逼成
狗
了
↓
有华为员工的家属也发文《
我是华为家属：你只知他高工资，不知道他背后的付出
》，里面提到
“
华为工资真的挺高，每年一般有
1-2
次加薪
”
，但也同时提到了
“
老公基本每天都要加班，还会自动放弃年假，身体素质也在下降
”
...
不止是华为，那些每年刷爆朋友圈，用巨额年终奖刺激广大群众幼小心灵的大牛公司，各个都是剥削员工的一把好手
：
阿里
一直施行996（早九晚九周六加班），双11前还有阿里员工在社交媒体上发长文控诉压力太大；从下图这个每月加班时长来看，
腾讯、滴滴、京东
这公司的员工基本上也是忙得要怀疑人生了。
高收入的背后，一定意味着更高的付出。
那些能进入大公司的人都是靠着
自己学习、进修提高了单位时间的工作效率，所以可以赚到别人几倍的年薪。
但从本质来讲，凌晨3点钟就起来摆摊的煎饼果子小摊，和华为阿里加班到凌晨的职场精英并没有什么本质的区别，他们的收入都和劳动时间挂钩，
都是靠卖自己的时间赚钱。
悲哀的是，只要是靠卖时间赚钱的人，想要赚的比别人多，就只能靠投入更多的时间
：为了省时间吃油腻的盒饭，周末不休家人不陪…这么拼，工资是稍微多了一点，但可能身体垮了，回到家孩子都不认识你是谁。
而且你一旦停止工作，钱就没有了。
除了辛苦靠出卖时间换钱，其实你还可以学会“赚”钱。“赚”这个字很有意思，它左边是贝，代表着金钱，右边是兼职的兼。也就是让钱来做兼职帮我们赚钱，用钱生钱。这样即使你什么也不做，每天在沙滩上晒太阳，财富也会一刻不停的像滚雪球一样越滚越大。
所以，是时候通过聪明理财，更好地奴役你的钱，让它为你赚钱了！这才是富豪们不敢告诉你的财富秘密。
有人说，我工资低也没有巨额年终奖，那点小钱放着能干嘛。积少成多，理财越早开始越好。虽然我们不能像马爸爸和王老公那样一挥手几个亿的投资，但找个门槛低、灵活又靠谱的平台，把年底把几万年终奖放进去，赚个iphone8也是不错的。
比如获得渣打直投和多家传统金融机构融资的点融网就是个不错的选择，C轮融资高达2.07亿美金！2014年，点融网依靠技术创新设计的团团赚项目，让出借人真正做到分散投资，分散风险
。
目前已经有200多万人次通过团团赚完成投资，总投资规模超过193亿元人民币！
为什么团团赚这么受欢迎？咱们具体来看看：
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最低投资门槛只有
1
块钱，更赞的是，即使只有
1
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二、“团团赚”项目好口碑，双重保障
“团团赚”作为点融网的王牌项目，上线时间两年半，历史成绩斐然，总投资规模突破百亿大关。不仅依托技术做到投资极致分散，同时还引进出借人风险互助备用金机制，在满足条件的前提下用于偿付投资人的本金和利息。
三、随借随转，灵活取现
想用钱的时候，随时都可以转让债权。在一定期限之后转让债权的还免收退团费。
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五、平台靠谱
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的创始人苏海德与资深金融法律师郭宇航在中国共同创立，除了先前获得北极光创投、新鸿基和老虎基金等的两轮融资（老虎基金曾经成功投资过阿里巴巴、京东和
Facebook
）。
