微软计划在全球范围裁员数千人因聚焦云业务

IDC圈 · 公众号 · · 2017-07-04 18:30

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7月3日，国外媒体报道，微软准备在全球范围内裁掉数千名员工，重组其销售团队。

知情人士透露，微软将在全球范围内裁员数千名。重组将对企业客户部门和以中小企业为重点的部门合并。这些变化将在下周公布。

微软拒绝发表评论。

上周末，普吉特海湾商业杂志、彭博社、和西雅图时报都报道了重大裁员消息，为对云服务的重视，微软将进行全球销售团队重组。

重组似乎是过去一年改变领导层的结果。去年夏天，长期担任首席运营的凯文·特纳（Kevin Turner）离职后，高管Judson Althoff和Jean-Philippe Courtois负责微软销售和营销部门。另外，Althoff对于以前的销售方式一直采取的是公开批评态度，他热衷于将微软基于云计算的操作系统Windows Azure作为重点的核心部分。

西雅图时报消息，微软公司去年宣布，将会砍掉2850个工作岗位，其中包括900个销售部门岗位。两个月前公司宣布，智能手机业务部门将裁员1850人。2015年7月，该公司裁员7800人，并下调诺基亚的收购价到76亿美元。

微软裁员新趋势：同业务重心调整紧密相关

自从现任首席执行官Satya Nadella于2014年2月接手以来，微软已经裁掉了大约4%的员工，很大程度是同业务重心调整有关。

2015年7月裁员7800人，并减记了对诺基亚76亿美元的收购费用。去年5月和7月宣布分别再裁员1850人和2850人，大举退出智能手机业务。

美媒发现，微软通常借由新一财年的开始（每年7月1日）宣布裁员和业务重组计划，今年也不例外，并且触发点看上去同去年领导层的大换血有关。

“一肩挑”COO离职微软高层分权制改革

去年7月在微软任职了11年的COO Kevin Turner离职，他在公司内部担任一肩挑的大管家角色，共有5.1万人直接向他汇报，内含销售、市场营销、运营、产品开发和企业技术支持等多个重要部门。

自Turner走后，微软高层采取分权制改革，将COO的职务打散分给五个关键部门，这其中就包括了传闻将进行裁员的全球商业业务部门（由Judson Althoff领导）和海外销售及市场营销部门（由Jean-Philippe Courtois领导）。下图即为Judson Althoff。