【党建价值创造】“四团三进”宣讲团：让“小宣讲” 发挥“大作用”

“先立后破，立要立得稳，破要破得明。”今年2月，公司党委书记在党课讲授时围绕中央经济工作会议精神，结合公司实际做出阐释。参加党课的基层员工纷纷表示，通过学习更加深入领会了中央精神，越是任务艰巨、挑战严峻，越要洞察时与势，在开拓进取中筑牢根基，在循序渐进中破解难题。

“越是到项目最后阶段，越要集中注意力，要有敬终如始的精神！”担任过20余个项目的项目经理李关平作为业务骨干宣讲团成员，分享南沙国际金融论坛永久会址项目建设经验，项目成功探索项目党支部“四关键一抓手”工作法，该经验在多个党支部宣讲分享，覆盖800余人次，31个项目复制应用。

“建筑工程室内移动放线机器人”技术核心骨干刘明在与基层一线员工交流时说，他有一个美好的愿景，希望未来我们能看到像《流浪地球》一样的科幻般机器人建造技术和工程，“筑”造美好世界。他在科技系统和项目一线累计培训270余人次，研发队伍从原来的3人扩充到现在的12名研发人员，机器人实时定位和行走控制技术达到国际领先水平。

如今，劳模工匠宣讲团也吸纳了更多先进典型加入宣讲队伍中，宣讲成员达20余人。他们用成长中的“小故事”诠释“择一事，专一业，奋斗一生”的“大道理”，激发广大干部职工干事创业的力量。

埃及新首都CBD项目经理胡官清用青春岁月坚守海外十年，助力“一带一路”建设，他说：“我当然想回家过年，可是项目建设要有人，工程不是盼出来的，是实实在在干出来的。”他们的故事，进一步激发了青年爱岗敬业、岗位成才的工作热情，不断增强了青年员工的责任感和使命感。

目前，海外装饰已成立领导干部宣讲团7个、业务骨干宣讲团8个、劳模工匠宣讲团1个，年轻干部宣讲团7个。先后在深圳、北京、成都等20余个城市（地区）组织百余场理论宣讲，覆盖职工、工友2万余人次。