为什么投资水平有高低？说穿了其实是机会的差异！

在东证新浪举办的寻找私募生力军活动上，东证资管总经理林鹏做了一个分享， 谈起他从研究员，到专户基金经理，从管理1500万，到管理1个多亿，到6个亿，再到几十亿，上百亿的过程。

其中特别重要的是他在这个发展过程中，使用的投资标准就是一个基金经理的思维标准，而且这个不断对他提出更高要求的环境，也逼迫他不断去总结反思自己的投资行为，优化改进。

听了这个分享我很感慨，其实在投资三重境界里，处于第一，第二境界的人，有很多并不是不会投资，不能做好投资，而是压根就没有一个对什么是优秀投资的标准参考体系。就更谈不上去实践和验证投资行为了。 自然，陷入散户的思维，不可能自行摸索出一个高水平的投资所需要的思维体系和投资体系。

这么多年我看下来，要想把投资做好，需要为自己创造几个机会：

第一，搞清楚优秀的投资标准是什么；

第二，寻找一个环境让自己有机会去验证，总结和改进；

第三，投资环境中持续进步。

我想跟大家说，对基金经理的投资标准，千万不要片面化的理解。 基金经理的投资并不是只有巴菲特老先生这一套，而且也不一定就是分散投资，组合投资。

每个人的投资技术本身有多样化，但是投资行为和环境的标准是统一化的，优秀的投资人都会有共性，这就是他们的成长环境给予的训练。 我总结下来，成功的基金经理投资就6个基本原则，我称之为： 喜牛——投资六大法则。

这六大法则，全面的概括了一个优秀的投资人从起步，成长，终身学习的整个过程，是一个完整的闭环。

• 首先没有策略，根本不可能开始稳定的投资；

• 在残酷的市场中，不是一时的胜利者为王，而是“剩”者为王；

• 市场机会总在，可总有许多人喜欢把自己置于危险境地，倒在黎明前的黑暗里；

• 更是有很多人，心情激荡起伏，完全是贪婪恐惧的奴仆。

• 只有在市场中人事自己，克服缺陷的人，才能重塑自己，获得投资成功。

• 而要想成功，对于什么是成功，就要认识清晰，对客户的责任，对风险的管理，对监管的敬畏，取法为上，才能进步。

知行合一  策略定位； 剩者为王  组合管理；

不立危墙  风控自律； 无悲无喜  心态管理；

超然脱俗  重塑自我； 法乎其上  四维评估。