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今天19楼网友"DR.DROP",点了首歌送给他的另一半:Dear Peggy,don't leave me alone!
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韩寒说:不会有人喜欢倾听你的痛苦,说给朋友,朋友不好受;说给敌人,敌人更开心。但是在这里,在19楼,如果你愿意倾诉,我们就愿意倾听,这个世界已经很艰涩了,我们彼此取暖可能会好过一些…
如果你也有话要倾诉
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“今晚我住雷峰塔”
有酒有故事就缺你
温吞工作的这几年,最终给31岁埋下了一枚炸弹。
哎,怪谁?不知道你们把故事看完是什么感受。
我是一个在单位工作6年,从没跳过槽,安稳过日子的80后男。原本学信息工程的,家里托关系找了现在这个工作,算比较体面,编制因为名额没下来,但是享受正式待遇。去年转岗后年收入加上福利差不多有14W,虽然不高但也过得去。然而上周,老板一句话就把我炒了。
噩梦也是从转岗开始的,一开始我还蛮有干劲,上半年就出了十几趟差,后来慢慢发现招商说白了也是新领导说了算,感觉更多的是走过场或者接待工作,有点迷茫。更烦神的是领导似乎很不待见我,一般我的项目不会太上心,一点点小事也会针对我很久,比如有次给他订飞机票没选到窗口就很不爽。
对比起来,他对另一个90后新人就很照顾,新人作风高调嘴很甜,拎得名牌包不重样,穿衣服也经常很暴露,领导对她的态度一直是乐呵呵笑眯眯。
我其实一直比较小心,只是万万没想到去年底还是打了自己的脸,一个合作举办的会议,我负责准备PPT,出了“事故”:当时因为赶时间我用原来资料换了个模板,没想到最后放出来排版错位,颜色不搭调……也怪自己没认真检查。总之,那天领导脸色很难看。后来年底有接待会,他就让新人跟了。没有对比就没有伤害,那个90后妹子确实做得不错还丰富了内容,后来大家都用那版了,抄送我看到的时候确实有点汗颜。
开年后我就想着弥补今年好好干,没想到结局早就注定。上班第三周,我接到了人力的电话,就有一种不祥的预感。后来负责人开始婉转地点评我工作的方方面面,最后直接官方的口气通知:tan主任对你的工作不满意,希望你主动提出离职。你也算是老员工了,能争取的我会尽量帮你争取的。
事情本来就是这样了,后来办公室熟人悄悄拍了考评给我看,就是最上面这张图,原本已经冷静下来了,看到这句话,气不打一处来,心里一万头草泥马又说不出话来。
什么奇葩理由就把我炒了,有病吧......
据说他还口头直接交代,这个人PPT做得不好,完全跟不上单位发展......不知道背后到底哪里得罪了他,一次PPT搞砸了有那么严重吗?就算原来托关系的熟人人不干了,我也是老员工了啊,这个单位就非得容不下我?
现在离职也敞开谈了,看他们意思只能赔3个月,好歹我也干了6年啊。再说说我家里情况,小孩刚周岁,吃喝拉撒睡对于全家还都处于磨合期,花钱的地方特别多,所以要辞职的事根本没敢跟家里说。
现在更要命的是想到要换新工作就恐慌,已经试着投了三个公司,一个礼拜了,简历没有回复的。现在不知道离开单位做什么?转行除了卖保险还有哪里能要我?说实话我在公司的前几年,其实就是个杂役网管,专业什么的早丢了。要换个收入差不多的稳定工作难上加难,更别说那些要求很高的互联网公司了。
不知道何去何从。心塞。31岁,因为PPT做得丑,被公司炒了。。。争取到满意的工资补偿再走。
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