3月11日，中共中央办公厅发出《关于解决形式主义突出问题为基层减负的通知》，明确提出将2019年作为
“基层减负年”
，重磅消息一出，广大官兵欢声雀跃。
虽说十八大以来，中共中央“八项规定”出台后，不少“四风类”形式主义问题得到纠治，但过多的督查、检查、考核以及文山会海反弹回潮等问题，依旧困扰着基层官兵。机关策划的每一份文电、每一次专项检查，如果不科学、不实际，都可能让基层跑断腿、累翻天。
今天，咱们就来说说补本子这个事！
不知从什么时候开始，本本已逐渐丧失了“促进和加深教育效果”的作用，反而加重了部分官兵对教育的“厌恶”感。归纳一下官兵的笔记本内容特点吧：
千篇一律，东凑西补，五花八门，龙飞凤舞。
所以……
补在本子上的笔记真能入心入脑吗？笔记补得好就能说明政治教育搞得好吗？
关于补本子，笔者给大家盘点基层四大吐槽——
本子咋就这么多？
不数不知道，一数吓一跳！给大家数一数基层的本子种类：
官兵个人政治教育笔记本、军事教育笔记本、单位各类登统计本、单位三大组织会议记录本、班排党团会议记录本、心得体会本、各类主题教育记录本……
据不完全统计，一名基层指导员个人要填写、统计、补录的本子居然多达15本！夸张点说，兵龄长的老同志可能已经“著作等身”了！
只要提到“补本子”，官兵普遍的心理想法就是“完了，又休息不了了，估计还得熬夜……”是的，“补本子”似乎已经成为当下基层官兵的心理阴影。
机关开展综合检查，第一就是查本子。
本子那么多，
无论细查还是略看，只要内容齐全自然没问题，说明思想教育落实好，本子一旦字迹潦草有内容遗漏，不仅要被通报批评，而且要继！续！补！全！但凡机关通报事宜绝对会涉及到“本子漏洞”，每次上级机关下基层检查工作，基层官兵首先想到的就是补本子。原本教育就是为了深入贯彻上级指示精神，坚定政治立场，但是，教育记录笔记现在已经成为应付机关检查的硬性要求。
补本，补不出战斗力，查本，也查不出思想红。过度拿本子说事，一锤定思想，最终损害的反而是基层的向心力和战斗力。
本子补好就够了
每每上级来检查，看着满满的几摞大本子，如果内容齐全、字迹工整，就会夸该单位执行任务快、落实效果好、政治意识强；如果字迹潦草、内容缺漏，就会通报该单位教育落实不到位。
但是事实真的如此吗？本子全，难道真的就代表支部建设好？教育落实好？
本子补得好，苦了那些字迹工整的“基层补本员”。某部干部小李写了一手好字，成为营里补本的得力干将，他的本子经常成为营里“迎接检查的重点”，终于在一次专项检查中露馅了……在某次议训会发言中，每一个支委的发言简直如出一辙，而且部分内容并不紧贴当月训练实际，几乎是张冠李戴……挨个通报自然是免不了的。
小李说：
补本子成了任务，并没有什么实质意义，真正能将中心思想和有用知识入心入脑，才是教育和会议最根本的目的。
翻阅本子确实能够了解一些情况，发现一些问题，但若完全以此来考评工作，恐怕不一定靠得住。有的基层单位登记本五花八门，内容重叠，甚至在本子里预留空格、空页，只是为应付上级检查时补缺补漏。部分检查组对检查单位的情况心中没数，只能以本子多少、记录是否详实为标准来定优劣。而平时“不作为”“慢作为”“懒政”的人就开始投机取巧，将大量时间花在本子上， “加班加点”把各类本子补记好，以应付检查。
冲锋君想说：
政绩不能光靠翻本子，关键还要看实效。两者相统一，才能形神具备，政治合格。本子不是唯一标准，更不应该一票否决。
本上常现“
假
功绩
”
工作留痕，将必要的资料数据归档备查，不仅可以作直观参考，同时也能把好的做法和经验记录下来、发扬下去，推动单位发展。
但不知从何时起，检查本子早已成为必不可少的流程，甚至以此代替调查结果：
工作干没干，登记本上见；落实好不好，本子里面找；军事成绩差，怕影响不好；成绩太出色，又说有水分。
原本都是实实在在的硬核数据，但检查人员根本不关注检查单位的实际工作和训练绩效、不去调查研究单位的发展进程、不去了解单位成长中存在的实际问题，只凭一纸材料来佐证一切，无形中滋生了部分人员“
偷奸耍滑
”的错误心态，修改军事训练成绩、弄虚作假的风气逐步蔓延。
久而久之，
这些登记也就失去了原有的参考价值，渐渐成了凸显单位政绩的“功劳薄”、可有可无的“摆设品”、应付上级检查的“挡箭牌”，更变成了形式主义的重灾区。
如今的每次迎检，我们看到的大都是桌上摆满各类档案盒，图片打印、封面设计、装钉成册，要求整洁精美，否则就是制度不落实，态度不端正。
当大家把精力都用到了美观和外表装扮，试问
：
都看外表，如何专心练兵备战？
为何非要“
补
”本子？
为什么我们习惯说“补本子”而不是“记笔记”？原因就在于各个单位的会议太多，时间太长，语速太快，会中记录会导致字迹潦草而且内容不全面，而上级又必须要形成文字材料，再按照规矩去记录，这就从“
会中记笔记
”变成了
“
事后补本子
”。加上很多时候公差勤务以及其他任务冲突，会议会被推迟，笔记也随之推迟，可为了迎检，之后的日子里必须把本子内容补全。
有的战友写字速度慢，或者平时偷点懒笔记记不全，检查前就要挑灯夜战。更令人咋舌的是，有的战友休假一个月归队后，要把前面一个月的笔记全部补齐，那可真是“
用生命在补本
”！到最后部分战友练就一手“
草书
绝技
”
，却不知所写为何字。
俗话说：“上面千条线，下面一根针”，一个基层单位上面对应十几个科室，如果每个科室标准不一，检查内容格式也不尽相同，在机关没下发具体格式和标准时，以营连标准为主。但通常会遇到检查前才下发标准，这样基层又得进行一场返工活。这样一批批新时代的“补本员”就应运而生了，然而他们没有得到
能力
素质的提升，只有
日益潦草的字迹
和
一天天下降的战斗力
。
所以，为基层“减负”是一个必须重视的宏大课题。
必须从形式主义减起，从补本子改起，让基层官兵真正从各种不断变异的形式主义、从频繁的检查迎检中解脱出来。对于少部分领导干部来说，看起来很忙却并未忙到点子上，而是忙到无关紧要的工作上，把简单事变得复杂化，表面搞“假积极”，证明自己“在状态”，提出不切实际的想法，却累倒了一批无辜战友。对于
广大
基层官兵来说，前提自然是摆正心态干工作，但最重要的还是决策者，一定要考虑到基层的实际承受能力，一旦迫使基层“疲于应付”，那么工作开展还有什么意义？战斗力还怎能得以持续提升！
补本之痛，汝懂？
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