专栏名称: LinkedIn
LinkedIn (领英) 创建于 2003 年,致力于向全球职场人士提供沟通平台,协助他们事半功倍,发挥所长。作为全球最大的职业社交网站,LinkedIn会员人数在世界范围内超过4亿,每个《财富》世界 500 强公司均有高管加入。
目录
相关文章推荐
传媒招聘那些事儿  ·  小红书:电商运营 - 潮玩 ·  5 天前  
传媒招聘那些事儿  ·  腾讯:XTB-部门秘书(HR线) ·  4 天前  
WallStreetTequila  ·  券商招聘进度 | ... ·  2 天前  
WallStreetTequila  ·  券商招聘进度 | ... ·  2 天前  
51HR派  ·  体制内被边缘化,我没有选择“躺平” ·  4 天前  
51好读  ›  专栏  ›  LinkedIn

想成为精英,先看看这三个故事

LinkedIn  · 公众号  · 求职  · 2017-02-14 19:27

正文

每一个年轻人都无法回避这个困惑:我该如何做出成就?


今天讲三个故事,来说说择业的三个基本道理。




 第一个故事,告诉我们该如何选择


《基督山伯爵》有一个情节,就很透彻地说明了这个问题。


主人公爱德蒙·唐泰斯被人陷害,关进伊夫堡监狱。万念俱灰之下,偶遇一位世外高人——神甫亚伯·法利亚。


神甫感慨于唐泰斯的遭遇,唐泰斯折服于神甫的博学。二人一见如故,成为生死之交。


而神甫决定用两年的时间,把自己毕生所学都传授给唐泰斯。



神甫的学问包括数学、物理和三四种当代语言。因为监狱的单调,唐泰斯得以心无旁笃,全神贯注,速度惊人地学会了神甫的学识。


从唐泰斯出狱后算无遗策的表现来看,他不仅精通于以上学识,还学到了商业、法律、历史、地理和政治。


这些知识如同顶级的武功秘籍,让堕入深渊的唐泰斯脱胎换骨,成为举世无双的高手,凡所有用,他皆精通。出狱以后,如同从地狱归来,利用狱中所学,大展拳脚,一鸣惊人。



这件事情告诉我们什么呢?在没有选择的情况下,人才能够被激发出来。


如果唐泰斯没有入狱,生活缤纷多彩,选择多种多样,左有美人、右有娱乐、游刃有余、无忧无虑。那么,他不可能成为后来的基督山伯爵。


同样,如果爱因斯坦擅长交际,如果乔布斯是个情商高手,如果马云貌比潘安,如果莫言、阎连科、余华当年不对小地方产生深切的痛恨,他们也不会成为今天的他们。


精英与强者,有时候就是被逼上梁山的人。


因为别无选择,才在一个选择上死磕。死磕下去,水滴石穿,才有了源源不断的成就。



人是有惰性的。


选择太多,生活四通八达,暖风熏得游人醉,自然你会懈怠、散漫、短视,不再在一个方向上专注发力。如此一来,个人技能增长缓慢,改变处境的能力也会越来越小。


因此,如果你不知道怎样奋斗,请记住,你不需要那么多选择,你需要做好的,只有那一两件事。


找准这个方向,将其他选择消灭,破釜沉舟,背水一战。这样一来,生命能量就会爆发,成长就会速度惊人。

二、第二个故事,告诉我们选择什么


这是我一个写手朋友的故事。


和许多年轻人一样,大学毕业后,他面临两个选择。一是做公务员,二是从事自己一直喜欢的职业——写作。



2014年的时候,自媒体还不算发达,写手的经济效益,也没有今天这样高。除了韩寒、郭敬明等著名畅销书作家,少有体制外的写手能混出人样儿。


公务员却是香饽饽。离家近、有尊严、地方上看得起、关系网广、有固定工资、永远不会失业。


家人自然都劝他回家,去考公务员。


但是,他的想法是:他并没有大后台,也看不惯官场的那一套。自己的兴趣与学识都在写作上,而从长远来看,创造性的工作当然比重复性的工作要好。



天底下的公务员那么多,有他不多,缺他不少。他的替代性极强,因此,晋升的可能性也极小。而在自己热爱的写作领域,凭借几年的努力,他更有可能成为稀缺资源。


于是,他顶着全家压力,在北京的市郊,租了一个房子,一心写作。几年后的今天,他的收入已经是公务员的几十倍了。并且,赚得极其幸福。


这件事情告诉我们的是,选择一项职业,我们不仅得计算物质资本,还得考虑人力资本。


即,在这个巨变的时代里,选择职业的重点,不是看当前,而是看未来——未来我会怎样,我能否通过这几年让自己增值,成长为高端人才,应对竞争更加激烈、淘汰更加凶猛的人工智能时代。


人工智能的发展,超乎我们想象的快。


许多机械性、服务性、重复性的工作,都会慢慢被科技取代,而创造性、趣味性、审美性的工作,极会越来越吃香。



从某种意义上讲,我们每一位同学,你们如果还循着父辈的思维,选择一份“稳定”的工作,本身就是巨大的“不稳定”。


这种危机你看不见,但它已经来临。


它带着越来越快的节奏,越来越焦虑的现状,告诉我们:世界正在逆水行舟,你不进则退。时间正在飞速更迭,你得活在未来。


因此,选择最能为你赋能,为你增值,为你带来成长机会的职业。哪怕它压力山大、节奏飞快,但是它会让你笑到最后,不会像目光短浅者一样,最终只能被迫地择业和生存。


记得,一个人的未来与他人评价无关,与你今天的决策和努力有关。


三、第三个故事,告诉我们为什么这样选择


选择好了职业,明确了奋斗方式。那么,你得让自己站在正确的地方,这就是圈子。


许多人会说,我在山村生活,与在北上广生活,并没有什么不同。吃一样的大米,喝一样的水,呼吸一样的空气,手机又能让我知道外界发生的一切,那为什么还要去大都市受罪?



其实不然。


现在我要讲第三个故事,这是中国古代的一个寓言。


在很久以前,有一个恶臭村。村子里以臭为荣、以粗鄙为乐、以无知为骄傲。人们常年不洗澡、随地吐痰、到处便溺,苍蝇如乌云般缭乱。


但几辈子生存在这里的人,丝毫不觉有异,反而安之若素,自得其乐。



有一天,一个陌生人闯进村子。他被村庄所震惊:没想到,世间还有这么恶心的地方。但恶臭村的人也震惊了:没想到,世间还有这么恶心的人。


他身上的香,被当成异味;他整洁的衣衫,被当成不合时宜;他对污秽的躲避,被当成不尊重村庄的传统。


最终,陌生人被空气的恶臭和观念的腐朽逼着离开,回到他的世界。



人是环境的产物。当身边人都说“知足常乐”,你不太可能永远头悬梁、锥刺股地奋斗和学习;当身边人都以麻将扑克搞婚外情度日,你久居于此,也会慢慢被渗透。


腐朽落后的圈子,会以其惊人的同化能力,将其中人一个接一个地变得灰头土脸、得过且过、暮气沉沉;精英的圈子,则会给你想象不到的正向的鼓励。


这也就是我当年离开县城后,给自己的信念之一就是:


周冲,你一定要去北上广。因为,城市越大,机会越多,优秀人才越聚集。


当你身处优秀人才的圈子中,会得到靠谱的观念、高端的平台。哪怕不与他们交流,他们的存在,也会无声地激励你向着理想一路打马前行。


事实证明了这一点。我不仅心智成长飞快,财富的增长同样惊人,而且人脉与机会越来越多。



优秀的人才,从来都是集团性的。


你不会在小地方见到一堆高端创新人才(哪怕有,也早已成了隔壁老王),但在硅谷、约纽、北京、上海、广州,都极其常见。


因为,这里不以“我睡了XXX”为荣,而是以聪明为傲;不因“麻将和了清一色”而兴奋不已,而是因资本的叠加、智识的增长而深感满足;不对“东家长,西家短”而过分在意,而是对时代信息的更迭保持最大的敏感。


这种圈子,必然会激励你不断自我净化,自我更新,更我实现。


何况,城市越发达,人越优秀,合作方式越倾向于正和博弈。即,你赢,我也会赢。而不是,你如果有了,我就没有了。



这种合作模式下,人与人便不会人整人、人害人、人比人。而是人帮人,人助人。


大家公平合作,互助互利,共荣双赢,利益都能最大化。


因此,无论选择什么事业,你都要懂得,跳出当前的局限,立足于未来,选择一份能让自己增值的职业。


去发达的城市,与这份职业中最优秀的人才为伍,然后在这种圈子里,专注地奋斗,不由分说地死磕。然后,你必会看到自己逐渐高大,一路威风凛凛,余生问心无愧。





本文作者周冲,80后的老女孩,自由写作者,2015年离开体制,现定居于广州。转载自微信公众号周冲的影像声色(id:fuck_your_dick)。LinkedIn经授权转载。

LinkedIn欢迎各类广告品牌合作,发邮件至[email protected]获取更多信息。

长按下方图片,识别图中二维码,订阅每日必读的职场干货。

©2016 领英 保留所有权利