关于分配方法，你可以做个参考。“食利阶层”这个分类方法只要摊开来-20241120132443

现代社会问题在变得越来越复杂，因为整个舆论很多时候都会刻意的去误导你。比如这几天有个网友不断的问我，怎么看中国女性退出职场的问题。这个话题不管官方还是民间都是有固定口径的。女人比起男人更关注家庭，生了孩子之后就容易退出职场竞争，转向家庭生活。

官方用这个角度可以更合适的出台婚姻家庭的法律，比如之前著名的家务补偿来做男女间的收入平衡；民间则是用这个口径去发泄现实社会中女性就业困难和收入低的不满。

那你知道我去问一位专家，她给我的回答是什么吗？

她说中国女性结婚生育后退出职场是个非常典型的“阶层问题”，根源是我们国家的劳动回报低，资本回报高。

你粗看根本摸不着头脑。她给我讲了一个现象。你去看这些大城市里，什么样的家庭生了孩子之后是母亲能不干活的？中国多数普通家庭生了孩子之后就存在大量的隔代抚养，也就是说爷爷奶奶外公外婆们，要为了子女去带孩子。原因就是生了孩子之后多数家庭都没休息的。爸爸妈妈都要拼命工作赚钱。

养孩子多贵啊，哪里来的生了孩子就不用工作？我们国家福利真那么好了吗？

多数了都是生了孩子之后，才要为了孩子拼命去赚钱。现在大家都是少生精养，从吃穿用再到孩子读书，哪里能省下钱来啊？

那么什么样的女性才能在生完孩子之后退出职场呢？

“食利阶层”。

接下去是我替她总结的。你觉得我国过去二十年最好的工作是什么？是去做程序员天天996吗？还是说考个名校毕业当公务员？

都不是。是做房东。

过去的二十年，你做房东，天天鼓励别人努力工作，自己收房租，房价还跟着涨，才是最舒服的。你有了资本，为什么还要天天努力奋斗去干活呢？劳动回报率多低啊。

我们讲的再赤裸一点，你只要上过班，就知道自己一个月大概能攒下多少钱。看看房价，你觉得劳动回报率高吗？再想想结婚房产加名即赠予。想想一套房子能带来的回报，你真心觉得自己劳动有意义吗？