1、我们当然不奢求高考为了迁就农村考生就降低水准，但至少应该正视城市孩子、农村孩子之间的差距，尽量兼顾公平，不要让本就不公平的教育现状更不公平。
2、前几天的学习有一些关于佛教的概念给大家分享下，首先佛教以觉悟为中心，佛教的意义在于让人从迷惑走向觉醒，圣人是愿力推动，凡人靠欲望推动，做人做企业都是这样，企业是靠使命愿力在推动，还是只靠业绩目标推动完全不同，只靠欲望必定迷失，唯有愿力能长久，这就是企业文化的重要性，企业的制度是处理行为发生后的事情，但是如何管理人的念头呢？就要靠企业文化，在人的起心动念处就进行正念的影响，这就是为什么千年的寺庙常有，而千年的企业不常有，就是因为寺庙是人的愿力推动，而大多企业只是欲望推动。
3、很多公司都是老板疯狂自嗨，员工冷眼旁观。小马拉大车，公司怎么可能快速发展？
4、这个社会缺少的就是每个精益求精，对每件事高标准严要求。其实你要求高一点点，你事情做的就会好很多。
5、诚信不仅是我们的自律，更是我们的责任。只有建设诚信社会，我们的生意才能更省力，我们的生活才能更美好。
6、商品过剩是现在商家的最大困境。有情感，做真实的自己才能有所突破。一定要做到让顾客相信。
7、企业第一个5年是由业绩驱动，到了第二个5年应该就是由使命来驱动，否则企业非常容易迷茫，在我接触到的诸多企业和电商中，大多数的倒闭都是因为创始人的迷茫所带来的企业发展迷茫，大家不可不察。
8、淘宝天猫越来越重视个性化，品质化，差异化的商家，未来一定是高品质，高客单商家的天下。
9、我们以为我们自己具备天赋，我们以为我们很强大，但是当电商红利期过了，问题也随之而来。你会发现你的团队处于停滞状态，就是因为你在红利期没有重视人才，当节奏放缓，你的问题也就慢慢的出现。
10、人要学会自己给自己打鸡血，学会自己鼓励自己，在任何困难面前都是勇敢的走过去主动干掉它，要学会在没有任何鼓励的时候自己鼓励自己，如果万事俱备也没有我们存在的必要了，我们存在的价值就是解决问题然后让企业因我们而变好，任何企业都存在问题，这恰好说明公司有进步的空间，有人才发挥的余地。如果韩信不是在刘邦被打的逃到汉中的时候相遇，也不可能有一代名将的发挥余地，如果韩信是在刘邦灭掉了项羽的时候相遇，那韩信可能永远只是一个执戟郎中，如果萧何不是在刘邦最苦逼问题最多的时候相遇，那可能也不会成就他汉初三杰的地位。公司的问题就是员工建功立业的机会，转换思路，看到问题就是看到了“宝”，看到了机会。
11、等风来不如追风去，靠别人不如靠自己，做任何事情，条件并不总是具备的，强大自己，没有条件创造条件也要上，这才是做事业的道理。不去做，永远不会有机会。奔跑，直到自己成为风。
12、我觉得商业就是这样，适者生存，大家不要去抱怨，摆正心态我们的想法会更加平和，会帮助我们做出更正确的决定，而不是整天沉迷于抱怨，如果你是一个很负能量的人，你就会钻到牛角尖里面去，你不会想你要怎么去做。
13、纵使占尽优势，也不可为所欲为。合作才是商业竞争的正确打开方式。很多原本是对手的商家，在俱乐部里成了朋友，同时在合作创造了新的利益。
14、超过30岁之后，人与人最大的区别已经不是谁比谁知道多少，而是谁更能突破自己，谁更能改变自己，如果你30岁以后还不敢和陌生人说话，人多的时候不敢介绍自己，遇到困难不懂得去改变自己而一味退缩，那样知道再多的知识也是白费。
15、人与人最大的区别在于你是“自燃”还是“助燃”，太阳之所以伟大在于它可以自己升起来照耀别人，而不需要别人提醒和催促，而“助燃型”的人时刻都需要别人鼓励和帮助才能燃烧，这样的人只能称为孩子，属于人生不能自理，没有人有义务去为你的成长负责，因为除非你愿意把你的钱和成就都给他，人只能自己学会成长，
16、一家企业能否做好,做的久就是取决于是否用心，用心的最高阶段就是-爱，爱就是站在用户的角度想，一切以用户的利益为出发点，一家企业做大靠的是创始人，做的强靠的是核心团队，做的久靠的就是企业文化 。
17、创业不是让人享福，而是让人回归简单真实，创业最大的魅力就是每天都很困难每天都是未知，创业就是一场西天取经之旅，最重要的是一路上的奇遇和降妖伏魔，让人折腾的更辛苦，但也让生命更明白更通透。
18、旅行其实就是发现自己，和自己对话的一场体验，旅行让人脑洞大开，旅行中看到的所有人所有景都是映射到内心的影像，不同的心情哪怕是同样的景色映射的都是不同的人不同的景，旅行的多了就深有体会！那时候就会突然明白，心里美，无论哪里都可以是美景，心里美处处都是九寨沟，多出来走走，找到自己，事业、幸福、快乐就都会找到你。
19、学知识听培训只是暂时性的知识获取，有圈子才是长久的帮助，皇冠俱乐部也好，金冠俱乐部也好，旅行团也好，对电商的帮助都是长久的，这就是我们做俱乐部做圈子的原因。如果你把俱乐部当培训，那就是把俱乐部的价值看的太低太短暂了。
20、生意做到最后都是思考人生，多思考人生，多思考人性的东西，这对你了解消费者、了解你的员工、了解你的合作伙伴都有非常重要的意义，你会发现所有的成功者，他们都对人性很清楚，老板要多去研究，不断提升自己的领袖气质。
21、某种程度上讲，贵的才有好机会，便宜的连机会都不会有，很多电商总是打价格战，低价的东西怎么能给客户好的体验呢？很多时候廉价的东西不是对客户好，而是对客户的不负责任，爱客户就要“高价”，有充足的利润保障才能把服务和品质提升上来。
22、事情从来没有一帆风顺的，好的产品也是在一次次的折磨中成型的，没有一颗强心脏，很难做出成就。
23、优秀的老板就是能在陷入业务困境的时候以不容置疑的自信激励员工前行，在企业飞速发展的时候，以超强的自制力打掉企业全体的焦躁之心。
24、皇冠俱乐部广东游学第二站，聚餐的时间，互相认识，拉近距离，一个会员说，不面对面的交流都不知道原来大家还有距离这么近的，现在做电商，线上的交流太多了，但是，只有面对面线下的交流，大家才会有实感，才可能结交很深厚的情意。
25、互联网时代，只要你服务的用户够多，哪怕是一瓶水，都有他的商业价值！当年淘宝就是靠免费打败了ebay,成了中国电商老大。
文/@老高电商圈子
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