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【考研倒计时】距离2020考研还剩75天
这里是每周一到周五,都会定时更新的老吕说写作,今天是第81期。新的一周也是开始用运用科学原理,去构建我们写作底层思维架构的第5期,希望大家能够收获满满。“
业精于勤,荒于嬉,行成于思,毁于随。
”
往期回顾
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6、锲而舍之,朽木不折;
锲而不舍,金石可镂。
(荀子)
9、生活就像海洋,只有意志坚强的人,才能到达彼岸。
(马克思)
10、无论什么时候,不管遇到什么情况,我绝不允许自己有一点点灰心丧气。
(爱迪生)
2
1、飞轮效应
一开始推动飞轮的时候,每一圈都非常费力,当达到某一界点时,飞轮的重力和冲力会成为推动力的一部分,这时无需花费更大力气,飞轮依旧会快速且不停的转动。
2、资产的定义
指由企业过去的交易或事项形成的、由企业拥有或者控制的、预期会给企业带来经济利益的资源。
3、质变与量变
质量互变规律
是
唯物辩证法
的基本规律之二。
它揭示了事物发展
量变
和
质变
的两种状态,以及由于事物
内部矛盾
所决定的由量变到质变,再到新的量变的发展过程。这一规律,提供了事物发展是质变和量变的统一、连续性和阶段性的统一的观察事物的原则和方法。
4、马太效应
来自圣经《新约·马太福音》一则寓言:
“凡有的,还要加倍给他叫他多余;
没有的,连他所有的也要夺过来”。
指强者愈强、弱者愈弱的现象,反映的社会现象是
两极分化
,富的更富,穷的更穷。
5、机会成本
企业为从事某项经营活动而放弃另一项经营活动的机会,或利用一定资源获得某种收入时所放弃的另一种收入,为机会成本。
也就是说,你要选择自己认为有价值的事情去做,不要把宝贵的时间精力浪费在没有意义的事情上。
6、沉没成本
指以往发生的,但与当前决策无关的费用。
从决策的角度看,以往发生的费用只是造成当前状态的某个因素,当前决策所要考虑的是未来可能发生的费用及所带来的收益,而不考虑以往发生的费用。
7、短视效应
指因为一时目光短浅而做出某种规划,致使产生了不好的影响。
多用于对一些公共事业或行业内规划的不理智,相对应的错误举措称为短时行为。
8、羊群效应
羊群是一种很散乱的组织,平时在一起也是盲目地左冲右撞,但一旦有一只头羊动起来,其他的羊也会不假思索地一哄而上,全然不顾前面可能有狼或者不远处有更好的草。
因此,“羊群效应”就是比喻人都有一种从众心理,从众心理很容易导致盲从,而盲从往往会陷入骗局或遭到失败。
9、强化理论
强化理论是一种过程型的激励理论。
该理论认为,如果某种刺激对人的行为有利,则这种行为就会重复出现;
若不利,则这种行为就会减弱直至消失。
因此管理者要采取各种强化方式,以使人们的行为符合组织的目标。
根据强化的性质和目的,可以分为正强化和负强化两大类型。
10、灯塔效应
所有组织都会因为目标和获取目标的方式不同而结果不同。
企业没有一个长远目标,就不会拥有长久的市场竞争力。
(1)飞轮效应:
不断努力坚持,才能有所收获
(2)资产的定义:
精神&价值观是人一生中最重要的几项资产之一
(3)量变与质变:
坚持有助于积累实力,最终引起实质性变化
(4)马太效应:
坚持意味着优势的积累
(1)机会成本:
要想保持持续的坚持,必须付出极大的机会成本
(2)沉没成本:
坚持于一件事时,如果未来失败了,要付出极大的沉没成本
(3)资源限制:
时间、资金等因素的有限性,有可能影响还能否坚持下去
(1)人的趋利避害性:
遇到困难,人自然想要放弃退缩
(2)短视效应:
需要长期坚持下去,才能做成的的事情,往往耗时很长没有短期收益
(3)羊群效应:
群体压力会导致盲从而不选择坚持
(1)强化理论:
对好的事情进行激励
(2)飞轮效应:
长期的坚持下去,逐渐的会越来越轻松
(3)自我定位:
找准定位,在合适的方向上努力坚持
(4)灯塔效应:
树立目标,不断的激励坚持下去
【老吕说写作】第81期 学习笔记
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🙇🙇🙇
【老吕说写作】#写作练习阶段# 话题17
2019年7月17日至18日,第27届盛和塾世界大会在日本横滨国立大礼堂举行。会上,88岁高龄的稻盛和夫先生以“如何对员工讲述经营哲学?”为题发表了演讲,他提到“人而为人,需不厌其烦的努力,持续努力”。是多年坚持,让他功成名就,其经营的两家公司京瓷和KDDI都进入了世界500强。