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院长要求每个新来的老师都要交投名状
【此为小说,请勿对号入座】
据说宋江院长现在要求每个新来的老师都要交投名状。
我听后大吃一惊,怎么可能让大家去杀人?仔细一问才知道,宋江的“投名状”与王伦的投名状不同,不是人头,而是合同。宋江要求所有新来的老师都要与学院签合同,大体内容是:新来的女老师三年内不能生孩子,男老师要兼做两年辅导员;男女老师五年内都不能出国、休病假;所有人每年都要上够250小时的本科生课等等。
高考志愿:大学第一,城市第二,专业第三!
经过高考,改过试卷,出过考题,溜达过国内外一些大学,有过教训和经验,去年帮老乡的孩子以超1分的优势录取了西电。一直有人咨询高考志愿,将前些年的建议晒出来,聊供参考。
戴不上帽子的科研工作者的科研之路还能走多远?
现如今,大多院校、机构求才心切,好似投机老板办鸡场。从不想着养雏鸡,只想直接买些高产蛋率的母鸡。可市场上哪有那么多高产蛋的母鸡呢?于是各买家便纷纷斥以重金和优厚待遇,并按照30、35、40、45、50岁等不同年龄点许以青拔、优青、青千、千人、领军等等大小高矮各不相同的光环和帽子。
杨振宁先生的名篇被PRL退稿的过程
“第一位审稿人轻率地认为作者是与诺贝尔奖获得者同名的某位C N
Yang,审稿极为马虎,似乎也完全忽视文章所研究系统存在受限势;第二位审稿人的意见是许多人常遇到的、无实质性批评内容的所谓“缺乏广泛兴趣”和“缺少新的物理”,加上编辑“明显傲慢自大和官僚化”的程式化答复,使得杨振宁这位PRL的创始人和多篇重要论文的作者,感到整个拒稿过程“funny
and troubling”。
一所三流大学的使命
不管高校的等级如何划分,不过是一个比例的问题,我相信不管怎样,学校都能稳定发挥,保持三流的!(希望领导不要请我去喝茶……)
领导有领导的考虑,要激励师生,要学校发展,自然不能容忍甘于三流的言论。这不,高校的审核评估已经开始了,学校当然想打个翻身仗,于是全民皆兵,紧张备战。
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