未来将不再有全职妈妈

文：蔡垒磊

虽然很多人都不看好“家务机器人”在短期内替代人类，但没有人可以否认趋势如此；虽然很多人也在说“生孩子不再需要十月怀胎”这件事很遥远，但没有人可以否认趋势也是如此。

宇树科技说家务机器人离人手一台大概只需要不到10年，萨姆奥特曼刚跟自己的男朋友男男生育了一个新的孩子—— 这一切都应该让我们意识到，未来其实很近，社会形态随时都会发生变化 ，例如“男主外女主内”模式的崩溃；彩礼模式，过往生育模式的改变；以及过去非得一男一女组合在一起生活，结婚恋爱固定配偶模式的变化等等。

这其中有一个“职业”会肉眼可见地消失，那就是全职妈妈，因为未来没有人需要做饭洗衣扫地拖地带孩子照顾老人，这些事都会被低成本地替代掉。

全职妈妈这个“职业”，是科技不够发达，社会分工不够精细，和创富能力不够之下的产物——因为购买不到服务，或购买不起服务，所以才留下一个创富能力相对更弱的人，来做一些杂事 ——这个“杂事”可能听起来很刺耳，但就是杂事，跟公司行政一样，事情或许也很多，但就是杂事，你不可能因为行政从早忙到晚，就给她开总经理的薪水，除非你脑子坏了。

尊重另一半的付出是有必要的，就算是巨富，说起自己的太太，对外也必须说是“付出了很多”，但对内，我们必须先毫不掩饰地尊重事实，即全职妈妈的工作大都是不饱和的。 所谓的从早忙到晚，其实强度并不高，中间有间隙可以看会儿电视，还可以休息一会儿，打个盹，只不过随时有一些低强度的琐事会出现，导致看起来好像整天都没停，以及在写当日工作小结时，列出条目好像很多而已——且这里还有一些事是替自己做的，有一些是对方并不一定想要的。

我们必须客观地看待任何贡献，你说家务贡献，那就说家务贡献，这是没问题的，应当按照市面上的时间价值去量化，得规定具体的项，不能自行增加，强买强卖，最后也得验收结果，上KPI；你要说其中有不可量化的情绪价值和爱，那就必须是单向的才叫“购买”，比如你提供情绪价值，提供爱，我天天恶狠狠，把你当情绪垃圾桶，随意打骂，这才叫“购买”，如果是相互尊重？那就不能叫贡献，也不能出售。

你把自己的必要需求列清楚了，再把这个价值用专业人士的社会平均劳动时间量化一下，就会发现以上贡献属于典型的在富人那里不值一提，而是穷人那里则是过度付出。 即给穷人做全职妈妈，是极度地不划算，根本拿不到回报，而给富人做全职妈妈，是完全不对等地占便宜，价值根本不可能匹配得上 ——之所以现在还能讨论，就是因为一些人嫁给了穷人，另一些人嫁给了富人， 如果大家只根据“身边经济学”去统计，只用自己的屁股和利益去思考问题，那么共识和体感是不可能统一的。

什么时候统一？当这些事可以非常低成本地完成，以致于没有人会把这些活交给“干得并不专业的另一半”的时候，大家的体感就会慢慢统一，然后全职妈妈就会消失，成为“历史特定时期”的批注。

你看到这里以为我是为了批判，或者试图削弱全职妈妈的价值，错了，以我国的普遍贫穷程度，大多数的全职妈妈其实都没有得到对等的支付。 可问题就在这里，没有得到对等支付，就不应该强求别人认可，然后接着干，而是应该少干甚至不干，转而把更多的精力用在对外价值的创造上，因为那才是可量化的贡献和价值。 你可能会说你因为一些现实的原因必须待在家，可现在的工作并不是只有通过入职一家公司才能实现，如果非得这样才能实现，说明你就是奔着白嫖老板去的，否则你为什么无法独立地跟其他人组合然后共同完成价值创造呢？ 你应该被市场定价，而不是被你的另一半。

我们经常说，不要花力气在很快就会消失的职业上，对于全职妈妈来说也是如此。 如果再有10年，全职妈妈的价值就会逐渐形成大衰减的社会共识，那么从10年前的现在开始，就应该放下你们的拖把，放下你们的抹布，放下你们的锅铲，转而去积累自己的其他价值，毕竟跟你合作的人一旦有了低成本的替代选项，就不一定会永远为这些事买单了 ——可能会表现为性情大变，也可能会表现为漠不关心，总之，“不买单”这件事不一定会被说出来，而是会通过其他形式和其他借口表现给你看。

我只是替还没有意识到，还没有做好心理准备的人不值。

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