(一)报名和资格审查
自公告发布之日起接受报名,报名采用网络报名方式。有意者请将个人自荐材料、学历学位证书、职称证书、近五年教学科研情况及有关获奖荣誉等材料以电子邮件方式至邮箱:[email protected](投递简历邮件标题:姓名+学历学位+专业+应聘岗位名称+高校人才网)【快捷投递:点击左下角“阅读原文”→跳转至网页→点击“立即申请/简历投递”→投递对应职位】;或登陆义乌工商职业技术学院人才招聘专栏(http://rs.ywicc.edu.cn/FrontSys/)填报应聘信息。
本次招聘岗位不限开考比例,采取“一事一议”的方式进行,根据报名情况适时启动考试考核程序。本次招聘为长期招聘,报名截止时间可至2024年12月31日,期间岗位招满即止。招聘动态和岗位空缺等情况及时公布。
学校接收到应聘材料后,对应聘人员材料进行资格审查。对符合招聘岗位需求的人员,邀请其来校参加考核。
参加考核的应聘人员,须携带以下材料原件:身份证、应聘岗位要求的学历学位证书、职称证书(或相关证明)、发表的论文、科研成果证明及获奖荣誉证书等相关材料。
(二)考试考核
报名人员符合招聘岗位需求的,用人单位负责组织实施考试考核工作,通过面试、试讲、答辩等形式,对应聘者的思想表现、师德素养、科研能力、教学水平、教育背景、工作经历、发展潜力及身体健康状况等进行全面考核。考试考核时间地点另行通知。
(三)体检
根据考试考核成绩,按招聘岗位计划数1:1确定入围体检人员。体检按《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发[2016]140号)和《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发[2012]65号)等文件规定执行。体检不合格者,不能列入考察对象。体检时间另行通知。
(四)考察
体检结束后,体检合格人员列入考察对象。考察参照《公务员录用考察办法(试行)》(中组发[2021]11号)执行。
(五)公示
考察合格人员确定为拟聘用人员。拟聘用人员名单在义乌工商职业技术学院人事处网站(http://rsc.ywicc.edu.cn)公示7个工作日。
(六)聘用
公示期满后,没有问题反映或有问题反映经查实符合招聘条件的,经义乌市人力资源和社会保障局审批后,按有关规定办理聘用手续(外地户口的,聘用之前须将户口迁移至义乌),签订聘用合同。