又到年底了!
内心是不是有点小雀跃?
因为你离年终奖又近了一步!
但高兴的同时,或许会有点忐忑,
今年年终奖什么时候发?
会发什么?
会高吗?
但不论如何,看了下面这个杭州朋友的年终奖,你或许会有种“原来我还好”的感觉。
这位朋友是这样说的:
我在一家私企工作,我们老板已经50多岁了,特别抠门又奇葩。
前年入职的时候,老板说有年终福利,叫我们好好干,到了过年的时候,
居然每人只发了一本日历,上面还印满了老板的照片!今年快过年了,听人说年终奖就是每人一条红腰带
。
有入职早的老员工说,老板年年都是这样,发一些廉价又鸡肋的东西,
还美其名曰讨彩头,比发钱有意义
。
请问年终奖真的可以这样发吗?
(网络配图)
默默心疼这位网友三秒钟……
回归正题,年终奖可以这样发吗?
浙江泽大(义乌)律师事务所律师成小燕回
答:
年终奖具体如何发放应根据公司的规章制度和双方签订的劳动合同决定。
如果劳动合同明确约定年终奖金属于劳动报酬的一部分,或者用人单位将发放年终奖金明确规定在规章制度里,那么按照《工资支付暂行规定》第五条规定:“
工资应当以法定货币支付,不得以实物及有价证券代替货币支付。
”
这种情况下,你们就可以要求老板以货币形式支付年终奖金。
吓得宝宝赶紧回家翻出劳动合同看一眼!
除了这位“年终奖是红腰带”朋友的遭遇让人心疼,
网友们的评论也很有趣:
@-楊XTing:
老板是不是蕾哈娜的粉
@M117728:
腰带上会不会印有老板照片
@欢欢是条狗:
如果是真H的腰带,我也忍了
@北小姐930:
我们发十块钱的红色围巾,还有公司名字印上的
@Ada垚:
年终奖150块的我都没说,经理给了200还要我找50回去
@一熏学长:
老板:不是我不想给你发 我媳妇儿管太严了
@富春渔夫:
说明老板还惦记着年终奖这个事,没有年终奖的公司多了去了
@好驴别乱叫:
我年终奖是1200!是不是很高!
@重庆交巡警总队:
我们老板就只说过一句,大家辛苦了,我请大家吃炒菜。一定要来哦。。。
@杨双鱼是双鱼座:
免费车票加上一个长长的假期,就是我们的年终福利
看来大家都有一把辛酸泪啊,
下面小编为您搜罗了那些年的奇葩年终奖!
老
板号称最高奖金500万,能不能中请许愿~
人事创意无极限,首开创举迟到券。经常迟到的小伙伴们且行且珍惜~
有些同学,在过年前发现办公桌上会多一坨这样的年终奖,上边写着“奋斗”。老板为了让员工“发愤图强”,还真是用心良苦啊。
还有收到每人一袋馒头的,您怎么也要再给配点榨菜、老干妈啊!
无公害芹菜两捆,年夜饭时完全可以炒着吃啦!!
元旦、春节将至,年终福利成了不少单位职工的期盼。然而,八项规定实施以来,有的单位矫枉过正,连员工的正常福利也不敢发了。这样对吗?
日前,中办、国办
印发了《关于做好2017年元旦春节期间有关工作的通知》。
全文共八条,分别为:
一、扎实做好关心群众特别是困难群众帮扶救助工作,真正做到解民忧、暖民心。
二、切实保障节日市场平稳运行,更好满足人民群众精神文化生活需求。
三、统筹安排好春运工作,保证群众节日安全顺畅出行。
四、严格落实安全生产责任,严防重特大安全事故。
五、妥善处理社会矛盾和问题,切实维护社会大局稳定。
六、坚持勤俭文明过节,倡导良好社会风尚。
七、严格遵守廉洁纪律,严防各类“节日腐败”。
八、认真做好值守应急工作,确保各项工作正常运转。
其中,《通知》第六条指出,“要组织好正常的党、团、工会活动,
充分保障干部职工按规定享有的正常福利待遇。
做好党内关爱帮扶工作,走访慰问生活困难党员、老党员、老干部和军队离退休干部等,关心工作在生产一线、脱贫攻坚一线的干部职工,帮助他们解决实际困难。”