对自己的人生和工作而言，“希望自己成为这样的人”、“希望自己做成那样的事”，就是说，具备大梦想、树立高目标，这一点很重要。
——稻盛和夫#盛和塾
描绘远大的理想
用一生来追求这个理想
现实很严峻，或许度过今天一天都很难。但是，就在这严峻的现实中，面对未来，能否描绘出理想，这将决定我们的人生。
对自己的人生和工作而言，“希望自己成为这样的人”、“希望自己做成那样的事”，就是说，具备大梦想、树立高目标，这一点很重要。
京瓷从创业开始，就描绘自己的蓝图，“首先是西京区第一，接着是京都第一，再接下来是日本第一、世界第一”。
不断描绘这样的理想，并持续付出巨大的努力，这才有了今天的京瓷。
描绘远大的理想，用一生来追求这个理想，这就体现了人生的价值，人生因此也会幸福快乐。
但是，即使树立了远大的目标，在日常工作中，却必须要做许多看起来简单乏味的事。“自己的梦想和现实之间的差距太大了”，有时我们会感到苦恼。
可是，在任何领域，在取得丰硕的成果之前，都必须对工作进行改良改善，必须做基础性试验、收集数据，必须四处奔走承揽订单，必须脚踏实地，努力工作，反反复复，精益求精。
不要忘记，
伟大的事业不是一开始就能实现的，而要靠脚踏实地的努力、一步一步的积累才能够实现。
*摘自《稻盛和夫哲学精要》曹岫云 译
机械工业出版社出版
不给自己退路
就是逼着自己必须真干
经营企业这件事，光有专业领域的知识，光是懂得专业，并不能做好。
经营由作为经营者的那个人的心性，或者说由他的思维方式决定。
换句话说，经营者的哲学出色的话，公司也会出色，专业知识并不起决定性作用。
要当经营者，就要有不亚于任何格斗士的燃烧的斗魂。缺乏这种强烈斗争性的人，不适合当经营者。
心地太善良的人当不好经营者，在软弱的领导人手下工作的员工是可悲的。
事业的成功需要斗志。超越那种纤细和敏锐，久经沙场并经历铁与火洗礼的人，才是真正的强者。
真正的胆量，是原本老实本分的人在严酷的斗争中掌握的。那种压倒一切的气势、斗魂，是经营者所需要的。
社长要当众宣布：“我的目标是要做成这样！”因为公开说了，就没有了退路。不给自己退路，就是逼着自己必须真干。
逼的结果是，自己会拼命努力去实现自己当众宣布的目标。
如果没能实现，就坦诚地说：“是我努力得不够，明年继续加油！”只要第一把手率先垂范，采取这种直言不讳的态度，就可以要求其他董事、干部也这么做。
人们从常识讲的“绝不可能，这是不可能做成的事”，我们就要去做。要靠百折不挠的韧性和燃烧的斗魂，才能做成功。
经营者绝对需要这样的斗魂。只要持有激烈的斗魂，付出不亚于任何人的努力，公司一定能够成长发展。
*摘自《利他的经营哲学》曹岫云 译
机械工业出版社出版
日复一日，切切实实达成每一天的目标，至关重要
实际上 ，我并不主张制订长期的经营计划。在企业经营的世界里，不少人主张必须依据企业经营战略，建立5年甚至10年的中长期计划。
但是，我从不制订长期计划。因为即使制订了长期计划，也几乎达不成。
制订长期经营计划，其间必有超出预想的市场变动，甚至有不测事态发生 ，计划本身就会失去意义，不得不向下修正或放弃，这类事司空见惯。
无把握兑现的、可以随便取消的计划，还是以不制订为好。员工如果见多了经常向下调整的或经常被放弃的计划，就会产生“反正完不成也没关系”的想法，甚至漠视计划。
即使经营者再次提出经营的高目标，或提出远大的计划，员工也会渐渐失去挑战的热情。
此外，在长期计划中，销售目标往往没达成，费用目标和人员目标倒按计划实行了，导致费用增加，经营吃紧，日子变得难过。
因此，京瓷从创立时起，一向就只制订年度经营计划。三五年后的事，谁都无法正确预测。一年的话，基本还能看清楚。我们就死死盯住这个年度计划，千方百计，不达不休。
“拼命努力度过今天这一天，就能看清明天；拼命努力度过当月这一月，就能看清下月；拼命努力度过今年这一年，就能看清明年。”
我就抱着这样的想法，扎扎实实达成每一天、每一月、每一年的目标 ，拼命努力至今。
但是，经营顾问们瞧不起这一套。“这岂能成大事！”他们异口同声如此说。然而，我只顾设定每年的具体目标，将其付诸实行，并努力完成。
接着设定下一年的明确目标，再实行，再完成。周而复始，贯通始终，就这样，事业年年岁岁增长不停。京瓷就如同尺蠖虫一般，一步一步前进，不断成长发展。
无论企业处于何种经营环境，经营者都要昭示愿景，制订具体的经营计划，在此基础上带领组织向着目标踏实迈进。
只有这样的人物，才是在混沌的时代里开辟活路的真正的经营者。
*摘自《经营十二条》曹岫云、曹寓刚 译
浙江人民出版社出版
怀有渗透到潜意识的强烈而持久的愿望，以此来实现自己定下的目标
许多人说，在研究开发领域，多个研发课题中，有一部分成功就不错了。我认为这不对。
我作为技术员开始步入社会，长年从事研究开发。我采用的方法，如果打个比方来说，就像狩猎民族追逐猎物那样，一枪在手，跟随猎物的足迹，不眠不休地追踪、追逼，无论如何也要逮到猎物。
就是说，“无论如何非这样不可”的愿望，“不管怎样必须干成”的责任感，“绝不示弱”的、激励自己的意志，用这样的愿望、责任感、意志，坚持到最后获得成功。
我经常在公司里说，“怀有渗透到潜意识的强烈而持久的愿望，以此来实现自己定下的目标”。
只要有强烈的愿望，目标一定能实现。因为，愿望如果强烈，就会深深渗入自己的潜意识中。
这种潜意识中的愿望，不管是本人在睡觉时，还是似乎什么也不考虑时，它都一直在活动，促使人采取行动，直到愿望实现。
如果愿望单单停留在希望的层面，绝不会成功。日复一日，反复思考，渗进潜意识，抱有如此强烈的愿望并将其付诸实践，即使是在新领域中，目标也一定能实现。
*摘自《敬天爱人》曹岫云 译
机械工业出版社出版
想要向有价值的事物发起挑战的人，必须能够看到自己能力的现有水平及未来水平两个方面
在设立长期目标的时候，我有意将自己的能力设定在超出现有水平的某一点上。
换句话说，我选择自己现有能力达不到的目标，选定在未来的某一时点达成这个目标。
为了届时实现目标，领导者必须有计划地提高自己及团队的能力，将其提高到实现设定的目标所需的水平之上。
谁都可以根据自己现在的能力，判断当前自己能做什么、不能做什么，但是，光这样不足以向新事物发起挑战。
只有付出努力，使现时点不可能达成的目标，在将来某个时点一定实现，这样才能创造惊人的成果。
想要向有价值的事物发起挑战的人，必须能够看到自己能力的现有水平及未来水平两个方面。
*摘自《斗魂》曹岫云 译
人民邮电出版社出版
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