第3期企业家人才研修班开班，戴厚良讲授第一课强调了什么？

从“深刻认识中国石油肩负的责任使命”“着力提高领导企业进一步全面深化改革的本领水平”“加快提升国有企业家应具备的素质能力”三方面出发，戴厚良以企业家视野、科学家思维，锚定建设世界一流目标，聚焦集团公司进一步全面深化改革的任务要求，着眼提升国有企业家的能力素质，与各位学员分享了认识和思考，并提出了明确要求和殷切希望。他指出，弘扬企业家精神，发挥企业家示范作用，造就优秀企业家队伍，是以习近平同志为核心的党中央作出的重要部署。集团公司党组深入贯彻落实党中央要求，作出实施“百名企业家培养工程”的战略安排，举办企业家人才研修班，为党和国家事业、为中国石油培养一批忠诚可靠、堪当重任的企业家。

戴厚良表示，作为中国石油未来的企业家，首先要搞清楚中国石油是什么样的企业、承担着什么样的责任使命，认真思考企业、国有企业和我国国有企业的意义和定位，牢记“国之大者”“企之要情”，认清当前宏观经济走势形势，致力于把企业带到新的历史高度，厘清企业自身定位和发展方向。参照企业家标准并结合企业实际，参透形成一套适合自身的治企准则和管理办法，回答好“我是谁、为了谁、依靠谁”的问题，推动实现质的有效提升和量的合理增长，为保障国家能源安全、推进中国式现代化作出应有贡献。

戴厚良指出，作为企业主要负责同志，既要坚决贯彻党组的决策部署、当好改革的推动者，又要结合实际谋划企业自身改革、当好改革的引领者。要增强市场意识，深入思考上市经验，学懂弄通财务“三张表”，完善考核标准，以改革引领企业发展行稳致远。准确把握进一步全面深化改革的主题，坚持实事求是，清醒认识企业发展的阶段，紧紧围绕加快建设世界一流企业部署推进改革任务。准确把握进一步全面深化改革的方法论，遵循“四个坚持”兴企方略和“四化”治企准则，坚持科技创新和改革管理双轮驱动，统筹推进投资优化、严肃财经纪律、三项制度改革等重点工作，更好指导本企业改革落实落地。准确把握进一步全面深化改革的重点任务，在“八个着力”的重点改革举措上下功夫，增强发展动力活力。坚持“一把手”抓落实的工作机制，聚焦重点任务、关键措施、考核标准，系统推进、动真碰硬解决瓶颈难题，完善治理体制机制，领导和推动进一步全面深化改革取得实效。

戴厚良强调，要深入对照习近平总书记对国有企业领导人员提出的“二十字”要求以及集团公司党组提出的“三强”干部标准，加快提升国有企业家应具备的素质能力。旗帜鲜明讲政治，善于用政治眼光观察和分析经济问题，透过现象抓住本质，以企业高质量发展新成效做到“两个维护”。与时俱进转观念，学好用好习近平新时代中国特色社会主义思想的世界观和方法论，把握“六个必须坚持”，以新理念新思路新办法破难题促发展。持之以恒强本领，博学慎思，加快锻造堪当世界一流国有企业家的高强本领。聚精会神抓落实，既坚决按照党中央及集团公司党组确定的方向、目标、原则办事，又充分发挥主观能动性，勇于改革创新、大胆探索实践，真正干出经得起历史和实践检验的业绩。

据悉，此次研修在总结前两期成功经验的基础上，深入贯彻落实党的二十届三中全会精神以及集团公司年中工作会议精神，突出观念转变和深化改革两大课题，创新增加红蓝辩论、沙盘推演、案例分享与剖析等培训形式，将集中授课、主题研讨相结合，力求加快提升学员引领世界一流企业建设的能力素质。

中国石油集团党组副书记段良伟主持。总经理助理、管理层成员，总部有关部门和北京石油管理干部学院相关负责同志以及研修班全体学员参加。