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在一根头发丝大小的尺度下，想要让机械很好地动起来，似乎是件令人难以想象的事。
其实，当使用喷墨打印机里的微喷头，汽车安全气囊里的微加速度计，测量血压的微压力传感器，激光雷达里的微振镜芯片时，肉眼几不可见的核心器件，正在微纳米尺度空间里舞动。
在西北工业大学机电学院，有这样一支团队在微机电系统（MEMS）领域深耕不辍，曾在2010、2011年两度获得国家技术发明奖，并以“航空航天特种MEMS制造技术及其应用”成果第三次摘得国家技术发明奖，在2019年度国家科学技术奖励大会上受到党和国家领导人的亲切接见。
微机电技术兴起于20世纪80年代末，是集机械、光学、生物医学与微电子工程为一体的新兴、边缘、交叉的前沿学科，被誉为“在微观领域认识和改造世界的关键使能技术”。1993年，团队带头人苑伟政从法国国立高等机械与微技术学院学习研究后回国，是我国较早开展MEMS领域研究的青年学者。
在国外考察过程中，苑伟政不断思考，他认为西工大国防专业特色鲜明，发展微机电学科有得天独厚的条件，“MEMS最早的应用领域就是航空航天。它
体积小
、
重量轻
、
成本低
、
响应快
，在寸土寸金的狭小空间操作有显著的优势。西工大有“三航”作后盾，一定要占领这个研究阵地。”
然而，航空航天特种MEMS具有高性能、多品种、小批量等特点，属于国外严格禁运的高端芯片产品，难以采用大规模代工的“类微电子”制造模式，必须自主可控的研究适应其特殊性的制造技术。留学归国后，苑伟政将自己的想法汇报学校有关领导，在学校、学院和相关部门的大力支持下，苑伟政建立了微机械与微细加工技术研究室，率先在我校组织开展微机电系统研究工作。
最初的研究异常艰难，处于“无资金、无场地、无设备”的“零”状态，为解决经费困难，苑伟政不断争取国家各类基金和国防重大项目资金的支持，曾创造过
一年写9份基金申请书
的纪录。
简陋的环境和资金的缺乏没有使他气馁，凭着一股迎难而上、坚忍不拔的毅力，团队就在一间小小的实验室干起了宏伟的事业。相较于以往的硅基MEMS，SOI 基MEMS具有机电性能好、可靠性高等优良特性，为发展航空航天特种MEMS提供了重要途径。团队瞄准这一研究方向，立志
为我国航空航天事业发展贡献西工大力量
。
SOI 基 MEMS的典型结构，是由数以千计的驱动检测梳齿和敏感大质量块构成的。一根头发丝的直径通常为60-90μm，但梳齿之间的宽度仅为 3μm，间距 2μm，在如此纤微的尺寸进行刻蚀，加工过程中产生的应力极易引起大幅度形变，降低产品精度。而敏感大质量块间隙仅为 2-4μm，极易吸合粘附，造成产品失效。如何实现高深宽比结构可控刻蚀、可动结构的无粘附释放、机电结构协调互联以及微结构应力形变控制等，成了摆在团队面前的巨大技术挑战。
想要占领核心技术制高点，光在一个新的研究领域凑热闹是不够的，需要以追求极致的韧劲儿作“持久战”。苑伟政说：
“一开始可能做不到别人那么好，但我们有耐心、有韧劲，每一个器件都要做十来年才能做出来，我们是靠团队精神一次次克服失败前进过
来的。”
经过无数次攻坚克难，团队在国家自然科学基金及多项国家研究计划重点项目等支持下，提出了SOI基MEMS制造新方法，使敏感芯片尺寸减小一半，而且传感器谐振频率提高了一倍以上。此外，还建立了成套MEMS制造平台，开发出典型制造工艺3套，主持制订的“基于 SOI 硅片的 MEMS 工艺规范”国家标准成为迄今国际上第一个颁布的同类标准，
使我国跻身掌握 SOI 基 MEMS 制造技术的先进国家行列
。团队自主研制的微剪应力传感器、微扫描振镜、 微机械陀螺、 微谐振式压力传感器、微喷推进器、微型合成射流器等6款特种 MEMS 产品，
满足了大飞机等国家重大专项和航空航天“重点型号”工程急需
。
其中，微剪应力传感器成功助力我国 C919 研制和 ARJ21 实现商业运营；微喷推进器装机某型号微纳卫星，在国内首次实现了卫星姿态的准确调控；微扫描振镜实现了可量产的低成本车载级 MEMS 固态激光雷达以及最小分辨率可到 0.05 度的高性能导航激光雷达，满足了自动驾驶和无人驾驶需求，为提升我国智能交通水平提供了重要保障。
同时，团队研发了世界上第一台流体壁面剪应力测试仪，体积最小、重量最轻的太空航行用全自动流式细胞仪，可用于人脸识别的低成本、小体积三维相机，仿秦岭高山箭竹疏冰微纳结构和仿沙垄减阻微纳结构。成果近三年经济效益超过2.5亿元，制造技术推广用于60多家骨干单位，并在航空发动机、智能制造、机器人、高速列车等领域具有广阔的应用前景。
科研上的突出成就令人称颂，但这却不是苑伟政最为自豪的。他谈到：“团队最初只有我一个人，从“光杆司令”到
把实验室建起来
，再到
把团队带起来
，
把学科发展起来
，这个过程是很艰辛的，也最值得我骄傲。”
在人才培养方面，苑伟政常对团队青年教师说：“这件事怎么做你自己想，工作过程中不要来找我，有了问题你再来找我。”与严格的训练方式并行的，还有团队独到的激励机制。团队每年都会举办实验室年度颁奖典礼和新春联谊会，在典礼上颁发实验室杰出奖、最佳成就奖、最佳论文奖、最佳突破奖和最佳贡献奖，盘点过去一年的重要成果。
正是这种“开放、共享、融合、创新”的人才培养理念，培养出一批 MEMS 领域国家急需的青年拔尖创新人才。作为教育部“长江学者”创新团队，汇聚了国家级人才6人，团队40岁以下中青年骨干占到80%。现有中青年教师33人，在读博士研究生36名，硕士研究生108名。此外，团队于2003年成立我校微纳米小精灵创新实践基地，积极为学校人才培养贡献力量，与北京大学共同发起的“国际大学生物联网创新创业大赛（简称iCAN）”，至今已举办十三届，为各国学子搭建了实现创新创业梦想的舞台。
团队近年来取得了大量基础和工程应用研究成果。承担
国家自然科学基金项目15项
，
授权发明专利50余项
，已在顶级期刊JMEMS、顶级会议IEEE MEMS、Transducers等发表论文 80 篇，获全国百篇优秀博士论文，并获得中国唯一的顶级会议最佳论文奖。出版了教育部研究生教材、国家规划教材和国家科学技术学术出版基金专著，获国家技术发明奖3项，省部级一等奖3项，国家教学成果一等奖。团队还积极开展国际国内学术交流与合作，成功举办2019年世界微机械峰会，与20多个国家和地区的近100位代表共同探讨智能制造和芯片制造前沿科技。
