《职人介绍所》第二季回归：不好意思，让大家久等了

（不管怎么样，要先营造出一种很多人在期待我们的感觉。

16 年向老板立下了军令状，保证《职人介绍所》第二季一定会在年前上线。元旦的时候老板和蔼地问我，说好的上线呢？

我说，「农历年」。

还好，没有真的拖到农历年。

各位观众新年好，我想死你们了。

新一季的《职人介绍所》改为「每周四播出（大写加粗）」，节目做出了很多升级，总的来说，我们从一档「似乎只听声音就好了」的带图广播节目，变成了一档更像是那么回事儿的视频节目。具体有哪些改进大家可以去看看，自己感受一下。

第二季第一期节目，我们邀请到了《驴得水》的两位导演： @周申 和 @刘露。

《驴得水》是 2016 年口碑最好的国产电影，其实可以不加之一。这部没有大场面、不是大制作、没有大明星，甚至也没有在一个热闹档期上线的电影，却在上映之后收获了很多好评，顺带也收获了令人满意的票房。

面对这些成绩，导演周申在《职人介绍所》中表示并不意外——

「别人私下里问的时候，我都说（目标）是一个亿。」

「我们所学的这个创作方法，它叫做斯坦尼体系，就是要求去做『人民的艺术家』。我们创造艺术品，是要面向大众的，是要让广大人民群众接受的。」

自信满满的人民艺术家周申

《驴得水》上映后，在知乎上有大量关于这部电影的讨论，大家纷纷表示被这部电影虐得不轻，非常难过。「你说这帮人，他怎么能这样呢！」然后叹一口气，「不过好像人就是这样的……」

在某被点名批评的电影评分网站，《驴得水》也（生扛住黑恶势力的压力）得到了 8.3 分的高分。成为了 2016 年得到评分最高的国产电影。

这个评分，即使和引进片比起来，也是可以一战的。

两位新人导演，究竟是怎么拍出这样一部好评如潮的电影的？到底要付出什么努力，才能成为「人民的艺术家」，创造出「让广大人民群众接受的作品」？

《职人介绍所》第二季第一期，就带你探究一下周申、刘露二位导演的创作方法。

请戳视频——

文章结尾有一个小花絮告诉大家。

在我们影视行业，有一个不成文的规矩，开工要烧香拜拜，以求顺利。比如在本期节目的资料镜头中，你可以看到《驴得水》开工时候的拜拜画面。

我们是一家唯物主义的公司，我们没拜。结果，第二季开始录制的那一天正好撞上公司园区物业大装修……

装修师傅很开心地告诉说，「我们今天，要把这栋楼里的全部楼梯翻新！」

为此，我代表节目组花出了有史以来的第一笔打点费用，送给装修师傅两包烟。后续的事态表明，这两包烟没有起到任何作用。所以大家可能会在视频中间或听到一些装修的声音，请不要恐慌，耳机没有问题。

另外，因为园区还有很多流浪狗所以……

反正我们立志做全中国第一档偶尔会听到狗叫的节目吧。以后找节目当中的狗叫就是我们观众最大的乐趣之一了。

好的，现在大家可以去看第一期节目了。

点击「阅读原文」查看

《职人介绍所》第二季第一期