01 打开心态,才能有效反思
反思要有效,心态放开很重要。
人在二三十岁的时候,心态是最开放的,无论面对什么观点,都能以包容的心态去倾听、接纳。
等年纪渐长,被自己的经验所困,就失去了接纳的耐心,变得喜欢下判断。
在这方面,我们应该多学习大文豪苏东坡,不同流派、不同阶层的人物,他都愿意结交一二,对新鲜的事物,他也愿意尝试一番。
正是因为这样的年轻心态,让他到哪都能交上朋友,混个风生水起。
人到中年,最重要的是保持一颗开放和有弹性的心。
时刻提醒自己,也许我是错的,然后用欢喜心去改变、去兼容,去找到更多的可能。
人到中年,对待自己和他人,都应该学着客观一些。
既不妄自菲薄,也别揪着别人的短处不放。
毕竟自己能力有限,毕竟人人都有优点。
02 所谓成长,就是不断破局
你缺什么,你就会越关注什么,进而陷入“稀缺”模式,看不到其他更重要的事。
比如,越忙,就越没时间想,越没时间想,就会越忙。
那该怎么破?答案就是:
破局思维
。
你只有打破了现有的局,才能看到更广的世界。
所谓局,就是系统。破局,就是打破现有系统,进入更大的系统。
钥匙落在了房间,但你要进去,你可以打电话让开锁公司来开门。
忙到没有时间学习?
如果生活压力不算大,完全可以辞职后花时间来提升自己,
如果生活压力大,也可以多留意工作中那些比自己厉害的人,向他们学习,工作本身就是学习。
原来只有钥匙和房间,现在多了开锁公司。
原来只有创业和第一桶金,现在多了投资。
你发现没,原来的局扩大了。
把局扩大,这就是破局。
很多人其实很清楚自己所处的局,但往往却选择了视而不见,把问题放在那里不管。
所以你得问自己,你的目标是什么。
什么叫改革?改革就是接入新的链条,循序渐进的改变。
当你发现自己身处一个局,陷入负循环,你要想办法让自己养成一个可以破了此局的好习惯,比如学习,比如锻炼等等。
从这个局撕出一个口子,接上一个好习惯,渐渐形成正循环。
03 学会升维思考,别让努力白费
所以我们在做选择时,不要仅仅只盯在点这个层面,更要看到这个点背后的线面体,当然这不是让大家去投机啊,而是要告诉你,你要经常审视自己的环境。
所有的限制都是自我限制。
主动改变思维:
上游思维
比如,顶级的工程师解决问题,不只关注代码,更能看到代码背后的人的需求,这就是典型的“上游思维”。
《麦肯锡图表思考法》中也提到一个工作原则——不要打地鼠。
解决问题不能像打地鼠一样,哪里冒出来就把它打下去。