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谁懂?揣着答案去Job interview直接开挂!

九章算法  · 公众号  · 算法  · 2024-11-12 02:00

正文

在沙加老师的帮助下,Alan体验了一把面试开挂,算法、SD、BQ押中原题,项目dive和mock重合度超90%,直接秒杀Meta顶包,涨薪200k!



Alan说,对于自己这种普通的大厂L5来说,最苦恼的就是面试表现中规中矩,还好这次从沙加老师那里“偷师”很多答题技巧,每句话都精准踩中hm“心趴”。



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95%未能上岸的原因不是技能差,而是“信息差”


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⭐抓不住一手的放岗信息、招聘动向,也没有内推机会
⭐不知道面试官想要什么样的candidate,不懂扬长避短
⭐花别人3倍时间备战FAANG面试,却不知道内部题库更能精准上岸
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不用费心简历,也能被Google看上


很多学员反馈过,FLAG资深面试官改的简历,就是不一样!九章算法导师1v1简历代笔,将重塑学员背景,简历刚上架,立马被HR狂撩!

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提前mock interview,面试更有底气


很多人在和HR交谈时很容易变得紧张,说的和想的都不是一个意思,这说明你也缺乏针对性的练习和在线mock

提前mock interview,可以提前熟悉面试流程。针对亚麻近乎变态的BQ,也有专门的behavior mock:导师将带从题目中读懂面试官的潜台词,学会套用例子和模板,达到面试的标准

1v1mock案例

在mock结束后,老师会及时给出feedback,帮学员找到回答的方向,树立信心。

薪资有区间,争取最大包裹


公司招人的预算是有区间的,HR的工作就是在这个区间内用最少的钱找到合适的candidate。

一旦你在面试中表现得比较“好欺负”,HR就可能会给你low ball,而你应该去争取这个区间内的最大值

沙加老师传授了一套独门的谈薪技巧,在老师的指导下,有同学花2个月时间拿到了亚麻的offer,薪资还在原先基础上涨了40K,真的非常开心!


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