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本文作者：肥肥猫，来源：肥肥猫的小酒馆
昨天晚上一口气看了两篇长文章，看到三点多，分别是关于两位最近非常火的风云人物，贾跃亭和孙宏斌的，颇有些感触。贾跃亭的乐视基本快完了，剩下一个巨大的烂摊子和一堆要账的银行和供应商，连我自己都有几千块钱陷在易到里面，估摸是拿不回来了。
但说真的，即便谁都知道是变种的庞氏骗局，从一个小地方的小职员起步，大专文凭，没有任何资源，靠自己东腾西挪，搞到今天这么大一个几百亿的盘子，也不是换个人就能做到的。
贾跃亭
换一个普通人，哪怕把故事情节都先告诉他，把他穿越回去到1995年，从垣曲县地方税务局的小技术员干起，我看都未必复制得了老贾这么精彩的人生，这里面太多只可意会的东西，靠模仿是模仿不来的。
有一定人生阅历和江湖经历的人，其实都会遇到过类似老贾这样的人，这类人有非常多的相似性，比如满嘴跑火车，一看就是大忽悠。但你可千万别急着嘲笑他们，三五年后一看，很多人还真就飞黄腾达了——
这些人的社会活动能量是惊人的，甚至可以说，不是凡人。
当然，并不是所有成功人士都有不堪的第一桶金，都和骗子一线之隔，但在中国这片神奇的土地上，确实有着这样一类有钱人，数量还很多，我管他们叫
“野蛮生长”派
：
要判断一个人是否“过度自信”，通常的判断方法是把
“实力”
和
“目标”
进行对比。
但能拥有超越自身实力的自信，去做超越自身实力的事情，恰恰是野蛮生长派有钱人的基本特征，而且这种盲目是天生的。
中产阶级面对一切新事物的态度，可以用八个字来形容：
小心翼翼，瑟瑟发抖
。他们对自身的评价也往往是比实际低的。
我一毕业就发现，我身边的同龄人对人生中的一切风险有着不可思议的恐惧。也许在他们还一无所有时还没表现出来，但只要稍微有一点小钱，有一点积蓄，或是稍微有些社会地位，立刻陷入将要失去这些东西的无边无际的焦虑之中。
而且越是循规蹈矩考试读书出来的人，身份标签贴得越重的人，这种焦虑感越强。
pixabay
这严重妨碍了他们面对一切新机会的心态。
你还别不信，今天的社会现实就是
——
过度自信的人更有可能获得成功。
道理也很简单，因为我们社会哪怕再有多少问题，也处在上升期这个大趋势下，机会只会不断涌现。这种时候不断试错，最终的回报率一定比什么都不做要高。
现在软银的老板
孙正义
就是典型代表。他当时刚开始创业的时候，找了一个铁皮箱子，站上面和员工激昂演讲，“公司营业额5年要达到100亿日元，10年要达到500亿日元。”下面一共就两个员工，以为老板是个神经病，第二天，两人都辞职跑了。
像这种故事很多，还能找到各种其他老板的版本。任何一个现在成功的大富大贵的人，你回溯到他年轻的时候，都说过一些当时让身边人笑掉大牙的话（当然，现在没人敢再笑了）。
请开始你的表演-孙正义
现在软银牛逼了，你当然可以放马后炮说人家远见卓识，燕雀安知鸿鹄之志，但要是万一孙正义没成功呢？这人和今天那些你们瞧不起的大忽悠、嘴炮人生导师、陈安之传销之流的有啥区别？
我告诉你，其实没区别，这些人本质上都是一种人。
说大话分两种：
一种知道自己在说大话，
另一种
是自己相信自己说的
。后一种人更少但是也更难得，类似于一种能随时随地崇拜自己的邪教。前者中国多一些，后者美国多一些，比如乔布斯，马斯克就是最典型的代表。
比如马斯克，贾跃亭出事不久知乎上就有人提问：
马斯克是否是美国版贾跃亭
。说明很多人潜意识里已经发现了这二者可能就是一类人。
“改变世界”、“射月计划”、“殖民火星”这种目标，在很多人看来是一种遥不可及的梦想，有些人甚至认为只是马斯克忽悠投资者的的用词而已，就像老贾的“生态化反”一样。
但对马斯克这类人来说，这些目标其实只是刚好足够宏大而已。如果没有这种程度的目标存在，那他根本就不想开公司，也没有任何奋斗的激情了。
美国“钢铁侠”、特斯拉CEO埃隆•马斯克（Elon Musk）
这就是为什么在他还没获得今天的成就、还没创立 SpaceX，甚至没有任何航太经验之前，就说过要火星殖民，当时的他根本没有能力去完成这一项任务，而且他也无法预知自己会在未来有多大的影响力，他甚至都还没想清楚具体要如何实现这个目标。但人家就敢直接用这些话逼着投资者：
赶紧给钱，别耽误星辰大海！
而前一种人在中国更多些，比如
牟其中
。这人最近刚从牢里放出来，年轻一点的人可能不知道这个人的故事。当年比贾跃亭可有名多了。靠一张嘴，能用几车皮的日用品从俄罗斯换来飞机。
后来膨胀了，越吹越玄乎，还计划要把喜马拉雅山炸开一个口子，让印度洋的暖湿气流流进来，把青藏高原变成塞外江南。
中国“首富”和“首骗” - 牟其中
怎么样，这牛换了你你敢吹吗？就算你敢，你敢当着几千人说吗？现在这句豪言已经过去二十几年了，前一阵子牟其中出狱，网上照样一堆粉丝哭着要他继续炸喜马拉雅山的伟大事业。
能忽悠也是一种能力。
多少人连自己老婆都骗不了，还想去骗几百亿融资？你以为骗子谁都能当吗。更不用说用情怀去忽悠自己的员工为自己卖命，忽悠消费者为自己买单了。
我们从小被教育的品质就是踏实，不浮躁，要很多人去吹牛，去夸耀自己，根本就张不开那嘴。
什么叫领袖气质？很多人唧唧歪歪描述半天也说不清楚。
我告诉你吧，对大部分平庸而盲从的人来说，永远不犯错的那个人就是领袖。
所以只要永远不认错，就永远不犯错，简单吧。
不认错也分两种：
一种
是“我知道我错了，但我要把这错误推给别人，所以把损失转嫁给别人”；
还有一种
是真心相信“某某原因导致了这一结果，但不是因为我”。
换言之，这种人是真心的相信自己并没有错，不会犯错，出事都是别人犯错。你去看那些进监狱的富人，如果有机会在他们出狱后去采访他们，几乎没有人会告诉他们当年自己的理念错了。
他们只会告诉你，如果再有一次，我不会选用某个人，不会再做某个具体决策，等等。绝对不会急于否定自己。
这帮人是真内心强大，他们有催眠自己的能力。
人有时是很贱的，恰恰需要这种霸气总裁的感觉，才能让下面的人心甘情愿的跟随。
希特勒说过，人天然是需要领袖的，就算是错误而暴虐的领袖，也比正确但无能软弱的强。
而普通人呢，则刚好相反。
很多人特别爱承认错误，有时甚至根本不是自己的错误，而是团队失误，他们也会将之看成是自己的责任，并检讨自己下次该如何更好的改进，以不再犯错。当别人批评的时候，也倾向于全盘接受。
之所以我们普通人会这样轻易地认错，是因为传统教育，主流价值观告诉我们——承认错误才是好孩子，承认错误能让我们成长得更快，尽快承认错误并加以改进，就能更快的自我迭代。
但有没有人想过，这些要求是用来要求螺丝钉的还是要求榔头的？
用螺丝钉的眼光来看待一个人，被推崇的是严谨、细心、现实，减少过度乐观。用榔头的眼光来看待一个人，需要的恰恰相反，是：大局，理想主义，极度的乐观。更重要的是，一切尽在掌握的气质。这种气质是操纵提线木偶最重要的东西。
严谨保守的螺丝钉才是好螺丝钉，但长期的自我归咎，也对我们的自尊造成了持续的打击，让人变得自卑，不自信。在优秀的螺丝钉的道路上狂奔，离成为榔头只会越来越远。
