目前最稀缺的HR岗位：CLO！

越优秀的企业，越是重视员工能力的塑造和人才队伍的培养。

过去承担这一职责的岗位是培训HR，主要培训员工操作技能或职业素养。但随着商业环境的变化，传统培训HR的角色，正在发生转化， 一个稀缺的岗位出现了：首席学习官（CLO）。

这一岗位不再只是培训经理，而以重塑员工能力和组织文化为关键任务，将企业战略与员工学习结合起来 。这也掀起了建立“学习型组织”和企业大学的热潮。

相比较时下高薪的TD人才发展岗位，CLO的岗位不但包含TD的工作， 要求也更高，人才更加稀缺。

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讲师：何欣

15年世界500强从业经历，负责多家企业大学筹建及日常管理工作、500强企业的事业合伙人。

曾任职：

◈碧桂园集团 原营销学院院长

◈万达集团 原万达学院教学副总

◈平安大学 原首席学习官

◈华润置地 原集团培训总监

曾实践：

◈打造了碧桂园营销MONT（山峰）人才战略体系；

◈建设了万达高管浸入式成长体系；

◈搭建了华润置地学员专业能力构建体系……

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