济宁公布“吃空饷”举报电话

 8月2日，济宁市人社局印发《建立机关事业单位防治“吃空饷”问题长效机制的意见》，注重从源头预防“吃空饷”问题的发生。在日常管理方面，加强考勤管理，机关事业单位工作人员因病、因事请假须严格履行请销假手续，并按照干部管理权限进行报批、备案。

       市民只要发现“吃空饷”行为，便可拨打12310举报。机关事业单位“吃空饷”问题主要是指这7种行为：在机关事业单位挂名并未实际到岗上班，但从机关事业单位领取工资、津贴补贴的；因请假、因公外出期满无正当理由逾期不归或旷工等原因，按规定单位应当与其终止人事关系，但仍在原单位领取工资、津贴补贴的；已与单位终止人事关系或已办理离退休手续，仍按在职人员领取工资、津贴补贴的；已死亡或被人民法院宣告死亡、失踪，仍由他人继续领取工资、津贴补贴的；受党纪政纪处分及行政、刑事处罚等，按规定应当停发或降低工资待遇，但仍未停发或按原标准领取工资、津贴补贴的；机关事业单位隐瞒事实、虚报人员编制或实有人数套取财政资金的；其他违纪违规领取工资、津贴补贴的。

        我市将利用机关事业单位人事管理信息系统等手段，及时采集、更新在岗人员信息和工资发放信息，逐步建立机构编制、人员在岗、工资发放和人员交流等情况定期内部公示制度。机关事业单位工作人员因病、因事请假，须严格履行请销假手续，并按照干部管理权限进行报批、备案，对违反规定的行为要及时依法依规处理。同时，加强考核工作，将平时（日常）考核、年度考核与职务晋升、岗位聘任和工资调整紧密挂钩。

        此外，机关事业单位工作人员与单位解除、终止人事关系的，或者已死亡或被人民法院宣告死亡、失踪的，应按规定及时办理编制核减、工资核销和社会保险关系转移或终止手续。

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