诚邀 | 北京大学光华管理学院诚邀海外英才申报国家自然科学基金优秀青年科学基金项目（海外）

北京大学光华管理学院 · 公众号 · · 2021-03-18 10:04

正文

秉承北大百年风骨，以“创造管理知识，培养商界领袖，推动社会进步”为使命，光华管理学院在中国著名经济学家厉以宁先生等历任院长的领导下，已走过30余载春秋，成为中国乃至亚洲领先的商学院，是中国商学教育的一面旗帜，并形成了植根于燕园独立精神与自由思想的“因思想，而光华”的独特精神气质。

光华拥有完整的学科结构、一流的师资队伍和丰富的教学体系。现有110位全职教授，75%以上拥有海外博士学位。包括国家社科重大项目首席专家3人，教育部“长江学者奖励计划”特聘教授9人、教育部“长江学者奖励计划”青年学者5人，国家杰出青年科学基金获得者11人，国家优秀青年科学基金获得者6人，教育部新世纪优秀人才10人。

光华现有7个系，包括应用经济学系、金融学系、会计系、管理科学与信息系统系、商务统计与经济计量系、市场营销系、组织与战略管理系。有2个国家建设“双一流学科”—— 应用经济学和商业与管理，3个交叉学科横向发展平台，100余个“光华思想力”平台课题。

学院教学项目齐全，包括本科研究生项目、MBA项目、MPAcc项目、EMBA项目、高层管理教育项目、数字教育中心等，在全国首次专业学位水平评估中，以光华管理学院为主体的北京大学工商管理、会计专业学位（包括MBA、EMBA、MPAcc三个项目）均获评A+，是国内唯一一所经管类专业学位均获评A+的大学。

“常向湖光会意思，偶从塔影悟精神”，百年北大的精神薪火相传；“因思想，而光华”，而立光华散发出青春的蓬勃生机。在建设世界一流商学院的道路上，光华管理学院诚邀全球的学术英才加盟。

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项目介绍

为进一步完善科学基金人才资助体系，充分发挥科学基金引进和培养人才的功能，吸引海外优秀青年人才回国（来华）工作，国家自然科学基金委员会自2021年起，设立国家自然科学基金优秀青年科学基金项目（海外）。

申报条件

1.遵守中华人民共和国法律法规，具有良好的科学道德，自觉践行新时代科学家精神；

2.出生日期在1980年9月1日以后；

3.具有博士学位；

4.研究方向：学院7个系科范畴内；

5.在2021年4月30日前，一般应在海外高校、科研机构、企业研发机构获得正式教学或者科研职位，且具有连续36个月以上工作经历；在海外取得博士学位且业绩特别突出的，可适当放宽工作年限要求；

6.取得同行专家认可的科研或技术等成果，且具有成为该领域学术带头人或杰出人才的发展潜力；

7.申请人尚未全职回国（来华）工作，或者2019年9月1日以后回国（来华）工作。获资助通知后须辞去海外工作或在海外无工作，全职回国（来华）工作不少于3年。

以《国家自然科学基金优秀青年科学基金项目（海外）项目指南》为准，相关链接：

http://www.nsfc.gov.cn/publish/portal0/tab434/info79819.htm

福利保障

光华管理学院率先在国内商学院推出新体制教师系列，积极打造具有较强国内外竞争力的薪酬体系，建立科学、合理的薪酬模式和可预期的薪酬增长机制，提供全方位、多样化的社会保障及福利待遇。

项目入选者可受聘为北京大学教研系列职位，由北京大学提供的薪酬待遇包括但不限于：

1.具有国际竞争力的货币化薪酬。教研系列职位采用基本年薪制，其薪酬体系由以下几部分构成：

● 基本年薪 ——根据学校聘任职位，由学校提供相应档次的基本年薪；

● 人才津贴 ——获得博雅青年学者聘任，由学校提供相应档次的人才津贴；

● 学院绩效 ——根据学科竞争力和年度预算情况，由学院自主统筹分配；

● 科研绩效 ——根据个人承担的科研项目，可获得相应科研绩效奖励。

2.提供科研启动经费200～800万元（含国家配套），为教研人员从事高水平研究创造条件；

3.提供工作办公空间等良好的学术支持条件；教研人员均具有博士生招生资格，可独立组建包括博士生、博士后和专职研究人员的学术团队；

4.提供教师公寓、特别房租补贴等良好的生活支持条件；

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