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未来三年,正在加速淘汰这5种人

读书有范  · 公众号  ·  · 2025-02-28 06:00

主要观点总结

本文分析了未来三年内,人们需要避免成为的五类人,包括拒绝拥抱变化的人、不愿终身学习的人、不懂团队合作的人、做事停留口头的人以及心理韧性不好的人。文章指出,要跟上时代的步伐,需要勇于尝试新事物、拥抱时代变化,积极参与终身学习,重视团队合作,将语言落实到行动中,并增强心理韧性。

关键观点总结

关键观点1: 拒绝拥抱变化的人可能会被淘汰

时代在发展,那些拒绝接受新事物、固步自封的人最终可能会被时代淘汰。

关键观点2: 终身学习是适应时代的必要途径

面对日新月异的变化,终身学习成为适应时代发展的必要途径。只有不断学习,才能跟上时代的步伐。

关键观点3: 团队合作的重要性

未来的社会将更加注重资源的整合和团队合作。不懂团队协作的人,迟早会被这个社会所淘汰。

关键观点4: 行动胜于空谈

只有将语言落实到行动中,才能真正实现自己的理想和抱负。停留在口头上的言论是没有意义的。

关键观点5: 心理韧性是应对挑战的关键

面对生活中的困难和挑战,心理韧性是非常重要的。只有拥有强大的心理韧性,才能在逆境中恢复常态。


正文

图片
文 | 周美好
来源 | 十点读书(ID:duhaoshu)

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结尾曲:邓紫棋 - 回忆的沙漏


这些天,随着DeepSeek的问世,人工智能领域又迎来新的突破。


它不仅能写文案、敲代码,还能汇总各行各业的信息。


可以帮学生归纳错题,帮老师整理教案,还能为消费者提供个性化推荐。


财经作家吴晓波在使用了DeepSeek之后,就曾预言:


未来三年内,很有可能人们手机上那些专业型应用APP,有一半将会消失。


消息一出就引发不少人的担心:这么先进的人工智能,会不会代替我的工作?


这些年,随着人工智能领域的发展,类似的担忧也越来越多,那句“时代抛弃你时,连招呼都不打”的话,也越来越多出现在人们的口中。


我们一边期待着新技术的革新,一边又害怕被技术抛弃,被AI抢走饭碗。


其实,时代洪流滚滚向前,注定会有一批人会被落下,关键要看你是跟随了时代潮流,还是在原地裹步不前。


未来3年,不想被时代抛弃,就要避免成为以下5类人。


01
拒绝拥抱变化的人

曾经看过一个故事:


此前的柯达胶片相机全球闻名,摄影爱好者们几乎人手一台。


但到了21世纪初,柯达的销售业绩急剧下降,日本的数码相机在这时候抢占了市场份额。


柯达为了保持老牌王者的身份,一直坚守在胶片市场,直到数年之后才想起要推陈出新。


只是那时候为时已晚,数字市场早已被瓜分完毕,连续两次战略转型失败的柯达,不得不宣告破产。


令人觉得费解的却是,其实世界上第一台数码相机并非日本生产的,而是柯达发明的。


当初之所以没问世,是因为管理层担心新的技术会威胁到他们的胶卷业务。


因为固步自封,一代王者就这样落幕。


原来打败一代王者的,往往并非是竞争对手,而是他们自己。


对人来说也是如此。


看过一句话:一个人废掉的迹象之一,就是拒绝接受新事物,最终导致自己死水一潭。


毕竟,当你真正停止接触新鲜事物,不再探索人生边界时,你的人生便永远停留在了那个阶段。


只有勇于尝试新事物,愿意拥抱时代变化的人,才能无论身处什么境地,都能让自己过得精彩。


02
不愿终身学习的人

最近这些年,我们越来越倡导终身学习。


原因是社会变革太快了,就像老师在黑板上写下的数学题解法,稍不留意,就跟不上了。


只是学习这件事,不是要付出巨大的时间,就是要付出巨大的心力,很多人做起来往往三分钟热度。


《玫瑰的故事》中,玫瑰的女儿曾经也有这样的心态,她对妈妈说:学习是这世界上最不自由的事了。


妈妈却回答她:


当你学会了怎么学习,想学什么就学什么,需要学什么就学什么,就自由了。


当终身学习成为一股不可阻挡的潮流时,我们能做的,唯有积极跟上。


俞敏洪就曾说,自己为了不被时代抛弃,会要求自己不断学习。


他是学文科出身的,创办新东方之前,一直担任英语老师,他说自己是那种可以抱着唐诗宋词红楼梦一天不撒手的人。


但现在,面对新的变革,他每天不得不研究人工智能、系统应用这些他先前从未接触过的新领域。


如今的他,功成名就事业有成,也想过上游山玩水、享受生活的日子,可为了不被时代抛下,他每年不得不读100本到200本书。


他说:


没有办法,这是这个时代对我们的要求,除非你想放弃这个时代。


但是当你放弃这个时代的时候,这个时代同时也会放弃你。


所以,为了与日新月异的时代接轨,为了让时代的精彩变成我们精彩的一部分,我们不得不努力地向前行走,拥抱变化。


也让我们的生命在这个过程中不断经历,不断绽放。



03
不懂团队合作的人

听过一句话:


一个人最大的财富,就是在团队中,人家喜欢跟你合作。


想起之前公司组织过一次团队郊游,因为要坐大巴车去郊区,很多同事早早就按约定时间等在楼下了。


只有小刘迟迟未来。


同事给打了好几个电话这才火急火燎地赶过来。


一上车便戴着帽子、戴起耳机,一副不愿理会其他人的样子。


到了露营地,当时大家都着急地扎帐篷、架烤肉架、准备食材,小刘却找了阴凉的树荫地休息了起来。


一问他就说昨晚没睡好,今天起得太早了,完全不顾身边忙碌的众人。


等到所有食材都准备好,大家的活儿都基本快干完时,小刘这才慢悠悠地起身,和同事们一同享受他们忙碌了大半天的劳动果实。


整个过程中的表现,看似无人关注,其实所有人都看到了。


等到后来要分组做游戏时,没有一个组愿意小刘的加入。







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