在问询函中,股转问了三方面的问题。
一、到底有没有拖欠工资,公司还能活下去吗
请亨达股份董事会说明:
1、亨达股份2016年年初、年末在职员工数量,挂牌以来是否存在拖欠员工工资的情况,如存在拖欠情况说明拖欠员工工资的金额、原因、对公司经营的影响以及解决进度;
2、亨达股份是否存在停产的情况,并说明产品生产线开工、存货积压、产品销售以及货物回款情况;
3、亨达股份的现金流近期是否存在断裂的风险,公司债务、对外担保情况,是否存在债务违约的情况,并说明是否存在偿债风险;
4、亨达股份涉及诉讼的情况,以及因诉讼被司法冻结的资产情况。
读懂君感兴趣的是,亨达股份报表显示净资产9.01亿元,其中货币资金4.94亿。放着这么多资产和现金为什么发不出工资?
二、股价为什么跌得这么惨,大股东为什么这么低的位置减持,你们是不是隐瞒了什么事
请亨达股份董事会核查并说明:
1、亨达股份2016年下半年以来的实际控制人持股变动情况,董事、监事、高级管理人员持股变动情况;
2、是否存在影响股价异常波动、应披露而未披露的信息;
3、如存在减持情况,请了解并说明减持的原因,以及是否存在减持计划;
4、是否存在控股股东、实际控制人资金占用情况。
据公开信息披露,2016年11月25日,公司副董事长单存礼先生减持21.1万股,当日股价在2.64-2.69元之间波动,对应PB值为0.32。一般控股股东是不会以这么低的PB减持,读懂君很想知道,到底什么原因让高管减持出逃?
三、到底因为什么要摘牌,考虑好怎么安排异议股东了吗
请亨达董事会说明:
1、亨达股份经营发展战略调整的具体情况,是否存在应披露而未披露的重大对外投资、资产收购与出售、主营业务变更、丧失持续经营能力等事项;
2、请自查是否收到亨达股份拥有股东大会提案权的股东提交的股东大会议案,并视情况考虑延期召开股东大会,保证股东议案及时提交并公开披露;
3、亨达股份与部分股东就摘牌与回购进行了沟通,请说明与哪些股东进行了预沟通,是否存在信息披露不及时的问题;
4、亨达股份目前仍采用做市转让方式,请说明对于做市商、异议股东的权益保护安排,以及是否已形成具体的回购方案,回购方案包括但不限于回购价格、回购时间、回购数量、资金安排等。
以上问题要在2017年1月17日前回答清楚,17日17:00前将问询函答复报送股转。并且亨达现在还是挂牌公司,要配合新时代证券的现场检查工作。
这么惨的亨达股份,摘牌还能顺利进行吗?