2025年四川省宜宾市翠屏区委组织部宜宾市翠屏区第一次公开考调28名公务员公告
为进一步拓宽选人视野和渠道，优化机关公务员队伍结构，充实干部队伍力量，结合工作需要，区委组织部决定开展2025年宜宾市翠屏区第一次公开考调公务员（含参照公务员法管理单位工作人员，简称参照管理人员，下同）工作，现将有关事项公告如下。
本次公开考调公务员（参照管理人员）共20个职位28个名额，职位为区级机关（含参照公务员法管理单位）、镇（街道）一级科员职级职位。具体职位见职位表（附件1）。
（一）报名范围
符机关设在宜宾市内各县（区）以下的单位（包括垂直管理单位、派出单位等）中符合条件的人员也可报名（不含翠屏区内在编在岗的公务员＜参照管理人员＞）。合报考条件的翠屏区内机关（单位）已进行公务员登记（参照管理登记）且在编在岗的公务员（参照管理人员），部分职位面向宜宾市内各县（区）以下机关（单位）已进行公务员登记（参照管理登记）且在编在岗的公务员（参照管理人员）和中央机关、省级机关及市级
1.政治立场坚定、政治素质过硬，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。
2.具有良好的业务素质，品行端正，实绩突出，群众公认。
3.应当在本级机关工作2年以上，且在本机关工作1年以上。近3年年度考核没有基本称职以下等次。
4.各职位具体学历条件详见《职位表》，拟报职位的“专业”条件，指与“要求的学历”所对应的专业。
（一）报名及资格审查
2.报名时间：2025年2月28日—3月1日（上午9：00—12∶00，下午14∶00—17∶00）。
3.报名地点：中共宜宾市翠屏区委组织部402办公室（宜宾市翠屏区人民路80号区委区政府大院5号楼），联系人：雷老师，电话：0831—8221050。
4.报名程序：（1）报考者登录网站，认真阅读公告，结合自身条件和职位的具体情况，选择相应的职位报名，每人限报1个职位。（2）报考者下载并如实准确填写《宜宾市翠屏区2025年第一次公开考调公务员（参照管理人员）报名信息表》；（3）资格审查需提交的材料：①《宜宾市翠屏区2025年第一次公开考调公务员（参照管理人员）报名信息表》（一式两份)；②身份证原件及复印件，《公务员（参照管理人员）登记表》复印件（加盖公章）；③毕业证、学位证和职位要求的其他相关材料的原件和复印件各1份（持境外文凭报考者,需同时提供国家教育部认证的留学学历、学位证明原件及复印件）。
5.领取笔试准考证。资格审查合格的考生，凭身份证原件于2025年3月7日（上午9:00—12:00，下午14:00—17:00）在报名处领取。
笔试开考比例为5:1。
资格审查合格人数与考调名额之比未达到开考比例的职位，按比例调减或取消该职位考试名额。确因特殊情况需降低开考比例的，经区委组织部同意，可降至不低于2:1。被取消考试计划的职位，报考人员可改报1个符合条件的其他职位。有关情况将及时在宜宾人事考试网公告。
考试分为笔试和面试，考试总成绩按100分计算。请考生于考试当天持准考证和身份证到指定考点参加笔试。
1.笔试：笔试科目为《综合素质测试》,主要测试应试者政策理论水平、分析和解决实际问题能力、文字表达能力等综合素质。
部分职位由考调单位开展职位水平加试，笔试和加试满分分别为100分。笔试时间以笔试准考证时间为准。
面向全区职位笔试加分：每在乡镇工作满1年的，笔试原始分加分0.5分，加分最高不超过5分。凡符合加分条件的报考人员，须在现场报名时将相关证明材料原件、复印件送交区委组织部公务员股。未在规定时间内提交证明材料的，视为放弃加分资格，不予加分。
2.面试：由区委组织部、区人力资源社会保障局负责组织实施，采取结构化面试方式，面试时间另行通知。根据笔试成绩由高到低按3:1确定面试人选。若最后一名笔试成绩相同的，一并进入面试，低于3:1比例的全部进入面试。因考生放弃等原因导致的缺额，按笔试成绩从高分到低分依次等额递补面试入闱人选。面试满分100分，最低合格分数线为70分，低于70分的，不能进入下一程序。
