对论文不作硬性要求！为防疫一线人才制定的职称评定新规出炉

通知明确，参加疫情防控的一线专业技术人才，是指新冠肺炎疫情防控一线工作的卫生专业技术人才，以及参加新型检测试剂、抗体药物、疫苗、诊疗方案、病毒病原学和流行病学研究等疫情防控科研攻关一线人员。具体人员由用人单位根据参加疫情防控工作情况予以认定，包含编制内外人员。相关职称系列及专业包括卫生系列、实验技术人员系列、科学研究系列医学相关专业，以及工程系列医药、制药、医疗器械等专业。

通知强调，要切实落实职称评聘倾斜政策。具体而言，在一个职称晋升周期内，参加疫情防控的一线专业技术人才进行职称申报评审，可享受以下政策优惠：不受本单位岗位结构比例限制，用人单位优先推荐评审，各级职称评审委员会评审时予以倾斜；免于参加专业实践能力考核；对职称外语、计算机应用能力不作要求；参加疫情防控经历可视同为一年基层工作经历或完成申报年度继续教育学时学分。

此外，抗疫表现作为职称评审的重要内容，参加疫情防控工作成果和贡献将列入职称评价指标，作为重大加分项；对论文和课题不作硬性要求，疫情防控中的临床救治情况、病案病例、诊疗方案等均可作为成果申报参评。