专栏名称: 狗熊有话说
聚焦设计、思考与生活的独立播客【狗熊有话说】,微信每天互动,马上关注,结识一只熊和他的文字、声音与生活!
51好读  ›  专栏  ›  狗熊有话说

狗熊周记 Weekly Retro - 2019年第36周 \/ 狗熊有话说

狗熊有话说  · 公众号  ·  · 2019-09-08 19:14

正文

每周狗熊写的中、英文短贴里,值得再次回顾与分享的内容,都列到了这里。这是一份我的每周零散心得与学习收获的汇总列表,只要五分钟,就可以获得我一周的收获。请于博客 http://voice.beartalking.com 查看完整内容

读完书后大部分内容忘了怎么办?

本周读完了Ray Dalio的Principles,读的是有声书版,因为内容本身“太干”,加上有很多经济学和商业语汇,我阅读本身过程的吸收有限,大概只吸收了全书内容的20%。

但这其实很正常。任何人读任何书也不可能100%吸收,关键在于之后如何进行拓展。

以 Principles 这本书为例,读完后虽然我大部分内容并没有get,但我也有自己处理这种情况的“原则”,所以完全不会不知所措或是感到挫败。因为我知道再经过几个小步骤,我对于这本书的理解,足以能够和任何逐字逐句认真钻研的书虫交流。

发现很多朋友以为阅读高手就是指读书读得快,或是读书一遍之后就有很深的理解,这只是其中一面。真正的阅读高手,还包括挖掘书中关键信息,进行research的能力。


反击负面评论的思维局限性

这几年我在微博上学到很多东西,但也有一些值得反思和改进的东西,比如面对负面评论的态度。

任何人如果社交网络到达一定数量,一定会有很多负面和恶意评论出现。这一点在我的微博和播客粉丝几年前到达五位数时就很明显了。我一开始的处理法则很不错:大都无所谓,然后看看是不是的确有什么地方自己可以改进。

后来关注了一些微博大号,比如和菜头、鹦鹉史航,他们对待负评就很碾压,都是一一转发并还击。特别是史航,他还去看看留言的人近期几条微博,针对其内容和逻辑进行反击,碾压效果更好,围观起来很过瘾。于是我也开始这样去做,效果当然也很好,各种围观好评。慢慢我对待负评的思维模式变成了一种看到好素材的狗仔模式。一看到负评,我第一反应是:这有没有还击并引起更好传播效果的价值?

今天反思,忽然发现这种思维模式的局限:

  1. 还击负评的价值,是以传播效果优先,而不是以我对自己的改进和提升为优先。

  2. 就算这种还击锻炼了我的(键盘)吵架能力,算是提升,但这种提升的价值是最大的么?

  3. 长期来看,它让我形成一看到负评就准备还击的应激反应,让我得意于他人的围观,炫耀自己的键盘吵架能力。

如果我想以文字作为自己的职业主线,如果我想以运营自己的社交媒体作为主业,那么对负评吵回去,是个好策略。如果我想改进自己的能力,以提升自己产出的内容品质为价值,那我需要改变自己面对负评的思维模式。用Ray Dalio的方式,我需要创建一条面对负评的算法。

目前我想到的负评算法是,当碰到负评(生活与工作中,口头,文字等任何形式)时,我的步骤:

  1. 我可以学到什么?

  2. 我该如何处理它?忽略?回复?分享?

例:我在YouTube的一个书评,一条留言是:“你做这种节目,戴个墨镜合适么?”

  1. 克服标签化的思维,比如“不能戴着墨镜讲书”;

  2. 删掉它。


复盘工作中的首次 Showcase

今天完成了来到新公司的首次Showcase(就是当众汇报和演示项目工作,是敏捷开发里每个Sprint的重要环节。国内好像翻译为路演?),算是一个新成就get。以往的开会和workshop,都只是交流具体的工作,不涉及到汇报,而今天的Showcase,一共有20多人,包括总公司CEO,我们公司CEO,产品总监和其他一堆项目经理。我的部分只有5,6分钟,但却压力爆棚。昨晚连做了两个梦都是关于这个Showcase的。

结果是:效果非常好。在讲述设计改进的部分及数据支持时,大家一起鼓掌。之后我回到工位,还陆续有同事来拍拍肩膀说分享得很不错,下班时同事说再见时也都说Bear今天的Showcase 很不错。

我从中学习到的第一点是:数据及其重要。给自己的工作找到一种衡量价值的指标,任何工作都可以有指标。用数据来说话最有力。(数据 - 逻辑 - 感觉,效果依次降低)关于数据的重要,看我上一条分享。

第二点:认真准备,花时间把内容充分消化吸收,然后语言(英文)就不再是问题,而且可以很自然,且自信。另外一种准备方式是写下来要讲的内容,但这是备选的方式,沟通最有效的还是充分消化再放松地表达。

第三点:我老板的确很有leader的气质(他不懂中文也绝不会用中文社交媒体,所以他肯定看不到这条,只是我记录一下自己的感受)。这个Showcase不是我直接参与的项目,其实是他做了95%的工作,但却让我来做展示。我的理解一是出于锻炼的目的,二是强调成就是UX team(我们团队)的协作,而不是个人的作用。这是leader的气度,值得学习。


关于生活中的动量

这两天家人生病,自己也有些病,加上工作超忙,就没怎么读书了。按照以往的经验,一周左右不读书,就很容易一个多月都读不完一本,也就是失去了阅读的动量(momentum)。

除了读书路,健身、学习、创作都是这样。高手会注意保持动量,很多好莱坞的导演在一部电影还在后期制作时,已经在筹备下一部作品了,这样可以一直保持创作的动量。

动量一旦建立,就很容易坚持。比如读英文书这件事,开始时我三个月一本,拿起书来就打哈欠,目前可以一月三本,也不会感觉那么消耗精力了。
你做事情时有注意动量该如何保持么?来探讨一下?

(续)昨天聊了动量,还有个例子:我一年前开始有意识地运营自己在技术领域的英文人脉资源(真讨厌“人脉”这个词啊),如今已经有一批可以经常互动的设计师朋友,也不时有洋人发私信约咖啡(他们更喜欢reach out),甚至还有客户发来需求问是否接活儿,而我的英语也还是那种烂水平。需要特别认真运营吧?很花时间吧?其实也没,目前也就一周发两三条英文贴讲讲自己工作的感悟,偶尔和其他设计师线下约一下咖啡交流一下而已。因为已经有了动量。

但在一开始时是需要策略的,不然你也可以试试,建好LinkedIn的档案后肯定一脸茫然:怎么拓展人脉怎么找工作啊?

具体策略不知道有没有人感兴趣,就不展开讲了。如果对于如何用LinkedIn拓展本地职业资源的话题感兴趣的人多的话,我可以找时间具体再聊聊。


本周读完的有声书

在通过有声书的方式读完了大部头的 Principles(《原则》)之后,我又挑战了两本以前觉得根本不适合用有声书的方式月阅读的书:Chi Running(太极跑)和英文版的《孙子兵法》。已经可以出一个教程了,关于如何使用有声书的方式阅读,特别是英文书,听不懂怎么办,如何进行与阅读同步的research了。







请到「今天看啥」查看全文