【震惊】什么样的女人最爱"跳槽"？答案万万没想到...

生育影响工作效率是真的吗？大调查联合调查显示，女性最担心的生育期间会发生的职场变化是“工作效率变低”，这一选项得到了41.9%的女性受访者的认同。

除此之外，女性会担心的职场变化还包括：“生育后难复出职场”（33.8%）、“职位被别人顶替”（27.1%）、“个人价值被拉低”（25.4%）和“升职加薪难”（24.6%）。

“一孕傻三年”是真的吗？大调查联合调查显示，仅有11.68%的女性认为全职妈妈重返职场“没什么难度，很快就能适应”，有21.88%的女性认为全职妈妈重返职场“难度很大”，然而有66.44%的女性认为全职妈妈重返职场“有难度”，但是“克服起来并不难”。

不同学历水平的女性群体对这一现象的认知略有差异，大部分专科、本科、硕士的女性均认为不难克服，然而博士女性中有62.5%的女性认为全职妈妈重返职场“难度很大，会很不适应”。

什么样的职场女性跳槽率最高呢？大调查联合调查显示，有近八成的女性在成为母亲之后有过跳槽的打算，其中32.92%的女性已经完成跳槽，仅有21.11%的女性表示不会跳槽。有75.76%的女性表示会“因为工作地点离家太远而选择换工作”。

从不同年龄层次来看，90后女性群体对这一选项的认同度最高，得票率为79.6%，从不同学历水平来看，博士女性群体对这一选项的认同度最高，得票率为87.5%。