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第一站嘉兴南湖,中建一局迎十九大党建系列活动启动

国资报告  · 公众号  · 财经  · 2017-05-11 17:26

正文

5月10日,中建一局集团120余名共产党员在中共“一大”会址浙江嘉兴南湖游船上,上了一堂体验式党课。参观南湖革命纪念馆,重温党的历史。在共产党人广场上,预备党员和老党员共同重温入党誓词。中建一局集团迎“十九大”庆“七一”党建系列活动从重走“一大”会址拉开序幕。

中建一局纪委书记、工会主席王希强在中共“一大”会址——嘉兴南湖“红船”上为120名党员上体验式党课,回顾历史,共话“一局梦”。


中建一局集团迎“十九大”党建系列活动将沿着中共“一大”到“十八大”会址(上海、嘉兴、广州、汉口、莫斯科、延安、北京)及中共部分重要历史事件发生的地点(南昌、井冈山、长沙、遵义、大渡河、西柏坡)组织开展。



中共“六大”是中国共产党历史上唯一一次在中国境外召开的代表大会,“六大”会址现为中共“六大”会址常设展览馆,由中建一局于2016年“七一”前夕修复完成,成为中共在海外唯一党史常设展览馆。习近平总书记和俄罗斯总统普京在7月4日“六大”会址常设展览馆开馆时致贺辞,刘延东副总理和俄罗斯副总理戈洛杰茨亲自揭幕。本次党建系列活动其中一站将在“六大”会址常设展览馆开展,这对中建一局建设者具有特殊的意义。

2016年7月,刘延东出席莫斯科中共“六大”会址常设展览馆开馆仪式


此次系列活动是中建一局集团喜迎“十九大”、贯彻党中央和中建总公司党组全面从严治党要求,落实“两学一做”学习教育常态化的一次实践。作为中央企业,中建一局集团提出构建5个转化、5项职能、5位一体、5个价值创造点的大党建格局,进一步将政治优势转化为企业的发展优势,打造央企的“红色竞争力”。中建一局集团党建工作受到国务院国资委、北京市国资委、中建总公司等上级组织的高度赞誉和充分肯定。

此次系列活动主要内容概括起来为“七个一”,即上一堂体验式党课、朗读一部经典原著、讲述一个故事、合唱一首歌曲、拍摄一段视频、拍摄一组照片、制作一期微信。活动覆盖国内外10余个城市和地区,“七一“前夕完成在中共“一大”到“十八大”会址的系列活动,将在北京对系列活动进行全方位展现和总结,喜迎党的“十九大”召开。


中建一局的“大党建格局”

中共中央办公厅《关于在深化国有企业改革中坚持党的领导加强党的建设的若干意见》提出,当前国有企业改革正处于攻坚期和深水区,党的领导只能加强,不能削弱,强调要实现“四个同步”、“四个对接”与“四个作用”。按照中央的要求,中建一局集团党委在集团第四次党代会提出构建大党建格局目标,概括起来就是“四个五”:

2015年6月,中建一局党委书记、董事长罗世威在莫斯科中共“六大”会址常设展览馆项目现场讲“三严三实”党课


第一个五,各级党组织要按照“五个转化”要求发挥作用。具体包括:把党组织的政治优势转化为企业的制度优势,把党组织的先进性优势转化为党员攻坚克难的作风优势,把党组织的宣传发动优势转化为企业持续发展的文化优势,把党组织的群众工作优势转化为和谐发展的环境优势,把党组织的党风廉政建设优势转化为党员干部廉洁从业的优势。“五个转化”是一局党建工作的目标,也是方法和路径。

第二个五,集团和子企业党组织要全面履行五项职能。具体包括“抓战略、掌全局”,“抓文化、塑品牌”,“抓班子、带队伍”,“抓廉洁、守底线”,“抓自身、创价值”。“抓战略、掌全局”,就是要主导企业战略的制定、组织战略的实施、监督战略的执行等。“抓班子、带队伍”,就是要坚持党管干部、党管人才原则,从严管理干部,加强人才队伍建设。“抓文化、塑品牌”,就是抓好企业党的思想政治工作,引导员工践行先锋文化,并使先锋文化赢得各方面的认同,形成品牌认同和美誉,打造一局品牌。“抓廉洁、守底线”,就是要落实“两个责任”,坚决推进党风廉政建设和反腐败工作,不断强化和铁腕打造企业的品牌底线、规则底线、效益底线。“抓自身、创价值”,就是要五位一体加强党组织自身建设,五个价值创造点发挥基层党组织作用。

第三个五,基层党支部要充分发挥“文化引领、品牌宣传、人才培养、舆情把控、员工关爱”五个价值创造点作用。“文化引领”,载体是“中建信条——先锋文化”的深植。“品牌宣传”,载体是“品牌项目宣传”,让员工树立“人人都是一局品牌代言人”意识,用专业精神和良好风貌实现“岗位代言”。“人才培养”,载体是“书香项目”建设,干中学、学中干,加速青年员工成长成才。“舆情把控”,载体是“舆情预警”和“员工满意度调查”,准确掌握项目职工思想动态并做好疏解引导工作,防范和杜绝负面舆情对企业品牌形象的影响,弘扬正能量。“员工关爱”,载体是“职工之家”建设,开展送温暖送关怀活动等,为员工解决实际困难和问题,发挥党组织的群众工作优势。

第四个五,各级党组织五位一体加强“思想建设、组织建设、作风建设、反腐倡廉建设、制度建设”。思想建设方面,抓好集团两级领导班子成员中心组学习、党员干部教育和青年员工“三观”教育。组织建设方面,主要是组织机构的健全和组织负责人配备,坚持“支部建在项目上”,确保党组织全覆盖,逐步推行项目经理、书记一肩挑,配备专职副书记,建立完善党支部书记后备“蓄水池”,开展基层党群工作负责人年度轮训。作风建设方面,落实中央部署的专题教育、开展领导人员调研、开好民主生活会,领导人员带头做讲师、讲党课,将贯彻落实中央精神与企业发展实际结合,助推企业问题的解决。反腐倡廉建设方面,落实党风廉政建设主体责任,建立党风廉政建设年度主体责任工作任务台账,对主体责任落实情况进行跟踪检查,严肃查处违法违纪案件。制度建设方面,对25家集团所属的党组织的党群工作分类指导、分类考核;实行党群工作PDCAS制度,年初制定工作指引、年中举办党群创新论坛、年底实施考核联查。


中建一局,其实就在你身边

中国建筑一局(集团)有限公司总部位于北京,是2016年世界500强第27位、世界最大投资建设集团——中国建筑旗下最具国际竞争力的核心子企业。中建一局房屋建筑、投资、基础设施、海外四个业务板块协同发展,经营疆域覆盖欧洲、拉丁美洲、非洲和亚洲。作为中国房屋建筑的领跑者、商业模式创新的示范者、基础设施建设的先行者、最早进军国际市场的开拓者,为客户提供全产业链的高品质产品和全生命周期的超值服务。

中建一局成立于1953年,因新中国第一个五年计划诞生,是新中国第一支建筑“国家队”。先后建设完成中国第一汽车制造厂、中国第一重型机械厂、大庆炼油厂、燕化14万吨/年聚乙烯工程等。由于建设新中国的突出贡献,1959年国家建工部授予中建一局“工业建筑的先锋,南征北战的铁军”,这就是中国建筑业“先锋”和“铁军”称号的由来。

2016年中建一局作为年产值18万亿元的中国建设领域唯一企业,凭借首创的5.5精品工程生产线和贯穿企业64年发展历程的“工匠精神”,荣获中国政府质量最高荣誉——中国质量奖,以专业、服务、品格“三重境界”代言“中国品质”。

60余年来,中建一局荣获各项主要荣誉2209余项,其中企业主要荣誉155项、工程主要荣誉2054项。中建一局在5.5精品工程生产线上,建造了以北京城市副中心、北京新机场安置房、新天坛医院等为代表的疏解非首都功能工程,以中国国际贸易中心建筑群为代表的长安街31座建筑、以水立方为代表的10座奥运场馆,以亚投行等为代表的3年342个京津冀一体化新标志建筑,以深圳经济特区、上海浦东新区等为代表的18个国家级新区的80座时代地标,以“一带一路”国家名片莫斯科中国贸易中心、中共在海外唯一党史常设展览馆莫斯科中共“六大”会址常设展览馆等为代表的4大洲7个国家的海外名片,以中国第一高写字楼深圳平安金融中心、世界钢板剪力墙结构第一高天津津塔为代表的175座超高层系列建筑……

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