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那些靠考研逆袭和找工作的梦,该醒醒了。

职场先生MrCareer  · 公众号  · 职场  · 2020-02-25 13:02

正文

考研初试的成绩终于公布了

有人晒400+高分上岸

有人开始闭关准备二战

有人更新了简历加入求职大军

不管是哪一种结果

当我们再次出发之前

不妨先静下心来再问自己一次

当初问什么准备考研?


你考研的原因是什么?


从教育部公布的数据来看,2020年全国考研报名人数达到了 341万人 ,比2019年 增加了51万人 。同样在增加的还有初试的 弃考率,预估可达到14% ,各种数据中,只有录取率并未随之提高。在报名之前,不知道有多少考研党仔细思考过:到底为什么要考研?是否必须要考研?自己适合考研吗?


研究生招生调查报告数据显示: 改变学校背景出身,提高就业竞争力是当前大学生考研的主要动机,这部分学生比例超过70%


既然是要为就业打基础,那我们就从结果来倒推: 不知道大家有没有思考过:自己毕业后要从事什么工作? 是否调研过意向岗位的相关信息? 研究生学历对于拿到offer有多少帮助?


努力诚然重要,考研也确实是提升自己的重要途径之一,但是如果连努力的方向和意义都没有搞清楚,就算最后考上了,也会因为没有自己的想法而难以适应未来的读研生活和职场生活。



研究生报考C位专业

【金融】


从近几年的报考专业分布来看,报考人数居前5位的专业依次为 工商管理、法律、金融、会计、公共管理 。其中,金融专业稳居C位,从刚开始的3:1报录比,到16年的10:1,再到19年的直逼20:1,竞争越来越激烈!


明明近年来华尔街大裁员、 券商降薪 、资本寒冬、A股下跌等消息曾出不穷,为什么还有这么多人不惧“艰险”,挤破头选择金融?


事实上,很多人对这个行业的了解多半是从影视里开始的,看着影视里的纸醉金迷便由此对金融产生了憧憬。其实 金融行业并没有那么美好玄幻,但从投入产出比来看,确实是一个值得搏一搏的专业。


薪资及人脉

论薪酬,金融绝对是数一数二的。看看2019年应届生薪资便可知:基金/证券/期货/投资行业以 11,210 元的平均月薪再次位列第一。而今年,在众多行业降薪缩招的时候,金融业的招聘薪酬依然遥遥领先,超过 14,428元/月 ,同比增速超过30%!

与薪资同样诱人的是行业多为精英人才, 上层金融行业更是智力密集型+资源密集型的行业,很多人是自带资源的,这些人脉资源自然是其他行业不可比拟的。


(图片来源于网络)


学金融是逼格满满 还是苦逼悲催

  • 金融是什么?

听上去逼格满满的金融到底是什么?通俗来讲, 金融就是通过对未来不确定性研究的基础上,进行合理的资源配置并获得收益。 为了更形象地理解金融的概念,大家可以看看CFA的考试科目,大体分为 分析工具 投融资工具 分析工具助力从业人员更好作出投融资决策,所以, 金融是关于投融资的学科,研究如何获得资金、如何用好资金


  • 做金融要先学什么?

其实金融是典型的交叉学科,除了传统的金融知识,其背后还涉及大量的数学理论,在实际应用的过程中你会发现,计算机编程也是需要有所掌握的。 因此,成为复合型人才势在必行,不断学学学就完事儿了~


  • 去哪里学最好?

国内很多高校都有设有金融专业,但办学质量参差不齐,想要真正学到东西,且后续求职有所保障,还需要量力选择 专业排名尽可能较高 ,且是 目标公司target school的院校


国内: 中国人民大学、中央财经大学 、厦门大学 、南开大学 、西南财经、中南财经政法、武汉大学 、复旦大学 、暨南大学 、辽宁大学。

如果选择到国外留学,相关专业高校排名如下: 哈佛大学、牛津大学、麻省理工学院、剑桥大学、斯坦福大学、伦敦政治金融学院、加利福尼亚大学伯克利分校、芝加哥大学、宾夕法尼亚大学、伦敦商学院。


报告C位专业

就能C位出道了吗?


金融行业的裁员狂潮
从2018年开始,金融业的裁员风波就没有断过。 德意志银行裁掉了近五分之一的员工、汇丰银行削减4700名员工、甚至连大摩也在19年的年终被爆裁员1500人。 国内7成券商的经济业务都在减员,从业者累计流失1.1万人。


裁员救不了金融业

早在此前,麦肯锡就看穿了内幕,在其发布的一份行业研究报告中指出: 裁员解决不了根本问题,要想活下来,除了降低运营成本,更重要的是靠拢Fintech 。毕竟,科技是第一生产力。


嗅觉灵敏的巨头们纷纷采取行动,除了不断在Fintech行业进行布局投资,还大刀阔斧转型自救。高盛CEO曾放话 “Goldman was really a tech firm,not a bank. ” 在近年的招聘中, 40%的offer给了有STEM背景同学 。JP Morgan专门设立了技术中心,聘用约 4万名技术工作者专攻大数据,机器人和云基础设施 。Morgan Stanley计划 用算法武装其1.6万名理财顾问 ,提供交易建议、接管常规任务、定制户提醒等,协助真人顾问更好为客户提供理财方案。


国内券商为了提升Fintech的核心竞争力,也选择 携手 BAT等互联网巨头,着眼于打造金融科技产品,进一步加强自身的数字化转型。变革之后 不仅打破了传统经纪业务的服务模式,更打开了更大的业务盈利空间


这次疫情更是加速了国内 Fintech 的发展进程:我国人民 银行 、财政部、银保监会、证监会、外汇局等五部门明确提出了金融支持疫情防控的五大方面,共计三十项具体措施。 这些举措的落地实施,都不离开金融科技的支撑和应用。



不懂科技的金融人

会失业


看到这里,是不是能发现裁员裁的是哪些人了?

机械化执行的员工可以用机器人取代,金融市场瞬息万变,机器人的反应速度和执行速度都更快,而且基本可以确保执行无差错。与其说是裁员,不如说是产业结构的优化。传统金融人向 Fintech 靠拢转型势在必行!

你必须了解的Fintech
目前,Fintech的发展主要集中在以下子行业:
Payments Fintech 致力于解决付款问题,如PayPal,支付宝。
Wealth Management Fintech 解决财富管理的,如国外比较做得大的Betterment,Wealthfront 和 P2P Lending Fintech ,和国内如人人贷等。
Capital Markets Fintech 致力于资本市场类服务。
Financial Data Fintech :诸如 Bloomberg, Symphon,国内Wind。

其中比较热门的岗位有:

  • 数据和金融分析方向: 瑞银集团创新主管维罗尼卡·兰格曾明确表示瑞银目前正在为人工智能领域招聘更多人才。 包括数据科 学家、架构师和商业分析师。


  • 量化分析方向: 目前高级金融人才奇缺,量化分析师更是存在巨大供需缺口, 至少还有95%的空缺。


  • 资产管理方向: 随着投行前台的大幅裁员,资管领域同时扩招了13.2%。 着重发展财富管理和资产管理业务,已经成为了商业银行转型的重要方向。

  • 风险管理方向: 针对未来的发展趋势,大数据必定带来风险控制的需求增长, 金融业对风险管理的人才缺口是巨大的。


这些企业真能让你C位出道

2019年11月18日–毕马威全球金融科技与金融科技投资公司H2 Ventures公布了“ 2019年Fintech100”全球金融科技公司百强榜单, 与2018年榜单一样,支付和交易类公司占主导地位,蚂蚁金服(中国)连续第二年登上榜首,Grab(新加坡)和京东数字科技(中国)则位列第二及第三,中国的度小满金融也位列前10







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