作为一个成立了2年的非营利性组织，准备一次年会像极了一次”创业“。我们有了自己的BP，也有了很好的合作伙伴，正在努力实践”创新、务实、分享、成长“的理念。
折腾这么大的动静，我们想要做到：
1. " 兄弟会"内资源共享，商讨 落地对策 ；
2. 战略合作 的创业团队和资本方， 携手 面对挑战；
3. 创新生态 “长” 出来，着手打造行业 人才壁垒 ；
为此我们建议：
1. 创业团队 主动展示 自己，分享资源；
2. 投资人及药企BD参加 全程会议 ，借机构建创新药的Knowledge Gap；
3. 加热孤独，抛弃旁观， 以乐趣和价值为指引 ！
关于“兄弟会”
有人笑称现在是“兄弟会”公开了，觉得有趣，与大家分享。
所诉的原因是：
学校的“兄弟会”入会采取自愿的原则，入会的门槛是熟人引荐+交会费。在它还不被人问津的初始期，仅仅是学生们用来私下分享秘密的小集会。
我们觉得：
的确应该公开了。俱乐部已聚集了相似气场的创始人，形成类似“兄弟会”一样的组织和氛围。下一步也该与药企、国际资源多接触、多合作。在当下的大环境中，需要更多的有识之士共同完成一致的目标！年会期间正是一个良好机会和时间。
所以在这里，我代表执委会成员和秘书处的工作人员，感谢所有嘉宾及参会者支持俱乐部的发展！ 90%的年会准备工作已经就绪， 欢迎对创新药领域感兴趣的同仁参加 。
6月的苏州，愿与您相识相见！
陈敏华
NDFClub秘书长
2017年5月15日
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会议提供各种商务合作机会，欢迎支持！
联系方式：丰海燕 13335713260
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现在请您把手机横过来！！！
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