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任正非点名致歉一离职员工:你回来吧!是公司错了!

凤凰财经  · 公众号  · 财经  · 2017-09-08 15:04

正文

来源:财经内参精读( ncjs111)、21财经搜索(www-21so-com)、21财闻汇(jiayou21cbh)

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华为又爆出大新闻了。


早些时候,华为创造出全球首款人工智能手机芯片的消息刚刚刷爆朋友圈,最近,华为流出的内部邮件,又引起了强烈反响。



先是“华为员工因敢说真话连升两级”的新闻在微博被刷了一波屏之后,紧接着有关华为致歉一名离职员工的新闻“你回来吧 是公司错了”直接被顶上了微博热搜第一。



这事还得从9月4日,一份名为《要坚持真实,华为才能更充实》的内部邮件说起:

邮件内写道:


我们要鼓励员工及各级干部讲真话 ,真话有正确的、不正确的,各级组织采纳不采纳,并没什么问题,而是风气要改变。真话有利于改进管理,假话只有使管理变得复杂、成本更高。 因此,公司决定对梁山广,工号00379880,晋升两级,到16A。即日生效。 并不影响其正常考核与晋升。根据其自愿选择工作岗位及地点,可以去上研所工作,由邓泰华保护不受打击报复。”



紧接着,9月6日,任正非又转发了名为《寻找加西亚》的帖子,


内容上十分动情: “加西亚,你回来吧!孔令贤,我们期待你!...是公司错了,不是你的问题。回来吧,我们的英雄。”


对此,任正非还作了点评:“我们要紧紧揪住优秀人物的贡献,紧紧盯住他的优点,学习他的榜样,这要成为一种文化。”



据说,有的华为员工表示看的激动的想哭,网民们也炸了,很多人说了: 这件事将载入华为史册。



2



任正非一声棒喝之后,讲真话、多举报,在华为居然还是升官发财的好机会!这实在让人佩服!


反对弄虚作假,鼓励实事求是,这是任正非一再强调的华为企业文化。


早在2007年9月29日,华为举行了首次《EMT自律宣言》宣誓大会,就要求高管要宣誓做到:反对官僚主义,反对不作为,反对文山会海,反对繁文缛节。绝不搞迎来送往,不给上级送礼,不当面赞扬上级,把精力放在为客户服务上。



“你们脑袋要对着客户,屁股要对着领导”,这是任正非反复不断对底下人说的话。他认为,大部分公司会腐败,就是因为员工把力气花在讨好主管,而非思考客户需求。


因此, 他明文禁止上司接受下属招待 ,就连开车到机场接机都会被他痛骂一顿:“客户才是你的衣食父母,你应该把时间力气放在客户身上!”



进入2017年以来,任正非更是开展了一连串廉洁自律、艰苦奋斗的紧张行动,来解决华为可能滋长的繁文缛节和不良风气:


1月3日 华为网站公开了总裁办001号邮件《转发《少些浮躁,深入纵深》及评论》,将华为员工的报怨公开:“吹得多、干得少,不解决客户问题”,“唯上、唯KPI而不以客户为中心”。







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