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浙江大学基础医学院杨林课题组招聘药物化学与有机合成方向博士后与研究助理

X-MOL资讯  · 公众号  ·  · 2024-11-06 08:09

正文

课题组长简介

杨林博士,2024年6月担任浙江大学“百人计划”研究员,浙江大学基础医学院药理学系独立PI,浙江大学医学院附属邵逸夫医院双聘教授,博士生导师,入选2023年国家级人才计划青年项目(海外)。杨林研究员毕业四川大学(本科)和中国科学院上海有机化学研究所(博士,导师:洪然研究员),随后在美国得克萨斯大学奥斯汀分校-化学系(合作导师:Michael J. Krische)与密西根大学-医学院(导师:世界著名药物化学家王少萌, J Med Chem 首位华人主编)从事博士后研究工作。

杨林博士的研究涉及天然产物全合成与结构改造、药物化学、抗癌药物研发与临床转化等重要领域,在药物设计方面拥有从先导化合物发现到临床前候选化合物设计、合成、活性与安全性评估的系统研究成果与经验。相关成果已在 Angew Chem Int Ed、CCS Chem、J Med Chem 等国际著名期刊上发表十余篇,申请世界发明专利两项,并均实现成果转化。代表性合成策略与方法已作为经典案例编撰入 Strategies and Tactics in Organic Synthesis 系列教科书,并受邀到美国化学会上海分会作汇报,并获研究生学术成就一等奖。SMARCA2蛋白降解剂相关研究成果已与美国医药公司Roivant Sciences达成合作,其有望成为临床治疗肺癌的靶向新药,并受邀到美国圣地亚哥参加第115届美国癌症研究协会(2024AACR)年会,作口头邀请报告。

杨林课题组浙江大学个人主页: https://person.zju.edu.cn/0024115

研究方向

1. 基于GPCR结构的理性药物设计与机制研究;
2. 基于PROTAC与分子胶的小分子先导化合物发现和新药发现;
3. 基于天然产物的新靶点发掘,及其药物设计、合成与活性评价;

课题组优势

杨林课题组正与多个课题组携手合作,致力于探索对疾病发生发展有重大影响且参与疾病调控的重要蛋白质机器的内在机制。以此为基石,深入挖掘新的药物靶标,运用新理论和新技术设计、开发创新小分子先导化合物与临床候选药物,进一步提升创新药物研究水平,并积极推进成果转化工作,旨在形成一个集药物靶标发现、创新小分子药物开发、临床转化研究于一体化综合性创新药物开发平台。课题组配有先进的药物合成、检测与测试仪器:一台 Water s TM 超高压色谱质谱联用仪、一台 Water s TM 自动高压制备色谱仪、一台 CEM 多肽自动合成仪、两台三泰中压自动过柱机、四台 IKA 旋蒸系统、一台冻干机以及细胞房等。

根课题组发展与构建创新药物开发平台需诚聘多名博士后与研究助理。

招聘职位一:博士后(2名)

背景要求

具有天然产物合成/有机合成方法学、药物化学及计算模拟药物设计等相关研究经验

招聘条件

1、具有扎实的专业理论知识及创新意识,良好科学道德和严谨科学态度,有强烈的科研有兴趣。
2、具有团队合作精神,并具备独立开展工作的能力,从事高水平科学研究,独立撰写研究论文,协助指导研究生的能力。
3、获得博士学位3年以内,具有较好的科技英语写作和表达能力,近5年在国际高水平刊物发表过学术论文。

岗位待遇

1、 参照国家及浙江大学博士后资助标准,业绩突出者可获得额外奖励,综合年薪30W-40W。
2、享有浙江大学教职工相应的社保和福利待遇,提供博士后公寓或住房补贴。
3、提供良好的科研平台和合作交流氛围,鼓励参加国内外高水平学术会议,有针对性的个性化的支持个人职业发展,表现优秀者可推荐至海外一流研究机构合作交流。
4、全力支持业绩优异者申请研究员/副研究员职位,成为长聘轨教师(PI)。出站留杭工作者可获得政府资助的40万的人才补贴。全力支持申报各类博士后基金及国家和地方的科研项目。

申请材料

1、详细的中英文简历(包括个人情况、受教育经历、工作经历、各类研究项目、各类发表论文、各类荣誉奖励等)。
2、个人研究兴趣、研究经历和特长、博士后期间的工作设想及未来职业目标等。
3、申请者认为可以证明本人能力与科研经历的其他材料。
4、两封或以上推荐信。

招聘职位二:科研助理与实验室技术员

背景要求

具有有机合成及药物化等相关研究经验

招聘条件

1、近期在有机合成或药物化等学科取得硕士及以上学位;
2、具有团队合作精神和良好科学道德和严谨科学态度,有强烈的科研兴趣,富有责任心、条理性和计划性,具有出众的执行能力;
3、具有较好有机化学及药物化学专业理论知识及实验操作能力,具有文献查阅与总结能力。

岗位待遇

1、依据浙江大学医学院的规定,提供具有竞争力的薪酬,具体待遇依据申请人能力和经验面议,可按工作业绩发放额外奖金。
2、课题组提供良好的工作氛围,重视并全力支持团队成员的未来发展,对于有志于申请继续深造的优秀人员,可获得攻读浙江大学博士学位的机会。

申请材料

1、详细的中英文个人简历,包括学习科研经历、代表性论文论著、获奖情况等。
2、求职信:简述个人的(研究)兴趣及职业规划等。






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