品牌公关经理
岗位职责：
1、了解公司产品和服务，理解公司市场策略、品牌定位；
2、根据公司战略及业务发展需求，寻找、挖掘有利于公司的品牌合作资源；拓展和品牌契合的合作渠道和合作模式，持续带来优质用户资源；
3、独立完成品牌合作谈判并制定合作方案，完成活动策划到线上线下执行，持续跟进项目，对效果负责；
4、长期维护合作伙伴和公司重要的客户资源
5、对市场分析和调研，配合制定月度／季度／年度营销和市场拓展计划；并实现目标分解、计划执行。
任职要求：
1、 内容或公关相关工作经验5年以上，有媒体深度报道经验优先；
2、 具有广泛的媒体关系，熟悉不同类型媒体的选题角度；
3、 熟悉互联网营销手段，擅于洞察社会趋势与用户心理；
4、 具有创新精神，敢于大胆尝试；
5、 具有极强的责任心，对于工作输出的质量有极高的要求；
6、 具有创新精神，敢于尝试，不断反思；
7、 具有较强的沟通和协调能力，团队合作意识强；
8、 抗压能力强。
新媒体运营
岗位职责：
1.负责公司新媒体账号（微信公众号、微博及其他自媒体平台等）的日常内容的撰写和运营，包括并不限于消息的编写、用户的维护、线上话题/活动的策划与执行；
2.收集、研究网络热点话题，结合新媒体特性，针对用户需求，对微博、微信等内容的实时调整和更新
3.通过运营手段提升账号的关注用户数、消息阅读量、转发量
4.跟踪账号运营效果，分析数据，对比竞品，寻找进步空间
5.协助完成集团其他品牌策划及项目策划。
任职要求：
1.对新媒体传播有深度的认知和操作工作经验，熟悉微博、微信运营，了解互联网，是微博、微信及各类网站社区的活跃用户
2.对互联网文化敏感,能够准确把握用户心态，有较强的捕捉热点和新闻动态的能力，能够及时组织语言,结合产品特点在微博上作出响应
3.具备用户洞察能力，对新鲜事物敏锐，思路开阔，有扎实的文字功底，文笔流畅轻松，文风多变，并具备良好的审美能力。
招聘专员
岗位职责:
1、协助招聘团队制定校招计划，跟进校招进度，做好面试筛选、录用offer等工作；
2、协助招聘经理完善社招流程制度和人才培养制度，积极拓展招聘渠道，扩大公司人才库；
3、独立负责公司部分社招岗位招聘，负责需求沟通，策略制定，人选寻访、面试筛选、offer录用、背调等工作；
4、维护和各部门的合作关系，了解部门人员动态，管理现状，并提供有效建议或意见；
任职要求：
1、本科以上学历，专业不限，1年左右招聘经验，有校招或参与校招经验优先；
2、有互联网行业相关从业经验，对新兴事物有好奇心，快速学习；
3、有制度流程意识，逻辑严谨，沟通协调能力良好；
4、性格外向，踏实稳定，有责任心，注重团队合作。
员工关系专员
岗位职责：
1、负责员工的入职，异动，离职，劳动合同等人事手续的办理和员工档案及花名册的更新；
2、 负责工作相关的制度及流程建设，规范公司的用工管理体系和政策，确保公司制度符合国家劳动政策法规的要求；
3、解答并告知员工关于公司相关制度规定的疑问；负责协助人事经理处理员工冲突，解决员工投诉等劳动纠纷，劳动争议等事件的处理；
4、福利管理：按时完成员工社保，公积金，商业保险报销，工作居住证，日常节日福利方案制定和执行等工作；
6、合规化文件的办理：外籍人员的相关证件办理，员工日常各项证明材料的开具，残保金的审核等
7、其他领导交办的工作。
任职要求：
1、 大学本科以上学历，至少1年人力资源相关工作经验，有员工关系模块经验优先；
2、熟悉相关法律规定，对劳动风险的把控有一定的经验；
3、性格外向，善于沟通，执行力强，积极认真，做事严谨，踏实；
4、对数字敏感，熟练操作Excel、PPT、Word等办公软件；
5、熟练操作社保公积金的年度缴费基数申报，月度增减员及日常员工与社保公积金相关的支取办理，医疗报销，津贴报销等；
市场助理
岗位职责：
1、协助部门领导处理与各部门沟通与合作事宜；
2、协调重点项目的执行，协助进行相关外联及拓展工作；
3、收集媒体信息及相关市场资料的分析整理，为公司的广告及推广宣传提供参考；
4、参与策划执行市场推广，宣传，营销类活动；
5、项目日、周、月报的制作及简单的数据分析；
6、完场领导安排的其他任务。
任职要求：
1.广告学、市场营销学、新闻学、中文专业优先；
2.良好的跨部门沟通能力以及职业操守，团队合作精神，工作踏实，态度积极，能够承受工作压力，责任心强。
3.熟练运用办公软件，思维清晰，逻辑性强，具敏锐的市场触觉，优秀的文字功底及语言表达能力，执行力强，乐观向上，能够独立开展工作；
4、有关相关市场实习经验或校内社团活动的优先考虑；
行政前台
岗位职责：
1、负责前台电话的接听及转接，做好来电咨询工作；
2、负责来访客户的接待、基本咨询和引见，保持良好的礼节礼貌；
3、负责收发传真、快递、报刊、信件、邮件，印制名片，预定火车票、机票、酒店及订餐、订水等；
4、负责公司固定资产的管理、记录及办公用品的采购；
5、及时更新和管理员工通讯地址和电话号码等联系信息；
6、负责协助公司相关人员完成每月员工考勤工作；
7、协助组织企业活动，企业文化建设工作；
8、完成部门负责人交办的其他事宜。
任职要求：
1、大学本科及以上学历，一年以上工作经验，有前台工作经验者优先；
2、较强的沟通能力和工作责任心；
3、待人接物大方得体，有礼貌，懂得基本行政管理常识；
4、工作认真，有效率，服务意识强，熟练使用office办公软件及自动化设备，具有基本的网络知识；
5、亲和力强，为人正直踏实。
文案策划
岗位职责：
1、 协助部门经理进行品牌策略的规划与制定，负责公关策划、营销策略、媒介策略、等战略制定及方案的撰写；
2、 负责大型公关活动及传播活动的策划、方案撰写、计划安排与执行；
3、 制定营销策略及计划安排，协助行本部成员完成营销策划及计划安排的执行；
4、关注行业发展的宣传动态，寻找有价值市场信息，调整营销策略及方案；
5、 协助部门经理对内外输出的策划方案、设计稿、活动执行的整体撰写与品质控制；
6、 各类活动推广、新闻发布会、各种晚会、公关新闻稿件、促销活动策划及相关执行流程文案撰写等。
任职要求：
1、具备超强的文字功底，创造性思维模式，思维开阔创意独特，富有激情，具有独立思考和项目管理能力
2、精通公关活动与广告全案各个环节、流程；具备相当好的文字撰写能力和创意策划能力，熟练运用PPT、Word等办公软件；
3、具有独到敏锐的市场洞察与分析能力，有较强的系统策划能力和创新能力
4、市场营销、新闻传播、创意概念与表现及具体执行的全才策略实战型人员；
5、市场营销，新闻、广告或相关专业本科学历，工作经验1年以上，全案公司1年以上相关工作经验优先
咨询顾问/助理咨询顾问
岗位职责：
1. 参与项目建议书的撰写工作；；
2. 负责咨询项目的访谈、项目管理，按照咨询经理的要求参与项目执行
3. 对相关资料进行分析，输出咨询报告并做汇报；
4. 维护重要客户的关系，参与部门知识库的建立；
任职资格：
1. 本科以上学历，企业管理、市场营销、IT相关专业优先考虑；
2. 咨询及市场研究经验，参与过TMT相关行业的咨询或调研项目优先考虑；
3. 掌握市场研究技术，一种以上研究方法（定量、定性、行业研究）；
4. 撰写过TMT相关行业的咨询或调研项目建议书或报告；
5. 具备较强的学习和创新能力。
管理咨询顾问/助理咨询顾问
职责描述：
1、对接项目需求，独立负责中小型项目或者直接参与大型项目的执行；
2、负责与客户沟通，了解客户需求并制定相对应的解决方案，为客户提供高质量的咨询服务；
3、合理分配项目任务，把控项目进度，定期交付项目或任务；
4、撰写项目报告，并为客户进行报告解读。
任职要求：
1、 硕士以上学历，管理、人力、统计类专业优先；
2、 1年以上项目咨询或互联网公司数据分析经验；
3、 良好的学习能力、写作能力、沟通能力及演讲能力；
4、 逻辑严谨，细心缜密，善于总结，抗压性强，接受加班和出差；
5、具备职业素养和职业道德，工作责任心强，良好的敬业精神。
专家招募-项目经理助理
岗位职责：
1、 协助项目经理与客户以及公司分析研究团队沟通，对其相关的研究/咨询需求进行深入分析，充分了解相关项目要求；
2、 搜集并分析目标行业、目标公司、目标职能等相关信息，并完成相关报告；
3、 按照项目要求通过电话、网络等渠道招募相关行业专家，与专家进行沟通，判断专家与需求的匹配程度，确保专家符合项目要求；
4、 负责安排分析研究团队/客户与专家进行交流，对专家质量、访谈质量负责；
5、 负责行业专家的拓展及维护，客户关系的维护；
6、 完成上级布置的其他事宜。
任职要求：
1、 本科以上学历，英语，管理，贸易，金融等相关专业优先考虑；
2、 英文写作及口语能力出色，准确理解项目需求并反馈行业专家信息；
3、 较强的沟通能力，心态平和，有耐心，有较强责任心和主动性，同时具备灵活的创新能力，较高工作激情；
4、 快速学习能力突出，善于快速收集有效信息，能够在短时间内学习消化全新领域内的行业基础知识；
5、 有专家网络相关从业实习经验优先，有猎头工作实习经验优先。
行业分析师/助理分析师
岗位职责：
1、协助深度行业报告撰写，常规互联网数据解读与新闻稿件撰写；
2、配合高级分析师执行行业研究框架模型的研发创新，配合执行定制化研究项目；
3、所属行业研究问卷设计清洗分析；
4、建立所负责领域各类企业沟通及资源维护；
5、负责所属领域企业业务发展分析及判断；
6、完成工作小组任务及分配；
7、基础信息搜集整理、图表制作、工作总结汇总。
任职要求：
1、大学经济管理类、统计学、心理学、社会学、新闻传播类或相关专业研究生学历；
2、热爱互联网行业，了解研究领域各类应用及体验；
3、有研究及调研相关社会实践，具有一定的定性/定量研究方法及经验；
4、热爱研究分析工作，对数字敏感，具有缜密的逻辑思维，擅长分析，注重细节；
5、熟练应用WordPPT及Excel等办公软件，能够使用SPSS等统计分析软件予以优先考虑；
6、乐于接受挑战，对工作富有责任感，善于沟通，具有团队合作精神。
投研分析师
岗位职责：
1、在总监的指导下，独立完成项目建议书的撰写，实施尽职调查；
2、负责项目的市场调研、访谈、数据收集、行业研究和可行性分析；
3、带领2-4人的项目团队高质量的完成投资机构的咨询项目；
4、撰写报告框架并参与撰写报告。
任职要求：
1、本科及以上学历，至少2年直接相关工作经验；
2、有券商从业经历，并具备一定的财务知识，商业尽职调查经验者等优先；
3、英文写作和英文口语优异；
4、逻辑思维能力强，分析能力强，愿意接受挑战，能承受高压的工作环境，团队合作意识强；
5、熟练使用PPT和Excel。
（助理）投研分析师
岗位职责：
1、针对目标行业或公司开展尽职调查，进行投资价值分析，搭建财务预测模型；
2、对行业中提示的关键信息进行搜集、整理、分析、总结；
3、参与客户会议、交流访谈、实地走访、一手数据汇总；
4、独立自主归纳和演绎投资结论，对逻辑的一致性进行判断。
任职要求：
1、全日制本科以上学历，经济、金融或理工类专业优先；
2、对商业信息的深入挖掘和分析具有浓厚兴趣，对运营和财务数字敏感，具有一定的市场洞察力；
3、自我学习和激励能力强，与团队合作的目标一致；
4、具有良好的沟通能力，踏实认真，不骄不躁，主动性高；
5、英文写作和英文口语优异；
6、熟练使用PPT和Excel。
大客户经理
工作职责：
1、业务拓展：协助上级制定业务发展计划并作为主要执行者完成业绩目标；
2、客情关系：维护公司客户关系，同时积极拓展其它行业客户；
3、市场信息：负责客户市场信息收集工作，及时了解企业流程规则；
4、商务技能：主导或配合参与客户重大项目招投标工作，包括内外部商务沟通及商务事宜处理。
任职资格：
1、具有3年以上营销，公关或市场拓展工作经验，对于顾问式销售有深刻认知；
2、有招投标项目经验者优先；
3、良好的沟通和协调能力，善于整合各种资源达成工作目标；
4、优秀的学习能力和良好的职业素质，能承受较大的工作压力。
助理客户经理
岗位职责：
1、 熟悉掌握公司数据产品及研究成果，理解客户需求，负责与客户的日常沟通。为客户提供日常研究及数据服务。维护客户关系；
2、 为客户提供数据产品培训；
3、 能够跨部门协作沟通，以满足客户的日常需求；
4、 协助业务部负责人完成目标客户的销售计划；
5、 制定及实施目标客户群的开拓工作；
6、 挖掘及执行客户的研究类需求，完成研究型项目的销售计划；
7、 协助业务部负责人与产品或研究部门沟通，负责客户研究类项目的进度、质量管理，及针对客户的需求对产品改进提出建议。
任职要求：
1、一年（含）以上网络媒体、快消或市场调研机构工作经验；
2、具备网络媒体公司数据研究经验或研究公司专项研究经验优先；
3、了解互联网及移动互联网行业基本知识；
4、具有很强的客户服务意识及责任心；
5、具备优秀的语言表达能力和演讲能力，以及优秀的协调及沟通能力。
高级投资分析师
岗位职责：
1、以投资的视角研究新经济领域各细分赛道的商业逻辑和潜在投资价值；
2、结合投资热点，深入分析知名投资机构的投资逻辑和特点，融资团队的融资趋势；
3、结合行业信息、数据及相关访谈，输出各行业投资内参，辅助投资决策。
任职要求：
1、全日制本科以上学历，硕士学历优先，金融、数学、商业或理工类专业优先；
2、2-3年行业研究、投资研究、商业评论经验，良好的商业敏感度和投资逻辑性；
3、对商业信息的深入挖掘和分析具有浓厚兴趣，对运营和财务数字敏感，具有良好的市场洞察力；
4、自我驱动，快速学习，对各行业有高度的好奇心和探索能力，良好的文字功底和PPT撰写能力。
管理培训生
岗位职责：
1、轮岗学习，快速熟悉公司多条业务线；
2、导师指导，快速融入团队，适应企业文化；
3、定期培训，授业解惑，助力职场进阶。
任职要求：
1、 2016、2017、2018届全日制本科及以上学历毕业生；
2、关注互联网行业及新兴领域，有良好的商业逻辑和sense；
3、优秀沟通、逻辑严谨、思维敏捷，有良好的自驱力，快速学习；
4、有良好的职业素养，形象气质佳，责任心强，注重团队合作。
