专栏名称: 南大好实习
南大好实习
目录
相关文章推荐
NaturePortfolio  ·  在线讲座 | ... ·  2 天前  
募格学术  ·  北大,同日发2篇Nature! ·  昨天  
科研圈  ·  24小时热门|生物学DeepSeek来了!可 ... ·  昨天  
51好读  ›  专栏  ›  南大好实习

恶补7天面试知识的我, 却被HR说“你对这个岗位一无所知”

南大好实习  · 公众号  ·  · 2020-05-12 21:01

正文

最近有同学向酱吐槽,面试中遇到几个非常很迷的问题:

“用互联网思维解决流浪小动物问题” (2020腾讯财经管培生面试)

“你对小红书商业化的问题怎么看?”(某TIER 2咨询公司的Analyst面试)

“你是否认为强大的Population base是growth driver”(大摩Summer IBD面试)


感觉自己回答得有理有据,却得到面试官轻飘飘的一句“从之前的面试看,你对我们的行业的理解还很表面,缺乏基本的Business sense”



其实这些案例分析题考察的是你有没有商业思维,也是咨询/互联网/快消/投行/四大面试官的杀手锏,很多同学行为面和技术面问题都答得漂亮,却在最后这一关被面试官发了好人卡。




今日重磅福利






集合PEVC/咨询两大行业顶尖导师
高效帮你提高“看不见摸不着”的商业意识!

*训练营内容在文中有详细介绍


价值199元商业意识配套福利 免费领

  • 中信证券行业研究方法汇总PPT

  • Uni整理高盛&瑞银投资策略分析

  • 国泰君安对话行业研究员系列报告

  • PwC+罗兰贝格出品行研报告

  • 大小摩+UBS+瑞信2020笔试题

  • 汇丰+渣打+东亚银行2020秋招面经

推文福利,领取方式见文末




1

名企都爱考察你的Business Sense


案例分析面试题,越来越多的出现在很多企业的面试中,Uni酱从2019-2020年的面试问题中选了一些:


1

四大&咨询

北京有多少家星巴克 ?(2019贝恩春季 PTA面试)

你对小红书商业化的问题怎么看?”(某TIER 2咨询公司的Analyst面试)

估计一下滴滴打车每年的收入是多少;Client出口车到沙特阿拉伯,想咨询会遇到什么样的法律法规问题,你应该怎么建立Issue tree去解决这个问题(2017 毕马威Global Strategy Group实习生面试)


这些咨询公司Case Interview面试题,就是典型考察同学们商业思维和行业分析技巧的问题,每年80%以上的申请者,也都是挂在了这些问题上。不仅是咨询行业,投行/PEVC/四大/快消/互联网都开始采用案例分析作为面试题!


2

投行


综艺选秀节目的盈利模式是什么;对消费降级的概念的理解(2019中金研究部面试)

How do you think the latest technologies impact the financial market?(2019摩根士丹利香港IBD面试)


3

互联网


5g时代来临,请针对5g的特点以及现有智能眼镜的固有问题,对智能眼镜进行产品定义,提出三个高价值性、高可用性的特征,并阐述理由(腾讯2020校招群面case真题)


如果你负责一款DAU 1000w左右的陌生交友类社交产品 ,你会怎样从用户角度分析变现空间?(2019百度产品经理面试)


4

快消


宠物食品的消费者是谁 ?(2019雀巢市场部面试)这些在看似奇葩的面试题背后,考察的是对行业和案例的理解程度和专业深度。其实,这些都可以总结出系统性的套路!


大家常说行研和咨询工作的本质是企业的“医生”,一份优秀的行研/咨询报告不仅可能价值100w+,更有可能帮助企业起死回生,获得更大的市场。


这一次我们就邀请到了来自 昆仲资本的Andy和安永咨询的Davis, 从不同的角度来深入分析时下的热门真实案例,为大家分享他们多年工作背后养成的商业分析能力! 「7节课」+「10+案例」+「28个分析方法」掌握行业本质,培养你对行业及案例的“系统性”分析能力,快随提升Business Sense。 不仅让你在金融+咨询行研岗的面试中无往不利,还能助力其他行业求职者应对商业意识问题。


本次训练营不仅安排了行业研究方法论及技巧,更邀请到了 国内顶级投行校招PM——Lillian ,金融背景出身的她,为大家直播分享 「金融&咨询行研岗职业发展路径规划」 ,告诉你如何才能轻松进入这一行业!



为保证效果及服务,本期训练营仅招收200人,人满停止报名,如果你有以下任一点需求,不要犹豫,加入就对了!

备战秋招: 应对投行/咨询/PEVC/互联网/快消等行业面试必考题,短期找到行业案例分析面试的标准套路;

职场提升: 实际工作中,行业分析/竞争对手分析是必备技能,通过课程迅速掌握行业研究分析方法,提高职场竞争力;

分析行业: 想要进入投行/咨询/PEVC/互联网/快消等行业就业、发展,想提前掌握这些行业中将会用到的案例分析和行业研究方法。


2

99%应届生都为这类问题流过泪


商业意识考验的是你对整个商业环境的理解。刚毕业的应届生,哪怕是名校加持、有企业的实习经历,但多数只经历过执行层最末端的工作,对企业的全貌都没有认知,更谈不上有多么深刻的商业意识。

但没有哪份工作、哪个行业是独立于全球商业环境之外的。简历漂亮的毕业生井喷式爆发,企业自然会从中挑选出其中对真实商业世界有一定认知的应届生。

很多同学会疑问,学生视角怎么可能对所有未知的商业领域有深刻的理解?其实我们从字节的这份JD中可以发现,企业考察的商业意识一是你是否对各种商业现象有足够的求知欲,二是是否能有逻辑和抽象思维,面对复杂和新的领域能迅速抽丝剥茧,靠近本质:

图片来源:普华永道官微-审计JD

一般来讲,商业意识问题会出现在求职偏后的环节,因为求职者的回答都会引出更深入的进一步提问,以此来考察求职者的理解与思维方式。现在,商业意识问题有时也会出现在最初阶段的网申的开放问题(Open questions)中,在初步筛选评估中作为分水岭。

仔细看这些让人头秃的Business Sense的问题,不难发现主要包括这三个方面:


1

对行业的理解


这个行业有多少Major players?

行业容量有多大?

目标消费者数量、收入、购买偏好、需求是怎么样的?


我们平时见到的很多Case,例如Market sizing、Market entry都属于这类。


2

对业务的理解


这个行业是怎么赚钱的?公司的盈利模式是什么?

你的工作,在整个盈利模型中,处于哪一环?


比如问到如何定价、提高某个业务区的营收...


3

迁移/演绎的商业思维


面对未知的商业场景,你将如何迅速了解?请针对5G的特点以及现有xx产品的固有问题,对这种产品重新定义(腾讯2020校招群面),你能不能提出一些有预见性的行业拓展领域?


这类问题最难回答,因为它可能是新兴产业、或者你完全没有接触过,比如上面提到的5G如何改变智能眼镜行业,这个Case连面试官可能都非常少见到的,极其不常规。








请到「今天看啥」查看全文